Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Entité de rattachement : VINCI Energies-->VINCI Energies France-->VINCI Energies France BSI-->TERTIAIRE-->VINCI ENERGIES FRANCE TERTIAIRE NORD EST-->CEGELEC Reims, VINCI Energies-->VINCI Energies France-->VINCI Energies France BSI-->TERTIAIRE-->VINCI ENERGIES FRANCE TERTIAIRE NORD EST-->CEGELEC Troyes, VINCI Energies-->VINCI Energies France-->VINCI Energies France BSI-->TERTIAIRE-->VINCI ENERGIES FRANCE TERTIAIRE NORD EST-->Cegelec Vosges, VINCI Energies-->VINCI Energies France-->VINCI Energies France BSI-->TERTIAIRE-->VINCI ENERGIES FRANCE TERTIAIRE NORD EST-->IMHOFF, VINCI Energies-->VINCI Energies France-->VINCI Energies France BSI-->TERTIAIRE-->VINCI ENERGIES FRANCE TERTIAIRE NORD EST-->Process Energy

2026-128706 - Responsable d'affaires adjoint CVC F/H

Wed, 10 Jun 2026 06:29:43 Z

Métier : CONDUITE D'AFFAIRES/Responsable d'affaires adjoint
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
En tant que Responsable d’Affaires Junior CVC, vous participez au développement et au pilotage d’opérations dans les domaines du chauffage, de la ventilation, de la climatisation et des équipements sanitaires. Vous intervenez sur des projets de construction ou de réhabilitation, principalement dans les Vosges (88) et départements limitrophes (54, 68, 70). Vos responsabilités: Gestion technique et financière : Suivi des chantiers, élaboration des budgets, contrôle des coûts et des délais. Pilotage opérationnel : Coordination des équipes internes et des sous‑traitants, organisation des interventions. Relation client: Participation aux réunions, suivi des besoins, accompagnement tout au long du projet. Développement commercial : Contribution aux réponses aux appels d’offres, participation à la fidélisation du portefeuille clients. Qualité & sécurité : Veille au respect des normes, procédures et règles QSE du groupe VINCI Energies. Ce que nous offrons : - Intégration au sein d’une entreprise reconnue du groupe VINCI Energies - Accompagnement et montée en compétences grâce à un parcours d’intégration (parcours pépinière) et un tutorat - Rémunération selon profil + avantages groupe (13ème mois, intéressement, plan d’épargne salariale, etc.) - Environnement de travail dynamique, ancré localement et orienté innovation.

Formation supérieure en génie climatique, énergie, thermique, bâtiment ou équivalent (Bac+2 à Bac+5) Première expérience (stage, alternance ou 1er emploi) dans le domaine du CVC ou du pilotage de travaux Aisance relationnelle, sens du service client et goût pour le travail en équipe Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément et à monter en autonomie Permis B indispensable (déplacements sur les départements 88, 54, 68, 70)
Adresse & Ville : saint nabord
Niveau d'études min. requis : Bac +5

2026-128393 - Chef de chantier Electricité F/H

Tue, 09 Jun 2026 22:19:44 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Chef de chantier
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
CEGELEC TROYES recherche un Chef de Chantier Electricité (H/F) pour accompagner le développement de ses activités. Missions Rattaché(e) au Responsable d’affaires, vous êtes en charge de la bonne exécution des chantiers qui vous sont confiés, dans le respect des délais, des coûts, de la qualité et des règles de sécurité. Sur la partie Réalisation des chantiers, vous êtes responsable : De l’organisation, de la planification et du suivi des travaux De l’encadrement des équipes internes et des sous-traitants De la répartition des tâches et du suivi de l’avancement du chantier De la gestion des approvisionnements en matériel Du respect des délais et des objectifs fixés Sur la partie Technique : De la lecture et de l’interprétation des plans et schémas électriques De la participation aux réunions de chantier Du reporting régulier auprès du Responsable d’affaires De l’identification des écarts et mise en place d’actions correctives Sur la partie Sécurité et Qualité : Du respect et de l’application des règles de sécurité De la sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques De la mise en œuvre des procédures qualité et environnement

Compétences : Bonnes connaissances en génie électrique (courants forts / faibles) Sens de l’organisation et des priorités Rigueur, autonomie et réactivité Bon relationnel et esprit d’équipe Maîtrise des outils informatiques Profil : Formation Bac Pro à Bac +2 en électricité ou équivalent Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire Permis B obligatoire – déplacements à prévoir Informations complémentaires : Poste basé à TROYES Statut ETAM Prime de bilan (intéressement et participation) Plan d’épargne groupe
Adresse & Ville : TROYES
Niveau d'études min. requis : Bac

2026-128387 - Responsable d'affaires Electricité F/H

Tue, 09 Jun 2026 22:19:43 Z

Métier : CONDUITE D'AFFAIRES/Responsable d'affaires
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
CEGELEC TROYES recherche un Responsables d’affaires (H/F) pour développer ses activités en génie électrique. Rattaché(e) au chef d’entreprise, vous serez le garant de la bonne tenue de l’objectif de chiffre d’affaires et de la bonne réalisation des projets qui vous serons confiés. Vos missions seront les suivantes : Sur la partie Réalisation des Affaires, vous serez responsable : De l’organisation, de la planification, du suivi, du contrôle, de la fixation des objectifs des équipes chantier, de la logistique et des moyens (humains et matériels) nécessaires à l’exécution des chantiers De l’approbation de l’ensemble des documents d’exécution et courriers clients Des consultations et achats de matériel De la mise en place des contrats de sous-traitance dans les règles de l’entreprise Du chiffrage pour les petites affaires et les travaux supplémentaires Du commerce de proximité Sur la partie Gestion, vous serez en charge : De l’établissement des situations et facturation, optimisation des délais de paiements clients De la vérification et de l’approbation des factures fournisseurs D’effectuer le bilan financier et prévisionnel de ses affaires suivant les procédures en place D’effectuer le bilan annuel suivant les procédures en place Sur la partie Gestion du Personnel, vous vous engagez à : Respecter et faire respecter les règles du droit du travail, du règlement intérieur, de la sécurité Organiser la charge de son équipe et participer aux recrutements Evaluer la performance et les compétences de son personnel (EIA) Réaliser des réunions d’information et Rdv chantier réguliers

Compétences : Ø Capacité d’adaptation à un environnement mouvant, en raison de la diversité des acteurs (clients publics et privés, fournisseurs, techniciens, sous-traitants…) Ø Maitrise des outils informatiques Ø Sens de la communication Ø Autonome, Rigoureux, dynamique et méthodique Ø Très bonne capacité à convaincre en gardant une communication efficace Profil : Ø Formation Bac +2 à Bac +5 en génie électrique ou équivalent Ø Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire Ø Permis B obligatoire – Déplacements à prévoir Contact : • Poste basé à TROYES • Statut cadre / forfait jours • Prime de bilan (dont intéressement et participation) • Voiture de fonction • Plan d’épargne groupe
Adresse & Ville : TROYES
Niveau d'études min. requis : Bac +5

2026-128593 - Responsable d'affaires adjoint F/H

Tue, 09 Jun 2026 14:47:17 Z

Métier : CONDUITE D'AFFAIRES/Responsable d'affaires adjoint
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Process Energy, experte en génie climatique, conçoit, réalise et maintient des solutions dans les domaines du chauffage, de la climatisation et de la ventilation (CVC). Bureau d’études, électricité génie climatique, mise en service et régulation, smart services et maintenance CVC, telles sont les expertises proposées à nos clients. Basée à Gérardmer (88-Vosges) et à Messein (54-Meurthe-et-Moselle), nous intervenons dans le Grand-Est. Nous recherchons un Responsable d’Affaires Adjoint pour accompagner la gestion d’un portefeuille de contrats de maintenance CVC. Missions principales : Management : gestion d’une équipe de techniciens, échanges réguliers avec l’équipe bureau et la Direction Développement commercial : prospection et recherche de nouveaux contrats, réponses aux demandes, suivi et satisfaction Organisation et gestion : participation au pilotage de la rentabilité, rédaction des devis, suivi d’affaires, organisation des opérations préventives et curatives Sécurité & prévention : respect, participation et animation de la prévention en matière de sécurité, qualité et environnement Poste basé à Gérardmer ou Nancy (selon secteur géographique du candidat)

• Sensibilité au génie climatique et à la maintenance CVC (expérience souhaitée dans le domaine) • Sens important de l’organisation et rigueur • Autonomie et bon relationnel • À l’aise avec les outils informatiques • Envie d’évoluer vers un poste mêlant technique, relation client, management terrain et gestion financière
Adresse & Ville : Gérardmer
Niveau d'études min. requis : Bac +5

ELEC88VI-124859 - Electricien expérimenté F/H

Mon, 08 Jun 2026 22:19:50 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Electricien
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Cegelec Vosges, entreprise spécialisée dans les travaux d’installations électriques, basée à Vittel (88) recherche un monteur électricien courants forts/courants faibles (H/F). Vous serez le premier responsable de votre sécurité. Vous devrez à ce titre veiller à l’application de la politique sécurité de l’entreprise. Vous réalisez seul ou sous la responsabilité du conducteur de travaux ou du Chef d’équipe, des travaux d'électricité dans les délais et dans le respect de la norme, des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. Dans ce cadre, vous aurez à : - Réaliser la lecture de plans et de schémas électriques, - Faire la mise en place et le raccordement d’armoires ou de tableaux de distributions électriques, - Poser et raccorder les équipements courants forts et courants faibles, - Réaliser la confection et la pose de chemins de câblage, - Tirer les câbles et procéder aux raccordements des boites de jonction, - Suivre la gestion du carnet de câbles, - Procéder aux autocontrôles des travaux exécutés, - Réaliser les relevés nécessaires à l’établissement des plans de recollement, - Rendre compte à votre chef de chantier ou chef d’équipe Vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de notre entreprise. Vous devez veiller à appliquer les méthodes de travail et les règles de sécurité en vigueur. Chantiers majoritairement sur le département, et les départements limitrophes

De formation CAP/BEP/BAC PRO en Electricité/Electrotechnique, vous justifiez d’une première expérience réussie. Vous êtes habilité ou habilitable aux risques électriques. Autonome, sérieux, rigoureux avec un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe. Vos connaissances spécifiques : Courants forts et faibles. Chantiers majoritairement sur le département, et les départements limitrophes
Adresse & Ville : 88800 Vittel, France
Niveau d'études min. requis : Secondaire

Elec88-124858 - Electricien expérimenté F/H

Mon, 08 Jun 2026 22:19:50 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Electricien
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Cegelec Vosges, entreprise spécialisée dans les travaux d’installations électriques, basée à Thaon-les-Vosges recherche un monteur électricien courants forts/courants faibles (H/F). Vous serez le premier responsable de votre sécurité. Vous devrez à ce titre veiller à l’application de la politique sécurité de l’entreprise. Vous réalisez seul ou sous la responsabilité du conducteur de travaux ou du Chef d’équipe, des travaux d'électricité dans les délais et dans le respect de la norme, des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. Dans ce cadre, vous aurez à : - Réaliser la lecture de plans et de schémas électriques, - Faire la mise en place et le raccordement d’armoires ou de tableaux de distributions électriques, - Poser et raccorder les équipements courants forts et courants faibles, - Réaliser la confection et la pose de chemins de câblage, - Tirer les câbles et procéder aux raccordements des boites de jonction, - Suivre la gestion du carnet de câbles, - Procéder aux autocontrôles des travaux exécutés, - Réaliser les relevés nécessaires à l’établissement des plans de recollement, - Rendre compte à votre chef de chantier ou chef d’équipe Vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de notre entreprise. Vous devez veiller à appliquer les méthodes de travail et les règles de sécurité en vigueur. Chantiers majoritairement sur le département, et les départements limitrophes

De formation CAP/BEP/BAC PRO en Electricité/Electrotechnique, vous justifiez d’une première expérience réussie. Vous êtes habilité ou habilitable aux risques électriques. Autonome, sérieux, rigoureux avec un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe. Vos connaissances spécifiques : Courants forts et faibles. Chantiers majoritairement sur le département, et les départements limitrophes
Adresse & Ville : Thaon-les-Vosges
Niveau d'études min. requis : Secondaire

2026-125456 - Chef de Chantier Plombier-Chauffagiste F/H

Mon, 08 Jun 2026 08:49:05 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Chef de chantier
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
La Société Nouvelle Imhoff est spécialisée dans les travaux de construction ou de réhabilitation sur les métiers du chauffage, ventilation, climatisation et équipement sanitaire. Basée à Saint-Nabord. Nous intervenons dans le département des Vosges (88) et sur départements limitrophes (54 Meurthe et Moselle, 68 Haut-Rhin, 70 Haute-Saône). Nous recrutons un(e) Chef(fe) de chantier Plombier-Chauffagiste. Le poste est à pourvoir à Saint-Nabord (88). Rattaché(e) au Responsable d’Affaires, vos missions seront les suivantes : Réaliser des installations techniques de production de chaleur et de froid : Chaufferies, production d’eau glacée, sous station, pompe à chaleur (Puissance entre 20 kW et 2MW) / Maitrise de l’acier noir jusqu’au DN 200, multicouches, cuivre et PVC HT et classique Veiller au respect des consignes de sécurité, Apporter une véritable expertise technique sur les installations de cvc, Avoir un esprit collaboratif et de management d’équipes et sous-traitants Représenter les valeurs de l’entreprise et doter d’un bon relationnel clients Assurer le reporting des interventions réalisées notamment à l’aide de compte rendus dématérialisés

Issu(e) d’un CAP/BEP Plomberie – Chauffage ou équivalent, vous : -avez une expérience réussie d’au moins 5 ans et un très bon savoir-faire technique. -êtes à l’aise avec les nouvelles technologies (type tablette). -êtes autonome, rigoureux(se), disponible, doté(e) d’un bon relationnel et du sens du service. Autant d’atouts qui vous permettront de réussir au poste de responsable de chantier « Travaux ».
Adresse & Ville : 88200 Saint-Nabord, France
Niveau d'études min. requis : Secondaire

2026-128272 - Assistant Administratif et Comptable F/H

Sun, 07 Jun 2026 22:13:27 Z

Métier : ASSISTANAT/Assistant comptabilité
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Cegelec Reims recrute un Assistant Administratif et Comptable H/F à Cernay-les-Reims ! Rejoignez une équipe dynamique dans le secteur de la construction et de l’énergie ! Vous avez le goût du défi et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et convivial ? Nous recherchons un(e) assistant(e) passionné(e) et motivé(e). Si vous souhaitez contribuer à des projets innovants et ambitieux tout en développant vos compétences, cette opportunité est faite pour vous ! Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre succès ! Intégré(e) à notre équipe administrative et financière, vous aurez pour principales missions : COMPTABILITÉ FOURNISSEURS : Enregistrer les factures fournisseurs Transmettre aux Responsables d’Affaires pour validation Analyser les écarts commandes/factures et assurer le suivi des litiges Traiter les factures non parvenues (FNP) et provisions associées Gérer les paiements, enregistrement et suivi des écritures bancaires COMPTABILITÉ CLIENTS : Saisir les commandes clients Facturer les bons d'intervention, commandes et situations de travaux Effectuer les relances clients Réaliser les cautions bancaires Préparer les projets de DGD Gérer les paiements, enregistrement et suivi des écritures bancaires APPELS D’OFFRES : Assurer la veille des dossiers d’appels d’offres Télécharger et suivre les modifications des dossiers au cours de la consultation Résumer les données importantes du règlement de consultation et du CCAP Constituer le dossier administratif Déposer les réponses aux AO sur les différentes plateformes Assurer le suivi des dossiers envoyés Suivre le planning des appels d’offres ADMINISTRATIF : Répondre et transmettre les messages du standard téléphonique et des adresses génériques Ouvrir et trier le courrier Assurer le secrétariat courant (courriers, préparation et saisie de documents, etc.)

Profil : Minimum Bac +2 en comptabilité ou gestion (expérience en comptabilité exigée) Qualités recherchées : Polyvalence, rigueur, sens du service, organisation, proactivité, motivation, esprit d'équipe, autonomie Les horaires sont du lundi au jeudi 08h30-12h00 / 13h30-17h30 et le vendredi 08h30-12h00 / 13h30-17h00 Le lieu de travail est à Cernay les Reims, déplacements ponctuels à notre entreprise de Troyes. La rémunération sera fixée selon le profil et l’expérience. Statut : ETAM Convention collective : Travaux publics Poste à pourvoir dès maintenant.
Adresse & Ville : CERNAY LES REIMS
Niveau d'études min. requis : Bac +2

CT-ELEC-127331 - Chef d'équipe électricien F/H

Mon, 04 May 2026 12:03:24 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Chef d'équipe
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre de son développement, Cegelec Troyes spécialisée dans les travaux d’installations électriques, basée à Troyes (10-Aube) recherche : Monteur/Chef d'Equipe électricien courants forts/courants faibles (H/F) Vous serez le premier responsable de votre sécurité. Vous devrez à ce titre veiller à l’application de la politique sécurité de l’entreprise. Vous réalisez seul ou sous la responsabilité du conducteur de travaux ou du Chef d’équipe, des travaux d'électricité dans les délais et dans le respect de la norme, des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. Dans ce cadre, vous aurez à : - Réaliser la lecture de plans et de schémas électriques, - Faire la mise en place et le raccordement d’armoires ou de tableaux de distributions électriques, - Poser et raccorder les équipements courants forts et courants faibles, - Réaliser la confection et la pose de chemins de câblage, - Tirer les câbles et procéder aux raccordements des boites de jonction, - Suivre la gestion du carnet de câbles, - Procéder aux autocontrôles des travaux exécutés, - Réaliser les relevés nécessaires à l’établissement des plans de recollement, - Rendre compte à votre chef de chantier ou chef d’équipe Vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de notre entreprise. Vous devez veiller à appliquer les méthodes de travail et les règles de sécurité en vigueur. De formation CAP/BEP/BAC PRO en Electricité/Electrotechnique, vous justifiez d’une première expérience réussie. Vous êtes habilité ou habilitable aux risques électriques. Autonome, sérieux, rigoureux avec un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe. Vos connaissances spécifiques : Courants forts et faibles. Contrat : CDI Lieu : Troyes Chantiers majoritairement sur la région Champagne Ardenne/Seine-et-Marne Qualifications : N2P1 , N2P2, N3P1, N3P2 Rémunération : selon profil, Indemnités, participation, intéressement, mutuelle, Plan d’épargne Groupe

Vous justifiez d’une expérience confirmée dans une fonction similaire. Autonome et organisé(e), vous faites preuve de rigueur dans les tâches qui vous sont confiées. Vous avez de bonnes capacités d’adaptation. Vous possédez le permis B.
Adresse & Ville : 4 Rue Amand Poron, 10000 Troyes, France
Niveau d'études min. requis : Secondaire

GEST.RH-125055 - Gestionnaire RH & paie F/H

Wed, 11 Mar 2026 13:33:29 Z

Métier : RESSOURCES HUMAINES/Gestionnaire de paie
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Nous recrutons un(e) Gestionnaire RH & Paie rattaché(e) à la Responsable Administratif et Financier pour accompagner nos équipes et assurer le suivi administratif RH au sein d’une structure à taille humaine, dynamique et engagée. Électricité Millot réunit les expertises de Cegelec Vosges (travaux d’électricité tertiaire CFO/CFA) et de Process Energy (systèmes intégration de GTB/GTC et maintenance CVC). La société, composée d’environ 70 collaborateurs, intervient sur des projets variés, associant installations électriques et solutions de pilotage énergétique. Vos missions Paie & Administration du personnel Préparer et traiter l’ensemble du processus paie. Collecter, contrôler et intégrer les variables mensuelles (pointages, absences…). Gérer le paiement des notes de frais, indemnités de déplacement et titres-restaurant. Assurer la gestion administrative des embauches (DPAE, contrats, intégration) et des sorties (STC…). Temps de travail & Absences Suivre les pointages et relancer les équipes si nécessaire. Gérer les arrêts maladie, dossiers longue maladie et prévoyance. Assurer le suivi et la déclaration des congés et RTT. Gérer les avis à tiers détenteur. Suivre l’intérim et le maillage. Santé au travail & support RH Organiser et suivre les visites médicales. Le poste est ouvert sur Thaon-les-Vosges, Gérardmer et Nancy.

Formation Bac+2/3 en RH, paie ou gestion administrative. Expérience souhaitée en gestion de la paie et administration du personnel. Rigueur, organisation, sens du service et confidentialité indispensables. Aisance relationnelle et capacité à travailler en autonomie. Selon votre profil et vos appétences, des missions complémentaires pourront vous être confiées (par exemple le suivi de certains contrats ou dossiers transverses).
Adresse & Ville : 88000 Épinal, France
Niveau d'études min. requis : Bac +2