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BKBSUR-AP92-2026-133636 - Agent Polyvalent F/H

Fri, 16 Oct 2026 23:40:12 Z

Métier : EXPLOITATION / MAINTENANCE/Autres
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dites « Bonjour » à une nouvelle expérience du vivre-ensemble ! Pensée comme un véritable lieu de vie hybride, la résidence propose une expérience inédite, mêlant résidentiel, hôtellerie et espaces collaboratifs. Chaque résidence incarne un art de vivre où se conjuguent confort, liberté et effervescence pour des séjours de 1 nuit à 8 mois. Conçue comme un véritable lieu de vie, la résidence Bikube Suresnes réunit 170 hébergements meublés prêts à vivre, un espace de coworking ouvert à tous, un rooftop/salle de réunion surplombant la ville, un bar-restaurant aux accents méditerranéens, une magnifique terrasse en cœur d’îlot, et une salle de sport. L’expérience Bikube repose sur une approche hybride, à la croisée du résidentiel et de l’hôtellerie, pensée pour répondre à des modes de vie urbains, dynamiques et évolutifs. Rejoignez-nous pour écrire l’histoire ! www.bikube.co Dans le cadre de l'ouverture de notre résidence,Bikube SURESNES recherche un/une Agent Polyvalent H/F en CDI. Au programme : Comptage, rangement et suivi du linge Entretien et nettoyage des espaces de coliving (cuisines et salons communs) Entretien et nettoyage du rooftop, des salles de réunion, du coworking, de la salle de fitness, des laveries, des bureaux, des espaces extérieurs et des locaux de la résidence Contrôle des chambres avant l'arrivée des résidents Application du planning d'entretien défini selon les besoins de la résidence Utilisation du matériel et des produits d'entretien mis à disposition tout en veillant à leur bon état Gestion et suivi des stocks de produits d'entretien Communication et collaboration avec les différents services de la résidence (réception, gouvernante, restauration, etc.) Sortie et nettoyage des conteneurs à déchets Become BIKUBE

Rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e), vous aimez le travail bien fait et avez à cœur d'offrir un environnement propre et agréable aux résidents. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et d'adaptabilité au quotidien. Une première expérience sur un poste similaire est appréciée. Vous aimez prendre soin des lieux autant que des personnes qui les occupent ? Nous pourrions nous entendre. Informations complémentaires : Poste en CDI Lieu : 33 quai Gallieni à Suresnes Rémunération : 2 100 € brut mensuel Temps de travail : 35h Prise de poste : 16/11/2026 1 repas en avantage en nature Mutuelle d’entreprise Plan épargne salarial attractif
Adresse & Ville : Suresnes

BKBSUR-RN92-2026-133451 - Réceptionniste de Nuit F/H

Fri, 16 Oct 2026 23:38:14 Z

Métier : ASSISTANAT/Autres
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dites « Bonjour » à une nouvelle expérience du vivre-ensemble ! Pensée comme un véritable lieu de vie hybride, la résidence propose une expérience inédite, mêlant résidentiel, hôtellerie et espaces collaboratifs. Chaque résidence incarne un art de vivre où se conjuguent confort, liberté et effervescence pour des séjours de 1 nuit à 8 mois. Conçue comme un véritable lieu de vie, la résidence Bikube Suresnes réunit 170 hébergements meublés prêts à vivre, un espace de coworking ouvert à tous, un rooftop/salle de réunion surplombant la ville, un bar-restaurant aux accents méditerranéens, une magnifique terrasse en cœur d’îlot, et une salle de sport. L’expérience Bikube repose sur une approche hybride, à la croisée du résidentiel et de l’hôtellerie, pensée pour répondre à des modes de vie urbains, dynamiques et évolutifs. Rejoignez-nous pour écrire l’histoire ! www.bikube.co Dans le cadre d'une ouverture, la résidence Bikube SURESNES recherche un/une Réceptionniste de Nuit H/F en CDI. Au programme : Gestion physique et téléphonique de l’accueil Garantie du calme et de la tranquillité des lieux durant la nuit Promotion de l’offre petit déjeuner Préparation et mise en place l’offre petit déjeuner Prise de réservations d’hébergement et de restauration Vérification des garanties de paiement et d’encaissements Organisation des arrivées et des départs Accompagnement des clients dans la découverte des lieux et des différents services Développement de la vente additionnelle et promotion des services de la résidence Service de conciergerie Clôture quotidienne du journal des ventes Become BIKUBE

Diplômé(e) en hôtellerie, vous avez une expérience significative et similaire sur ce même type de poste. En tant que Réceptionniste, vous êtes le premier contact de nos clients et l'ambassadeur de l'esprit Bikube. Vous êtes le sourire rassurant, l’oreille attentive et la main tendue qui ensoleille les escales de tous nos clients, même la nuit. Les étapes de réservations n’ont pas de secrets pour vous, tout comme la langue de Shakespeare. Informations complémentaires : Poste en CDI Lieu : 33 quai Gallieni, 92150 Suresnes Durée hebdomadaire : 39 heures Prise de poste : 02/11/2026 Rémunération : 2 383 € brut mensuel 1 repas en avantage en nature Mutuelle d’entreprise Plan épargne salarial attractif
Adresse & Ville : Suresnes

BKBMON-EQ34-2026-133425 - Agent Polyvalent F/H

Fri, 16 Oct 2026 23:37:49 Z

Métier : EXPLOITATION / MAINTENANCE/Autres
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dites « Bonjour » à une nouvelle expérience du vivre-ensemble ! Pensée comme un véritable lieu de vie hybride, la résidence propose une expérience inédite, mêlant résidentiel, hôtellerie et espaces collaboratifs. Chaque résidence incarne un art de vivre où se conjuguent confort, liberté et effervescence pour des séjours de 1 nuit à 8 mois. Conçue comme un véritable lieu de vie, la résidence Bikube Montpellier réunit 170 hébergements meublés prêts à vivre, un espace de coworking ouvert à tous, un rooftop/salle de réunion surplombant la ville, un bar-restaurant aux accents méditerranéens, une magnifique terrasse en cœur d’îlot, et une salle de sport. L’expérience Bikube repose sur une approche hybride, à la croisée du résidentiel et de l’hôtellerie, pensée pour répondre à des modes de vie urbains, dynamiques et évolutifs. Rejoignez-nous pour écrire l’histoire ! www.bikube.co Dans le cadre d’un remplacement, la résidence Bikube MONTPELLIER recherche un/une Agent Polyvalent H/F en CDI. Au programme : Comptage, rangement et suivi du linge Entretien et nettoyage des espaces de coliving (cuisines et salons communs) Entretien et nettoyage du rooftop, des salles de réunion, du coworking, de la salle de fitness, des laveries, des bureaux, des espaces extérieurs et des locaux de la résidence Contrôle des chambres avant l'arrivée des résidents Application du planning d'entretien défini selon les besoins de la résidence Utilisation du matériel et des produits d'entretien mis à disposition tout en veillant à leur bon état Gestion et suivi des stocks de produits d'entretien Communication et collaboration avec les différents services de la résidence (réception, gouvernante, restauration, etc.) Sortie et nettoyage des conteneurs à déchets Become BIKUBE

Rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e), vous aimez le travail bien fait et avez à cœur d'offrir un environnement propre et agréable aux résidents. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et d'adaptabilité au quotidien. Une première expérience sur un poste similaire est appréciée. Vous aimez prendre soin des lieux autant que des personnes qui les occupent ? Nous pourrions nous entendre. Informations complémentaires : Poste en CDI Prise de poste : 02/11/2026 Lieu : 46 boulevard de Strasbourg, 34000 Montpellier Rémunération : 12,31€/h Temps de travail : 30h/semaine avec jours de repos consécutifs 2 postes à pourvoir : Poste 1 : 5h30 – 11h30 Poste 2 : 14h – 20h (3j) / 5h30 – 11h30 (2j) 1 repas en avantage en nature Mutuelle d’entreprise Plan épargne salarial attractif
Adresse & Ville : Montpellier

OV-CC78-2026-132402 - Conseiller(ère) Commercial(e) - Résidence Seniors F/H

Fri, 16 Oct 2026 23:26:56 Z

Métier : ETUDES DE PRIX / COMMERCIAL/Commercial
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement, Ovelia recherche son/saConseiller(ère) Commercial(e) F/H. Type de contrat : CDI – Forfait jours Localisation du poste : Chatou (78400) Rémunération : 30 000 – 35 000€ bruts par an avec système de variable attractif Prise de poste : Dès que possible Vous serez intégré(e) au sein des équipes commerciales d’Ovelia pilotant le remplissage locatif de nos résidences seniors et participant activement au rayonnement de notre marque au niveau local et régional. Vous êtes le trait d’union entre nos résidences et les personnes à la recherche du logement idéal pour leur retraite. Dans votre rôle de conseiller, vous accompagnez les seniors et leurs proches dans leurs projets de vie, dans une écoute bienveillante et attentive. Vous êtes également l’ambassadeur de la marque auprès des réseaux de prescripteurs. Missions principales : Comprendre et accompagner les prospects (seniors ou famille) dans leur projet d’hébergement en résidence seniors, Organiser les rendez-vous de visite à la résidence pour faire découvrir les appartements, les espaces de vie et nos services, Confirmer les réservations locatives et effectuer la passation opérationnelle avec le/la directeur(rice) de la résidence, Travailler en binôme avec le/la directeur(rice) de la résidence pour développer le réseau de prescripteurs locaux (élus, professionnels du secteur du médico-social, professionnels de l’immobilier, commerces de proximité, tissu associatif local…), Participer aux actions commerciales et marketing en étroite collaboration avec les fonctions supports du siège basé à Lyon.

Vous souhaitez œuvrer pour une mission qui a du sens ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle qui concilie bienveillance et éthique ? Vous souhaitez travailler en autonomie et apporter votre dynamisme à notre collectif ? Vous justifiez d’une expérience similaire réussie ou avez à cœur de vous former et d’apprendre pour grandir au sein d’une entreprise en forte croissance ? Alors rejoignez nos équipes ! Avantages : Politique d’accompagnement et de formation, Mutuelle prise en charge à 70% par l’entreprise, Dispositif d’épargne salarial du groupe VINCI, Accord d’intéressement, Participation à l’abonnement transport public, Cadre de travail de qualité au sein d’une résidence moderne et conviviale.
Adresse & Ville : Chatou

OV-CC69-2026-132401 - Conseiller(ère) Commercial(e) - Résidence Seniors F/H

Fri, 16 Oct 2026 23:26:54 Z

Métier : ETUDES DE PRIX / COMMERCIAL/Commercial
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement, Ovelia recherche son/saConseiller(ère) Commercial(e) F/H. Type de contrat : CDI – Forfait jours Localisation du poste : Lyon (69008) Rémunération : 30 000 – 35 000€ bruts par an avec système de variable attractif Prise de poste : Dès que possible Vous serez intégré(e) au sein des équipes commerciales d’Ovelia pilotant le remplissage locatif de nos résidences seniors et participant activement au rayonnement de notre marque au niveau local et régional. Vous êtes le trait d’union entre nos résidences et les personnes à la recherche du logement idéal pour leur retraite. Dans votre rôle de conseiller, vous accompagnez les seniors et leurs proches dans leurs projets de vie, dans une écoute bienveillante et attentive. Vous êtes également l’ambassadeur de la marque auprès des réseaux de prescripteurs. Missions principales : Comprendre et accompagner les prospects (seniors ou famille) dans leur projet d’hébergement en résidence seniors, Organiser les rendez-vous de visite à la résidence pour faire découvrir les appartements, les espaces de vie et nos services, Confirmer les réservations locatives et effectuer la passation opérationnelle avec le/la directeur(rice) de la résidence, Travailler en binôme avec le/la directeur(rice) de la résidence pour développer le réseau de prescripteurs locaux (élus, professionnels du secteur du médico-social, professionnels de l’immobilier, commerces de proximité, tissu associatif local…), Participer aux actions commerciales et marketing en étroite collaboration avec les fonctions supports du siège basé à Lyon.

Vous souhaitez œuvrer pour une mission qui a du sens ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle qui concilie bienveillance et éthique ? Vous souhaitez travailler en autonomie et apporter votre dynamisme à notre collectif ? Vous justifiez d’une expérience similaire réussie ou avez à cœur de vous former et d’apprendre pour grandir au sein d’une entreprise en forte croissance ? Alors rejoignez nos équipes ! Avantages : Politique d’accompagnement et de formation, Mutuelle prise en charge à 70% par l’entreprise, Dispositif d’épargne salarial du groupe VINCI, Accord d’intéressement, Participation à l’abonnement transport public, Cadre de travail de qualité au sein d’une résidence moderne et conviviale.
Adresse & Ville : Lyon

OVMBI-TP74-2026-132299 - Technicien(ne) Polyvalent(e) F/H

Fri, 16 Oct 2026 23:25:57 Z

Métier : MATERIEL / LOGISTIQUE/Agent technique
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre de l’ouverture de notre nouvelle résidence séniors à Sciez, OVELIA recherche un(e) Technicien(ne) Polyvalent(e) F/H en CDI pour rejoindre notre équipe. Vous jouerez un rôle essentiel dans la création d'un environnement agréable et sécurisé pour nos aînés. Vos principales missions sont : Aide au domicile des résidents : Réalisation des petits travaux de bricolage : changement d’ampoule, peinture, plomberie … Accompagnement des résidents dans leurs déplacements véhiculés Entretiens au sein de la résidence : Entretien courant des équipements et aménagements du site : piscine, cuisine, peinture, montage de meuble, plomberie, électricité…, Entretien des espaces verts : tonte, taille … Contrôle et suivi des contrats d’entretien des principales installations, Gestion et suivi administratif des tâches réalisées, Gestion des stocks. Pour le bon fonctionnement de la résidence, des astreintes sont à prévoir afin d’assurer la continuité de services.

Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire où la polyvalence est de mise ? Homme/Femme de terrain multi technique, vous faites preuve d’initiatives et de rigueur ? Permis B, habilitation BS-BE-HE Manœuvre et formation SST appréciés Rejoignez Ovelia : acteur majeur des résidences services seniors en France ! Informations supplémentaires : Type de contrat : CDI Temps de travail : 35h/semaine Salaire : selon profil, entre 1 900€ et 2 100€ brut mensuel Prise de poste : 26/11/2026 Mutuelle prise en charge à 70% par l’employeur Épargne salariale Accord intéressement Participation à l’abonnement transport public à hauteur de 50%
Adresse & Ville : Sciez

OV-RC69-2026-130216 - Responsable Commercial(e) - Résidences Seniors F/H

Fri, 16 Oct 2026 23:20:37 Z

Métier : ETUDES DE PRIX / COMMERCIAL/Responsable commercial
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Créée en juin 2010, la société Ovelia est depuis 2014 la structure d'exploitation de résidences seniors de VINCI Immobilier. L'état d'esprit familial et la volonté de contribuer activement au mieux-vieillir des seniors en France constituent, depuis sa création, l'ADN et la raison d'être d'Ovelia. Première entreprise du secteur des résidences services seniors à être devenue société à mission en 2023, Ovelia s'engage à concilier impact positif au service de ses résidents, de ses collaborateurs, de ses partenaires et des territoires dans lesquels elle est implantée. Notre métier est une véritable vocation : penser, concevoir, développer et gérer des lieux de vie qui répondent parfaitement aux attentes et besoins actuels des seniors. Nous proposons des résidences où les seniors, autonomes et indépendants, se sentent chez eux, dans des appartements confortables et équipés, bénéficiant d'un cadre de vie simplifié pour leur quotidien. A propos du poste : Responsable commercial(e) (H/F) Type de contrat : CDI – forfait jours Localisation du poste : Lyon (69) Périmètre : Sud-Est (de la Savoie aux Bouches-du-Rhône) Rémunération : Selon profil et expérience (fixe entre 3 000€ et 3 500€ bruts + variable attractif) + véhicule de fonction Prise de poste : dès que possible Vous serez intégré(e) au sein de la Direction Commerciale d'Ovelia et aurez la responsabilité du développement commercial d'un périmètre régional dédié. Véritable manager de proximité, vous accompagnez les conseillers commerciaux dans l'atteinte de leurs objectifs, pilotez la performance commerciale de votre secteur et participez activement au rayonnement d'Ovelia auprès des prospects, des résidents et des partenaires locaux. Au quotidien, vous veillez à la qualité de l'expérience client, au développement des réseaux de prescripteurs et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale sur votre territoire. Vous contribuez également à la montée en compétences de vos équipes et au développement de l'activité des résidences de votre périmètre. Missions principales : Management et accompagnement des conseillers commerciaux de votre périmètre, Pilotage de l'activité commerciale et suivi des indicateurs de performance, Déploiement de la stratégie commerciale et développement des partenariats locaux, Accompagnement des résidences dans leurs actions de promotion et de développement commercial, Participation au recrutement, à l'intégration et à la montée en compétences des équipes, Garantie de la qualité de l'expérience client et du respect des standards commerciaux de l'entreprise.

Manager expérimenté(e) et orienté(e) résultats, vous disposez d'une solide expérience dans le développement commercial et l'animation d'équipes. Reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité à fédérer et votre sens de la négociation, vous savez mobiliser vos collaborateurs autour d'objectifs communs tout en garantissant une expérience client de qualité. À l'aise dans le développement de partenariats locaux et la création de réseaux de prescripteurs, vous contribuez activement à la commercialisation de nos résidences services seniors et à leur rayonnement sur le territoire. Autonome, dynamique et force de proposition, vous êtes sensible aux enjeux du bien-vieillir et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise engagée, où performance commerciale et qualité d'accompagnement vont de pair. Rejoignez-nous ! Informations complémentaires : Localisation du poste : Lyon (quartier Part-Dieu) Déplacements à prévoir région sud-est Restaurant inter-entreprise Accord de télétravail Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur Plan d’épargne salariale avec abondement
Adresse & Ville : Lyon

MES2607 /DM - CC-130244 - Chargé(e) de communication F/H

Fri, 16 Oct 2026 22:21:21 Z

Métier : COMMUNICATION/Chargé de communication
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de communication qui met en œuvre le plan de communication interne et externe de MESEA pour renforcer l'engagement des collaborateurs et développer l'image et l’attractivité de MESEA auprès de ses parties prenantes. Rattaché(e) au Directeur Ressources Humaines et Communication, vos missions seront notamment les suivantes : - Participer à l’élaboration de la politique de communication et la déployer, - Réaliser des supports, contenus dans le respect de la charte graphique.et communications, et veiller à leur actualisation - Garantir et développer la marque employeur de MESEA, en animant sa présence digitale et en recherchant les sujets à promouvoir avec les équipes internes - Réaliser et piloter la création des contenus multi-formats (print, digital, photo, vidéo) pour valoriser les réalisations de MESEA, en assurant le cadrage, la collecte d’informations, la rédaction et le suivi éditorial, - Organiser et/ou coordonner les événements (séminaires, journées sécurité, visites de site) : préparation des contenus, logistique, suivi des prestataires et élaboration des plans de communication associés, - Réaliser, en appui des directions, les actions de communication pour faire connaitre leur réalisation ou activité, et en facilitant la production de contenus et la mise en cohérence des messages.

Titulaire d’un Bac+5 Communication, vous justifiez d’une expérience significative de 6 ans minimum dans une fonction similaire en entreprise. Vous avez idéalement une seconde expérience au sein d’une agence de communication. Vous maîtrisez les outils de conception de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere Pro) et du pack Office. Doté(e) d’un bon relationnel, créatif(ve), vous êtes à l’écoute des besoins, faites preuve de rigueur et d’esprit d’équipe dans votre quotidien. Vous savez gérer des projets multi-sujets et avez d'excellentes capacités rédactionnelles et de vulgarisation ainsi qu'un sens de la synthèse. Ce poste est ouvert à toutes et à tous en fonction des compétences attendues, sans exigences pour le genre, l'origine, la situation de handicap, ni aucun autre critère de discrimination.
Adresse & Ville : 16230 Villognon, France
Niveau d'études min. requis : Bac +5

2026-133640 - Responsable SEO/GEO & Acquisition Paid Media

Fri, 16 Oct 2026 14:11:41 Z

Métier : MARKETING/Responsable marketing
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Au sein de la Direction Marketing Nationale, et en tant que Responsable SEO/GEO & Acquisition Paid Media, vous avez pour mission de développer la visibilité et la performance digitale de VINCI Immobilier, en pilotant les leviers de référencement naturel, les nouveaux enjeux de visibilité liés aux moteurs de recherche intégrant l’IA ainsi que l’acquisition digitale payante. À ce titre, vous avez notamment en charge les missions suivantes : SEO / GEO & stratégie éditoriale Définir et piloter la stratégie SEO et GEO de VINCI Immobilier. Développer la visibilité organique de la marque sur les moteurs de recherche et les moteurs génératifs. Animer les comités éditoriaux et superviser la production des contenus. Piloter les agences partenaires et suivre la performance des actions mises en œuvre. Acquisition Paid Media (SEA & SMA) Définir et piloter la stratégie d'acquisition payante de VINCI Immobilier. Superviser les dispositifs SEA, SMA et les nouveaux leviers d'acquisition. Piloter les agences média et optimiser la performance des campagnes. Assurer le suivi des KPI, du tracking et des opportunités d'innovation (GEA, nouvelles plateformes, nouveaux formats). Veille, accompagnement et expertise Assurer une veille active sur les évolutions du Search, de l'IA générative et des médias digitaux. Accompagner la montée en compétence des équipes internes et encadrer un(e) alternant(e). Être le référent interne sur les enjeux de visibilité et d'acquisition digitale.

Formation Bac+4/5 en marketing digital, communication ou acquisition Expérience significative (4 ans minimum) en SEO, incluant les volets techniques, éditoriaux et de netlinking Bonne maîtrise des leviers de visibilité et d'acquisition digitale : SEO, GEO, SEA et Social Ads Solide culture de la performance digitale et de l'analyse de données Maîtrise des outils Google (Analytics, Search Console, Google Ads, GTM). Une certification Google est un plus. Bonne connaissance des CMS, notamment Drupal Expérience du pilotage d'agences et de partenaires externes Excellentes qualités relationnelles, sens de l'organisation, rigueur, curiosité et esprit d'initiative
Adresse & Ville : 2313 boulevard de la défense 92000
Niveau d'études min. requis : Bac +5

OVBDA-AP74V2-2026-133564 - Agent Polyvalent F/H

Fri, 16 Oct 2026 08:33:56 Z

Métier : EXPLOITATION / MAINTENANCE/Autres
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre d’un remplacement à Annecy, OVELIA recherche un(e) Agent Polyvalent F/H en CDI : Vos principales missions sont : Entretien des espaces collectifs et privatifs de la résidence : Entretien et remise en état des différents passages et lieux de vie : bureaux, salles, halls, couloirs, escalier, blanchisserie, Dépoussiérage, tri et débarras des poubelles, Entretien des sols, vitres, mobilier, sanitaires … Entretien des appartements des résidents en remplacement de la personne en astreinte Tenue de l’accueil : Ouverture de l’accueil et des espaces communs, Accueil physique et téléphonique, Rangement et classement de documents administratifs.

Vous avez déjà une expérience significative sur un poste similaire où la polyvalence est de mise. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la discrétion et votre esprit d'équipe. Vous êtes dynamique, aimez travailler en équipe et prendre soin de nos résidents ? Permis B et formation SST appréciés Rejoignez Ovelia : acteur majeur des résidences services seniors en France ! Informations supplémentaires : Type de contrat : CDI Temps de travail : 35h/semaine du lundi au vendredi Salaire : 12,31 € brut/ heure Prise de poste : immédiate Mutuelle prise en charge à 70% par l’employeur Épargne salariale Accord intéressement Participation à l’abonnement transport public à hauteur de 50%
Adresse & Ville : Annecy

OVJDH-CDDAM69V3-2026-133562 - CDD - Assistant(e) Ménager(e) F/H

Thu, 15 Oct 2026 23:39:17 Z

Métier : MATERIEL / LOGISTIQUE/Autres
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Dans le cadre d’un arrêt de travail à Lyon (69008), OVELIA recherche un(e) Assistant(e) Ménager(e) F/H en CDD pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions sont : Entretien des espaces collectifs de la résidence : Entretien et remise en état des différents passages et lieux de vie : bureaux, salles, halls, couloirs, escaliers, blanchisserie, Dépoussiérage, tri et débarras des poubelles, Entretien des sols, vitres, mobilier, sanitaires … Entretien des espaces privatifs des résidents : Entretien des appartements des résidents dans le cadre de services à la personne (activités déclarées : entretien du logement, entretien linge, repassage …) Participation à la vie de la résidence, notamment la réalisation et l’accompagnement des animations

Plus qu’un diplôme, vous avez déjà une expérience significative sur un poste similaire en milieu médico-social ou hôtelier. Permis B et formation SST appréciés Vous êtes dynamique, appréciez travailler en équipe et au contact des séniors tout en faisant preuve de discrétion ? Rejoignez Ovelia : acteur majeur des résidences services seniors en France ! Informations supplémentaires : Type de contrat : CDD Durée du CDD : prise de poste dès que possible jusqu'au 26/10/2026 Temps de travail : 35h/semaine du lundi au vendredi Salaire : 12,31 € brut/ heure Mutuelle prise en charge à 70% par l’employeur Participation à l’abonnement transport public à hauteur de 50%
Adresse & Ville : Lyon

VIRG-CGS69-2026-132479 - Comptable Général(e) Senior F/H

Thu, 15 Oct 2026 23:27:30 Z

Métier : FINANCES / COMPTABILITE / GESTION / FISCALITE/Comptable général / fournisseur / client
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un(e) Comptable Général(e) Senior F/H en CDI à Lyon. Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier et intégré(e) à une équipe de huit collaborateurs, vous prenez en charge un portefeuille de sociétés en toute autonomie et participez activement à la production d'une information financière fiable dans un environnement multi-sociétés et multi-sites. Vos principales responsabilités Clôtures et révision comptable Réaliser les clôtures comptables trimestrielles dans le respect des délais du Groupe ; Produire et réviser les comptes sociaux de votre portefeuille ; Justifier et analyser les comptes de bilan et de résultat ; Comptabiliser et suivre les écritures d'inventaire ; Préparer les dossiers de révision et les travaux de clôture. Fiscalité et obligations réglementaires Établir les déclarations fiscales courantes ; Participer à la préparation des liasses fiscales et des états réglementaires. Contrôle et amélioration continue Assurer le suivi des immobilisations ; Contrôler les flux intercompagnies et participer à leur réconciliation ; Être l'interlocuteur privilégié des Commissaires aux Comptes ; Contribuer à l'amélioration des processus comptables et des contrôles internes. La comptabilité fournisseurs étant gérée par une équipe dédiée, vous pouvez vous concentrer sur les missions à forte valeur ajoutée : révision, analyse et clôtures.

Titulaire d'une formation supérieure en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en comptabilité générale, idéalement au sein d'un groupe structuré ou dans un environnement multisite. Vous maîtrisez les clôtures comptables, la révision des comptes ainsi que la fiscalité courante. Rigoureux(se) et dynamique, vous êtes rompu(e) aux processus de clôture exigeants. Vous savez gérer les priorités et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe. Rejoignez-nous ! Informations supplémentaires : Type de contrat : CDI – 35h Rémunération : 40k à 42K€ (selon profil) Lieu : Tour To-Lyon (Quartier Part-Dieu) Restaurant inter-entreprises Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur Accord de télétravail à raison de 2 jours par semaine Accord d'intéressement Épargne salariale Participation à l’abonnement transport public
Adresse & Ville : Lyon

OVMBI-AD74-2026-132303 - Adjoint(e) de Direction F/H

Thu, 15 Oct 2026 23:25:52 Z

Métier : ASSISTANAT/Assistant de direction
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre de l’ouverture de notre nouvelle résidence séniors à Sciez, OVELIA recherche un(e) Adjoint(e) de Direction F/H en CDI pour rejoindre notre équipe. Vous assistez le(la) directeur(trice) de la résidence dans l’ensemble de ses missions. Vous êtes garant du bon déroulement de la résidence en l’absence de la direction du site, êtes en soutien auprès des assistants(es) administratif(ves) mais aussi l’interlocuteur(trice) privilégiée auprès de nos résidents. Gestion de la résidence : Gestion des plannings avec les auxiliaires de vie et suivi des nouvelles demandes : devis, avenants, contrats, planification de ces prestations …, Suivi des Evaluations Globales et I
Titulaire d'un BAC+2 minimum en assistanat de direction ou en management des organisations, vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire. Permis B et formation SST appréciés Vous savez vous positionner en référent(e) tout en ayant un bon sens relationnel et faisant preuve d’initiative. Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation et votre discrétion ? Rejoignez Ovelia : acteur majeur des résidences services seniors en France ! Informations supplémentaires : Temps de travail : 35h/semaine Salaire : Selon profil, entre 25 000€ et 32 000€ brut annuel Prise de poste : 01/12/2026 Mutuelle prise en charge à 70% par l’employeur Épargne salariale Accord intéressement Participation à l’abonnement transport public à hauteur de 50%
Adresse & Ville : Sciez

OVMBI-AP74-2026-132289 - Agent Polyvalent F/H

Thu, 15 Oct 2026 23:25:47 Z

Métier : EXPLOITATION / MAINTENANCE/Autres
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre de l’ouverture de notre nouvelle résidence sénior à Sciez, OVELIA recherche un(e) Agent Polyvalent F/H en CDI : Vos principales missions sont : Entretien des espaces collectifs et privatifs de la résidence : Entretien et remise en état des différents passages et lieux de vie : bureaux, salles, halls, couloirs, escalier, blanchisserie, Dépoussiérage, tri et débarras des poubelles, Entretien des sols, vitres, mobilier, sanitaires … Entretien des appartements des résidents en remplacement de la personne en astreinte Tenue de l’accueil : Ouverture de l’accueil et des espaces communs, Accueil physique et téléphonique, Rangement et classement de documents administratifs.

Vous avez déjà une expérience significative sur un poste similaire où la polyvalence est de mise. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la discrétion et votre esprit d'équipe. Vous êtes dynamique, aimez travailler en équipe et prendre soin de nos résidents ? Permis B et formation SST appréciés Rejoignez Ovelia : acteur majeur des résidences services seniors en France ! Informations supplémentaires : Temps de travail : 35h/semaine Salaire : 12,31 € brut/ heure Prise de poste : 16/12/2026 Mutuelle prise en charge à 70% par l’employeur Épargne salariale Accord intéressement Participation à l’abonnement transport public à hauteur de 50%
Adresse & Ville : Sciez

OVMBI-AM74-2026-132286 - Assistant(e) Ménager(e) F/H

Thu, 15 Oct 2026 23:25:42 Z

Métier : MATERIEL / LOGISTIQUE/Autres
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre de l’ouverture de notre nouvelle résidence séniors à Sciez, OVELIA recherche un(e) Assistant(e) Ménager(e) F/H en CDI pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions sont : Entretien des espaces collectifs de la résidence : Entretien et remise en état des différents passages et lieux de vie : bureaux, salles, halls, couloirs, escaliers, blanchisserie, Dépoussiérage, tri et débarras des poubelles, Entretien des sols, vitres, mobilier, sanitaires … Entretien des espaces privatifs des résidents : Entretien des appartements des résidents dans le cadre de services à la personne (activités déclarées : entretien du logement, entretien linge, repassage …) Participation à la vie de la résidence, notamment la réalisation et l’accompagnement des animations Pour le bon fonctionnement de la résidence, des astreintes sont à prévoir afin d’assurer la continuité de services.

Plus qu’un diplôme, vous avez déjà une expérience significative sur un poste similaire en milieu médico-social ou hôtelier. Permis B et formation SST appréciés Vous êtes dynamique, appréciez travailler en équipe et au contact des séniors tout en faisant preuve de discrétion ? Rejoignez Ovelia : acteur majeur des résidences services seniors en France ! Informations supplémentaires : Type de contrat : CDI Temps de travail : 35h/semaine Salaire : 12,31 € brut/ heure Prise de poste : 16/12/2026 Mutuelle prise en charge à 70% par l’employeur Épargne salariale Accord intéressement Participation à l’abonnement transport public à hauteur de 50%
Adresse & Ville : Sciez

2026-130179 - Juriste F/H

Thu, 15 Oct 2026 22:14:56 Z

Métier : JURIDIQUE/Juriste
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Ce poste s’intègre dans l’organisation projet mise en place par LISEA pour assurer la mise en service d’un centre de maintenance de trains à grande vitesse sur la commune de Marcheprime (33). En coordination et sous l’autorité fonctionnelle de la direction de projet : - Veiller au respect des engagements souscrits par LISEA SMR Contractuel : Assurer, en liaison avec les autres fonctions de LISEA SMR concernées, le suivi juridique des différents « contrats de base » (construction, maîtrise d’œuvre, maintenance, baux, etc.). Assurer en liaison avec la fonction Finance, le suivi juridique des contrats de financement. Corporate : Assurer le suivi des aspects « corporate » conformément aux statuts de LISEA SMR et au pacte d’associés. -Conseiller les différentes directions sur les aspects juridiques et défendre les intérêts de LISEA SMR : Contractuelles : Traiter les questions juridiques liées aux réclamations des utilisateurs du SMR ; Rédiger et/ou négocier, en liaison avec les autres directions concernées, les contrats à conclure par LISEA SMR dans le cadre du projet de SMR et assure le suivi juridique de ces contrats ; Définir en accord avec la direction générale les conditions de recours aux conseils juridiques extérieurs. De régulation : Participer à la rédaction des documents nécessaires à l’exploitation du SMR (offre de Référence de la Maintenance, baux commerciaux, contrats d’accès, règlement intérieur, etc.) ; Traiter les questions juridiques liées à la régulation : ART, respect des règles de non-discrimination et de transparence vis-à-vis des utilisateurs du SMR, etc. De contentieux Gérer en liaison avec les fonctions concernées les litiges et procédures contentieuses. -Evolution législatives et règlementaires : Dans un secteur marqué par les évolutions règlementaires : Suivre et analyser les projets de textes afin de s’assurer qu’ils n’impactent pas négativement LISEA SMR ; Assurer la veille juridique sur les sujets ferroviaires notamment s’agissant de l’évolution des règles applicables aux installations de service au niveaux national et européen. Par ailleurs, le futur salarié exercera ses fonctions dans les locaux de la Société situés 61, quai de Paludate à Bordeaux (33800) ainsi que sur le site de maintenance et de remisage situé à Marcheprime (33).

Savoir / savoir-faire : Expérience de suivi contractuel de la construction d’un projet d’infrastructure ; Expérience du droit de la construction et du droit des affaires ; Expérience de la régulation ferroviaire ; Expérience du financement de projet ; Pilotage des conseillers juridiques externes ; Maitrise des outils informatiques ; Maitrise de l’anglais juridique. Savoir-être : Ouverture d’esprit ; Esprit d’équipe ; Créativité ; Rigueur et organisation ; Anticipation et réactivité ; Autonomie ; Capacité de négociation.
Adresse & Ville : 61 Quai de Paludate
Niveau d'études min. requis : Bac +5
Langue / Niveau :
Français : Bilingue
Langue / Niveau :
Anglais : B2 (avancé)

2026-129322 - Stagiaire analyste Développement Aéronautique F/H

Thu, 15 Oct 2026 15:26:07 Z

Métier : ETUDES DE PRIX / COMMERCIAL/Autres
Type de contrat : Convention de stage
Description du poste :
En tant qu’exploitant aéroportuaire mondial, VINCI Airports conçoit, construit et exploite plus de 70 aéroports à travers le monde. En intégrant les enjeux locaux actuels et futurs, VINCI Airports libère le potentiel de chaque aéroport tout en minimisant l’impact environnemental et en favorisant un développement durable de l’aviation. Rattaché(e) au Directeur Aéronautique, le/la Stagiaire Analyste en Développement Aéronautique participera à un large éventail de missions clés pour le développement global de VINCI Airports. La mission principale portera sur les activités suivantes : Veille et Analyse du Marché Aérien Préparer et livrer des analyses détaillées du marché aérien, couvrant la segmentation des passagers, les modèles économiques des compagnies aériennes, les types d’aéronefs et les flux de fret. Apporter une expertise technique pour des analyses spécifiques, telles que l’impact des taxes environnementales dans l’aviation, les stratégies des compagnies low-cost ou l’évolution des flottes. Identifier, évaluer et tester des outils d’analyse et des plateformes de données, en collaboration avec des experts et fournisseurs (Cirium, OAG, Diio, IATA…). Prévisions de Trafic Construire des modèles de prévision de trafic à long terme aux niveaux aéroport, ville ou pays, intégrant les stratégies des compagnies aériennes, l’évolution des flottes, les réglementations environnementales et les facteurs macroéconomiques. Élaborer des prévisions pour soutenir l’équipe technique du Groupe dans le dimensionnement des terminaux et les investissements en infrastructures. Support aux Business Units Élaborer des business cases axés sur l’aviation pour soutenir les équipes locales de développement de routes. Contribuer à la transition du Groupe vers un processus décisionnel basé sur les données et le Big Data pour analyser les profils passagers, les programmes de vols, l’utilisation des flottes et les flux de trafic. Réglementation, Concurrence et Tendances du Secteur Environnement – Suivi des nouvelles taxes environnementales et leur impact, l’adoption du SAF, les réglementations sur le bruit et les nouvelles technologies vertes impactant la demande aérienne. Redevances et Taxes Aéroportuaires – Suivre l’évolution des redevances aéroportuaires et des taxes passagers, en évaluant leurs effets sur les stratégies de lignes et de tarification des compagnies. Concurrence entre Compagnies Aériennes – Suivre l’ouverture de nouvelles routes, les opérations de fusions-acquisitions, les évolutions de parts de marché et la performance financière des compagnies afin d’identifier opportunités et risques.

Profil recherché Bac+5 en Ecole d’ingénieur, Ecole de commerce ou d’un niveau Master ou Mastère Spécialisé dans le domaine du Transport Aérien. Une première expérience dans l’aviation est appréciée. Maîtrise du français et de l’anglais ; la connaissance d’autres langues est un plus. Passion pour l’aviation, avec un esprit proactif, curieux et orienté travail en équipe. Rigueur et sens de l’organisation Connaissance des modèles statistiques et économétriques, aisance avec des bases de données complexes ; excellente maîtrise d’Excel. Expérience avec Power BI / Tableau appréciée.
Adresse & Ville : 1973 Bd de la Défense, 92000 Nanterre, France
Niveau d'études min. requis : Bac +5
Langue / Niveau :
Anglais : C1 (maitrise)

2026-133485 - Stage Responsable de programmes adjoint en immobilier d'entreprise – Bureaux et Produits Mixtes F/H

Wed, 14 Oct 2026 23:39:42 Z

Métier : CONDUITE D'AFFAIRES/Assistant responsable d'affaires
Type de contrat : Convention de stage
Description du poste :
Sous la responsabilité d’un directeur de programme, le/la stagiaire assurera des missions d'accompagnement à la conduite de projets de promotion immobilière en projets mixtes (réhabilitation, tertiaire, laboratoires, évènementiel…), tant sur des phases opérationnelles que de conception ou de développement. Sur les programmes respectifs des chefs de projets, le stagiaire assurera des missions diversifiées du montage de projet au suivi opérationnel des programmes. En phase de conception, le stagiaire accompagnera le chef de projet dans la direction des études, l'optimisation des projets et la concrétisation des objectifs de conception. Le stagiaire pourra également participer à des réponses à consultation, appels à projet innovants et autres opportunités de développement. En phase opérationnelle, le stagiaire assistera le chef de projet dans le suivi administratif, fonctionnel et qualitatif des travaux réalisés par les entreprises de travaux, et le contrôle de la bonne réalisation du projet. Les opérations concernées seront principalement des opérations de réhabilitation en produits mixtes (bureaux, laboratoires, résidences, équipements culturels…) et s’inscrivant dans la stratégie ZAN (Zero Artificialisation Nette) de VINCI Immobilier. Les opérations concernées en phase conception et opérationnelle pourront être en Ile de France ou en région : Restructuration du Magasin Général – Saint-Pierre-Des-Corps – 28 000 m² Commercialisation locative et vente de Bokken – Saint Denis – 11 000 m² Réponses à consultation ou montage de dossiers en gré à gré en phase de développement Stage basé à Nanterre

Etudiant(e) en école d’ingénieur, d’architecture ou de commerce ayant une appétence pour le développement de projet, la conception de programmes immobiliers et de bonnes capacités rédactionnelles. Doubles cursus appréciés. Qualités requises : Organisation, rigueur, anticipation, bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de reporting.
Adresse & Ville : 2313 boulevard de La Défense 92000 Nanterre
Niveau d'études min. requis : Bac +4

VIRG-CDG69V2-2026-129749 - Contrôleur(euse) de gestion F/H

Wed, 14 Oct 2026 23:19:45 Z

Métier : FINANCES / COMPTABILITE / GESTION / FISCALITE/Contrôleur de gestion
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons un/une Contrôleur(euse) de GestionF/H. Rattaché(e) au Siège à Lyon 3 (Part-Dieu), sous la responsabilité du Directeur de Contrôle de Gestion, le/la Contrôleur(euse) de Gestion a pour mission d’optimiser le suivi de la performance financière des différentes marques. Véritable partenaire des équipes opérationnelles et de la Direction, vous contribuez à la fiabilité des données financières, à l’élaboration des prévisions et au pilotage des résultats. Vos missions, si vous l’acceptez, sont les suivantes : Prévisions & Budgets Établissement des prévisions commerciales et vérification de leur cohérence Construction du budget annuel et des reforecasts trimestriels Réalisation d’analyses de cohérence entre prévisions et données réelles Création de tableaux de bord prévisionnels et commentaire des variations Reportings mensuels Mise en place de contrôles pour garantir la fiabilité des données et la conformité des processus. Production de rapports et recommandations aux directions concernées Contribution à la mise en place de nouveaux reportings : activité commerciale, masse salariale, restauration, etc… Clôtures trimestrielles Analyse de la performance financière et proposition d’actions correctives Contribution à la note d’analyse trimestrielle Mise à disposition des comptes de résultats commentés et sensibilisation des opérationnels aux enjeux financiers

Diplômé(e) d’un Master en finance ou en contrôle de gestion, vous disposez d’une première expérience d’au moins 5 ans en contrôle de gestion. Une expérience dans les secteurs hôtelier, para-hôtelier ou multisite sera un véritable atout pour comprendre rapidement les enjeux et rythmes de l’activité. Votre maîtrise d’Excel, notamment VBA et/ou Power Query, vous permet de gagner en efficacité et d’améliorer les outils existants ; la connaissance de Power BI ou d’un autre outil de Business Intelligence serait un plus apprécié. Vous êtes animé(e) par l’analyse, le pilotage opérationnel et l’envie de contribuer concrètement à la performance d’une organisation ? Vous aimez comprendre, structurer et donner du sens aux chiffres tout en étant en lien direct avec les équipes terrain ? Alors vous avez déjà tout pour vous épanouir dans ce poste. Rejoignez-nous ! Informations supplémentaires : Type de contrat : CDI – Cadre, forfait jours Rémunération : Package 48K€ – 52K€ (fixe + variable) Prise de poste : Dès que possible Restaurant inter-entreprise 2 jours de télétravail par semaine Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur Épargne salariale Participation à l’abonnement transport public
Adresse & Ville : Lyon

2026-133423 - Serveur(se) 30H F/H

Wed, 14 Oct 2026 13:49:17 Z

Métier : EXPLOITATION / MAINTENANCE/Autres
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dites « Bonjour » à une nouvelle expérience du vivre-ensemble ! Pensée comme un véritable lieu de vie hybride, la résidence propose une expérience inédite, mêlant résidentiel, hôtellerie et espaces collaboratifs. Chaque résidence incarne un art de vivre où se conjuguent confort, liberté et effervescence pour des séjours de 1 nuit à 8 mois. Conçue comme un véritable lieu de vie, la résidence Bikube Montpellier réunit 170 hébergements meublés prêts à vivre, un espace de coworking ouvert à tous, un rooftop/salle de réunion surplombant la ville, un bar-restaurant aux accents méditerranéens, une magnifique terrasse en cœur d’îlot, et une salle de sport. L’expérience Bikube repose sur une approche hybride, à la croisée du résidentiel et de l’hôtellerie, pensée pour répondre à des modes de vie urbains, dynamiques et évolutifs. Rejoignez-nous pour écrire l’histoire ! www.bikube.co Dans le cadre d’un remplacement, la résidence Bikube MONTPELLIER recherche un/une Serveur(se) H/F en CDI Au programme : Accueil des clients et résidents Préparation et mise en place des formules Dressage et débarrassage des tables et du comptoir Gestion du service : prise de réservations, de commandes et encaissements Ouverture et fermeture de la caisse Maintien du restaurant-bar en état de propreté Développement de la vente additionnelle et promotion des services de la résidence Connaissance et application des règles et normes d’hygiène et de sécurité Become BIKUBE

Vous connaissez la restauration et avez une expérience significative sur un poste similaire. En tant que Serveur(se) chez Bikube, votre mission sera de proposer un voyage ensoleillé aux saveurs méditerranéennes à nos clients. Et pour cela, nous pourrons compter sur votre bonne humeur et votre proactivité ! Tout comme celles de toute la brigade avec qui vous assurerez les services. Informations complémentaires : Poste en CDI Lieu : 46 boulevard de Strasbourg, 34000 Montpellier Durée : 30 heures/ semaine avec 2 jours de repos consécutifs Prise de poste : 30/11/2026 Rémunération : 26K€ brut annuel sur une base de 35h/ semaine 1 repas en avantage en nature Mutuelle d’entreprise Plan épargne salarial attractif
Adresse & Ville : Montpellier