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20260716 DJL MTL OP-UA-129980 - Opérateur·rice d'usine d'asphalte

Thu, 16 Jul 2026 20:27:56 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Manœuvre
Type de contrat : Permanent temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec l'équipe industrie, voici les missions qui t'attendent en tant qu'Opérateur·rice d'usine d'asphalte: Sous la responsabilité du contremaître industrie, le titulaire du poste aura pour fonction principale l’opération d’une usine d’asphalte. Plus spécifiquement, il devra : Produire les différents mélanges d’enrobés via les logiciels informatiques ; Effectuer, en collaboration avec l’équipe, les réparations et l’entretien nécessaires au bon fonctionnement de l’usine ; Identifier les problèmes mécaniques et les causes de bris et en faire la réparation ; Procéder aux commandes de matériaux ; S’assurer de respecter les délais, les quantités, les procédures et la planification d’entretien ; Effectuer des tâches administratives : IGNIS, SST, rapport d’entretien quotidien/hebdomadaire ; S’assurer de l’application et du respect des politiques de santé et sécurité au travail.

Tu es la personne que l'on recherche:   Avoir un DEC en mécanique industrielle avec 3 ans d’expérience ; Ou un DEP en mécanique industrielle avec 5 ans d’expérience ; Avoir de bonnes connaissances en informatique, mécanique et soudure ; Faire preuve de débrouillardise, de leadership et d’organisation ; Avoir une facilité de communication ; Connaissance de l’anglais (Atout).
Adresse & Ville : Montréal, QC, Canada
Niveau d'études min. requis : DEP
Langue / Niveau :
Français : B2 (avancé)

CCQ 20260716 EQC MTL SURINT-PP-129979 - CCQ Surintendant·e – Pavage/Planage

Thu, 16 Jul 2026 19:59:28 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Autres
Type de contrat : Saisonnier - temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec nos équipes chantier, voici les missions qui t'attendent en tant que Surintendant·e pavage planage pour nos chantiers de pavage, de planage ou d'ajustement : Planifier et d’organiser le travail des contremaîtres opérant sur les chantiers ; Superviser les travaux en chantier ; Prendre en charge un chantier ou une partie d'un chantier ; Répartir le travail et de veiller au bon déroulement technique des travaux; Assurer le respect des plans et devis techniques, la conformité auxnormes ainsi que la qualité des ouvrages effectués par les entrepreneurs ; Identifier et analyser les besoins et les requêtes des clients ; Estimer l’effort requis par livrable ; Créer un environnement favorisant l’intégration et le travail d’équipe ; Contrôler la qualité et le degré d’avancement ; S’assurer de la santé et de la sécurité en milieu de travail ; S’assurer du respect des lois, règlements, normes, politiques et procédures ; Gérer les changements et leurs impacts sur l’envergure du projet ; Évaluer les risques ; Procéder à une vérification finale de l’atteinte des objectifs

Tu es la personne que l'on recherche :    Avoir au moins 5 ans d'expérience dans la construction, et 2 ans sur des fonctions similaires ; Leadership ; Maîtriser la lecture de plan civil ; Faire preuve d’autonomie, de débrouillardise et de motivation. Les conditions du poste : Les conditions sont déterminées par la Commission de la Construction du Québec.
Adresse & Ville : Montréal
Niveau d'études min. requis : Sans diplôme

CCQ 20260715 EQC MTL CMTPAV-129904 - CCQ - Contremaître - Pavage

Thu, 16 Jul 2026 17:16:25 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Chef d'équipe
Type de contrat : Saisonnier - temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec nos équipes de chantier, voici les missions qui t'attendent en tant que Contremaître de Pavage : Sous la supervision du surintendant, tu seras attitré aux chantiers de pavage. Plus précisément, à titre de contremaître, tu devras : Assurer la gestion de l’équipe de chantier; Surveiller, coordonner et planifier les activités de l’équipe; Établir des méthodes de travail permettant de respecter les calendriers d’exécution; Assurer la coordination de l’approvisionnement en enrobé auprès des usines; Procéder aux commandes quotidiennes des camion et du ravitaillement ; Suivre l’avancement des travaux; Assurer le respect du programme de prévention en santé et sécurité.

Tu es la personne que l'on recherche:  Avoir ses cartes CCQ valides ; Détenir une carte valide du cours santé et sécurité sur les chantiers ; Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire ; Posséder un permis de conduire valide. Avoir de l’initiative et un bon jugement ; Être capable de travailler en équipe ; Vigilance au niveau de la santé et de la sécurité au travail (SST) ; Les conditions du poste : Ces conditions sont déterminées par la Commission de la Construction du Québec.
Adresse & Ville : Montréal, québec
Niveau d'études min. requis : Sans diplôme
Langue / Niveau :
Français : B2 (avancé)

2026-129935 - Contrôleur de gestion F/H

Thu, 16 Jul 2026 09:04:00 Z

Métier : FINANCES / COMPTABILITE / GESTION / FISCALITE/Contrôleur de gestion
Type de contrat : VIE
Description du poste :
À propos d’OMA au Mexique OMA, ou Grupo Aeroportuario del Centro Norte, est un opérateur aéroportuaire mexicain de premier plan, spécialisé dans l'administration, l'exploitation et le développement d'infrastructures aéroportuaires. OMA gère un réseau de 13 aéroports internationaux situés dans les régions du centre et du nord du Mexique. Parmi ces aéroports figurent des plateformes importantes comme Monterrey (qui est le plus fréquenté du nord du Mexique et le quatrième du pays), Acapulco, Mazatlán et Zihuatanejo, qui sont des destinations touristiques majeures. Les autres aéroports incluent Chihuahua, Culiacán, Durango, San Luis Potosí, Tampico, Torreón, Zacatecas, Ciudad Juárez et Reynosa. En 2025, OMA a accueilli 28,9 millions de passagers. Depuis décembre 2022, VINCI Airports est devenu l'actionnaire majoritaire d'OMA, ayant acquis une participation de 29,99 % dans le capital de l'entreprise. OMA est cotée à la Bourse mexicaine des valeurs et au NASDAQ Global Select Market. Missions Sous la direction du Directeur Financier de la société cotée OMA, vous jouerez un rôle clé dans le suivi de la performance financière de la société et ses aéroports et serez l’interlocuteur privilégié de la société mère VINCI Airports. Vous serez pleinement intégrés aux processus financiers d’un grand Groupe. Vos principales responsabilités incluront : Préparation budgétaire : Contribuer à l’élaboration du budget annuel et des différentes phases de recadrages budgétaires. Assurer la fiabilité et la cohérence des données financières remontées. Contribuer à la préparation des présentations destinées à la Direction Générale et VINCI Airports. Analyse financière : Analyser les performances de l'entreprise sur une base mensuelle en examinant les écarts entre les résultats et les objectifs/budgets & business plan. Effectuer des analyses transverses au sein des comptes et des différentes activités d’OMA. Identifier des axes d’amélioration. Modélisation financière : Développer et gérer le business plan (à long terme) d'OMA conformément aux exigences de VINCI Airports. Suivi de la valorisation. Réalisation de sensibilités/scénarios. Digitalisation : Soutenir le développement des outils de données, d’IA et de BI de VINCI Airports, outils prépondérants dans la transition digitale en cours de déploiement au sein du réseau. Suivi du TSA : Gérer l'accord de service technique entre SETA et OMA (coordination des différentes équipes impliquées de SETA et du siège VINCI Airports). Holding SETA : Gérer les tâches financières et administratives de la SETA (préparation des budgets, des comptes, des déclarations fiscales et de diverses questions relatives à l'entreprise).

Profil recherché Formation : Diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieur ou d’une université, avec une spécialisation en finance, gestion ou économie. Compétences techniques : Excellente maîtrise de la finance d’entreprise, notamment en modélisation financière. Bonne connaissance des principes comptables. Intérêt pour la fiscalité. Maîtrise avancée d’Excel (VBA est un atout). Langues : Anglais et Espagnol courants obligatoires. La maîtrise du français est un atout. Qualités personnelles: Rigueur, esprit analytique, capacité à synthétiser des informations complexes, autonomie, sens de l’organisation et aptitude à travailler en équipe dans un environnement multiculturel. Autonomie et proactivité. Expérience : Une première expérience en finance, contrôle de gestion ou gestion de projet ou financement structuré idéalement dans le secteur des infrastructures ou des concessions, serait un plus. Ce que nous offrons Une expérience unique au sein d’un groupe international leader dans le domaine des infrastructures aéroportuaires. L’opportunité de contribuer à la gestion financière d’une filiale cotée et stratégique pour VINCI Airports et basée au Mexique. Des missions variées et enrichissantes, avec des perspectives de développement professionnel et personnel. Une immersion dans un environnement multiculturel et dynamique.
Adresse & Ville : Carr. Miguel Alemán, Nuevo León, Mexique
Niveau d'études min. requis : Bac +5
Langue / Niveau :
Anglais : C1 (maitrise)
Langue / Niveau :
Espagnol : B2 (avancé)

2026-129883 - Project Engineer M/F

Wed, 15 Jul 2026 00:01:49 Z

Métier : INGENIERIE / ETUDES / METHODES/Ingénieur structures
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
HEB Construction is a leading civil construction company and part of VINCI Construction. We deliver complex infrastructure projects across New Zealand, including bridges, wharves, piling, precast concrete structures and associated civil works. About the project The Ōtaki to North Levin project focuses on upgrading the transport link along State Highway 1 (SH1) between Ōtaki and North Levin to improve road safety, reduce congestion, enhance travel efficiency, and support regional economic growth. In partnership with NZ Transport Agency Waka Kotahi, Muaūpoko Tribal Authority, local hapū of Ngāti Raukawa ki te Tonga, and the Horowhenua District Council, this project will be executed through a two-alliance approach. Each alliance will be responsible for delivering a section of the road and associated works, ensuring a collaborative and comprehensive delivery. This exciting new four-lane 24.8km highway project will dramatically improve safety and resilience, providing better access to walking and cycling facilities for those moving around or through the Horowhenua and Kāpiti districts. The project includes multiple large complex bridge structures plus a full interchange at Taraua Road, a half interchange north at Taylors Road, two roundabouts and approximately 4m m3 of complex earthworks ,significant drainage infrastructure and a structural asphalt concrete pavement. The Role Reporting to the Project Manager, you will provide technical and operational support across bridge and structural construction projects. The role involves on‑site engineering support, coordination of subcontractors, quality assurance, safety leadership and assistance with programme and cost management. You will also support methodology development and setting‑out activities while working closely with site management teams to ensure works are delivered safely, efficiently and to specification. Key Responsibilities Provide engineering support on bridge construction projects, including piling, substructures and superstructures Assist with construction methodologies, temporary works coordination and sequencing Support health and safety planning, safe work methodologies and on‑site compliance Assist with procurement, subcontractor coordination and cost tracking Manage quality assurance processes, inspections, testing and documentation Carry out site set‑out and verification using construction drawings and site datums Assist with programme updates, variations and extension of time claims Support environmental compliance and best‑practice site control

About You You are a motivated Senior Site or Project Engineer with hands‑on experience delivering bridge or major structural works. You enjoy working on site, are detail‑focused and thrive in a team‑based construction environment. What you will bring: Engineering qualification or Bachelor’s degree Experience working as a Senior Site Engineer on bridge and structural construction projects for at least 5 years Strong understanding of construction methodologies and site processes Ability to manage safety, quality, programme and cost elements on site Excellent communication skills and a proactive, solutions‑focused approach Full Class 1 driver’s licence or ability to covert your international licence
Adresse & Ville : Levin

2026-129882 - Senior Project Engineer - Civils & 3 Waters M/F

Tue, 14 Jul 2026 23:29:10 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Chef de projet construction
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
At HEB Construction, we're delivering some of New Zealand's most complex and impactful infrastructure projects. As our project portfolio continues to grow, we're looking for an experienced Senior Project Engineer to join our team and play a key role in the successful delivery of major heavy civil and Three Waters projects. This is an opportunity to work alongside industry-leading professionals on projects that leave a lasting legacy for communities across New Zealand. The Opportunity As a Senior Project Engineer, based in Invercargill, you will provide technical leadership and project delivery expertise across a range of civil infrastructure projects. Working closely with Project Managers, Site Managers, clients, and subcontractors, you'll be responsible for ensuring works are delivered safely, efficiently, on schedule, and within budget. You'll be a key contributor to project planning, construction methodology, stakeholder management, and the development of project teams. Key Responsibilities Lead and coordinate engineering activities across project delivery teams Develop and manage construction methodologies, work packs, and temporary works requirements Monitor project progress, costs, productivity, and programme performance Manage subcontractors and suppliers to achieve project objectives Identify and mitigate technical, commercial, and operational risks Ensure compliance with contractual, quality, environmental, and safety requirements Support project planning, procurement, and resource allocation activities Mentor and develop Project Engineers, Site Engineers, and graduate team members Build and maintain strong relationships with clients, consultants, and key stakeholders

What We're Looking For Essential Experience Minimum 8+ years' experience delivering civil infrastructure projects Proven experience in heavy civil construction including earthworks, roads Strong experience delivering Three Waters projects, including water, wastewater, and stormwater infrastructure Demonstrated success managing project programmes, budgets, subcontractors, and technical delivery Strong understanding of construction contracts and risk management Excellent stakeholder engagement and communication skills Qualifications Degree qualification in Civil Engineering or a related discipline Chartered Professional Engineer status (or working towards) is advantageous
Adresse & Ville : Invercargill

2026-129880 - Carpenter Foreperson

Tue, 14 Jul 2026 15:15:55 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Charpentier
Type de contrat : Permanent temps plein
Description du poste :
Coquitlam Ridge Constructors part of BA Blacktop Group of Companies is currently seeking a team-oriented, self-motivated and dedicated individual to join our Operations Team as a Carpenter Foreperson. JOB PURPOSE Reporting to the Superintendent, successful Carpenter foreperson are trade-qualified, craftspeople with extensive skills and experience in the field of carpentry and bridge-related construction activities who are responsible for overseeing all aspects of carpentry projects. KEY TASKS AND RESPONSIBILITIES Planning and Scheduling Understand and implement the project work plan in order to meet, or improve upon, the budget and schedule Translate the detailed task requirements into a prioritized plan for individual assignments and accountabilities. Identify and verify that all tools and materials required by the crew are available in advance of task performance Identify unforeseen needs or deficiencies in the plan/schedule and advise the Superintendent Review, track, and report production results to the Superintendent daily Resolve and report to the Superintendent any tasking/scheduling conflicts with other crews or contractors Accountable for the production goals established for their tasks, including daily management of site-level documentation and timesheets Employee Relations Responsible for continual coordination with other foreperson and their crews on the job site Monitor, recognize, address, and resolve any interpersonal issues amongst the crew Report to the Superintendent any potentially controversial or questionable matters Proactively take actions to reinforce team building for, and development of, all workers Participate in the company’s Disciplinary Action process consistently and fairly Properly apply project procedures, worksite policies, and collective agreement(s) Support the company’s efforts towards employee development through participation in company-sanctioned events, initiatives, and opportunities Quality Control Actively involved in the implementation of site-level Health, Safety, and Environmental Protection Planning Prior to commencing a task, become familiar with the Work Plan, supporting documentation, and Quality Documents Monitor daily the execution of the work for quality of workmanship, ensuring that all specifications are adhered to Inspect completed work, report any variance to the Superintendent, and upon receiving instructions for remediation initiate timely corrective action Participation in the Quality Management System, including inspections and survey layout Administration Schedule day-to-day site-level operations Establish and maintain site files and documentation Requisition supplies and equipment required for works Request copy of written directives for any client-initiated Extra Work Orders (EWO)

QUALIFICATIONS Essential Qualifications Familiarity with WorkSafe BC Regulations that pertain to the corporation’s scope of service(s) Familiarity with fundamental components of site-level construction drawings, specifications, and documents Working understanding of the scope of trades related to bridge construction Working knowledge of applicable Collective Agreements and employment standards Minimum 5 years of Carpentry Experience Minimum 3 years of Foreperson Experience Experience in Heavy Engineering Construction and bridge-related works Carpentry Trade Qualification (or demonstrated equivalent experience) Level 1 occupational First Aid Certificate Fall Protection Certificate Rigging Certificate Valid Class 5 Drivers License Demonstrated skills in the areas of carpentry, leadership, site-level communication, problem-solving, and planning Demonstrated skills in software typical of the position in the industry (Digital timesheets, email, instant messaging) Comfortable working in a physically demanding, outdoor, all-weather working environment, frequently at heights Personal hand tools and equipment Desirable Qualifications Advanced site layout with GPS/LN100 Confined Space Entry Ground Disturbance Heavy Trailer Endorsement ADDITIONAL COMMENTS ON THE ROLE This is a BC Building Trade Union position and will require membership CMAW (Carpenters Union). This position requires frequent travel between locations as project sites change annually. Pay: From $41.95 per hour
Adresse & Ville : Surrey, BC, Canada
Niveau d'études min. requis : CÉGEP ( Technique)

GeoquestUS 14072026-129879 - Regional Engineer Civil Engineering

Tue, 14 Jul 2026 13:20:45 Z

Métier : INGENIERIE / ETUDES / METHODES/Ingénieur études et techniques
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Primary Responsibilities: Responsible for the coordination of regional design projects Direct communication and coordination of design projects for a specific region with the Regional Manager Ensure all engineering analysis and design of products designed by Geoquest USA is completed and submitted within agreed upon schedule in innovative and cost saving methods Attendance at weekly engineering meetings to discuss the status of design work for assigned region with the Engineering Manager Incorporate and communicate to team information supplied by the Owner to develop plans and details supplied by Geoquest USA Identify design issues between Geoquest USA products and owner documents and coordinate with persons outside of company Provide quality control of all design and drafting work in region of responsibility Perform supervisory/leadership role to entry-level design engineers

• Minimum of a Bachelor of Science Degree in Civil/Structural/Geotechnical Engineering from an accredited school of engineering and at least four (4) years of applicable engineering experience. • Strong Math background. • Strong communication skills. • Any working knowledge of route surveying and working with construction plans is a plus. • Working knowledge of AutoCAD is a must. • EIT required, PE preferred. Ability to obtain PE within 6 months of hire date.
Adresse & Ville : Raleigh, NC
Niveau d'études min. requis : Bac +4

CCQ 20260713 EQC STR MANSPAV-129877 - CCQ - Manœuvre spécialisé·e - Pavage

Mon, 13 Jul 2026 21:37:38 Z

Métier : CARRIERE / MATERIAUX / INDUSTRIE/Autres
Type de contrat : Saisonnier - temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec nos équipes de chantier, voici les missions qui t'attendent en tant que Manœuvre spécialisé·e - Pavage: Nous sommes à la recherche d'un manœuvre spécialisé qui aurait comme tâches : Opérer un appareil ayant comme fonction de couper l’asphalte ; Effectuer des travaux de pavage manuel ; Guider les camions vers la paveuse ; Toutes autres tâches requises à l'emploi.

Tu es la personne que l'on recherche:  Avoir ses cartes CCQ valides ; Détenir une carte valide du cours santé et sécurité sur les chantiers ; Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire. Avoir de l’initiative et un bon jugement ; Être capable de travailler en équipe ; Vigilance au niveau de la santé et de la sécurité au travail (SST) ; Proactif et polyvalent. Les conditions du poste : Les conditions sont déterminées par la Commission de la Construction du Québec.
Adresse & Ville : Saint-Rémi
Niveau d'études min. requis : DEP
Langue / Niveau :
Français : B2 (avancé)

CCQ 20260713 EQC STR MANSEGA-129876 - CCQ - Manœuvre spécialisé·e - Égout-Aqueduc

Mon, 13 Jul 2026 21:35:39 Z

Métier : CARRIERE / MATERIAUX / INDUSTRIE/Autres
Type de contrat : Saisonnier - temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec notre équipe d'égout et aqueduc, voici les missions qui t'attendent en tant que Manœuvre spécialisé·e - Égout-Aqueduc : Préparer les matériaux, les outils et le chantier; Nettoyer le chantier avant et après les travaux; Effectuer l’installation des tuyaux de drainage, d’aqueduc et d’égout ; Opérer une scie à béton; Effectuer diverses tâches en lien avec les travaux d’égout aqueduc.

Tu es la personne que l'on recherche:  Avoir ses cartes CCQ valides ; Détenir une carte valide du cours santé et sécurité sur les chantiers ; Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire. Avoir de l’initiative et un bon jugement ; Être capable de travailler en équipe ; Vigilance au niveau de la santé et de la sécurité au travail (SST) ; Les conditions du poste : Les conditions sont déterminées par la Commission de la Construction du Québec.
Adresse & Ville : Saint-Rémi
Niveau d'études min. requis : Sans diplôme
Langue / Niveau :
Français : B2 (avancé)

CCQ 20260713 EQC STR MANSVIS-129875 - CCQ - Manœuvre spécialisé·e - Homme / Femme de vis

Mon, 13 Jul 2026 21:33:34 Z

Métier : CARRIERE / MATERIAUX / INDUSTRIE/Autres
Type de contrat : Saisonnier - temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec nos équipes de chantier, voici les missions qui t'attendent en tant que Manœuvre spécialisé·e - Homme / Femme de vis : On recherche un manœuvre spécialisé ayant déjà agi à titre d’homme de vis sur la table d’une paveuse pour intégrer une équipe de pavage. Tu peux aussi être amené à effectuer diverses tâches en lien avec les travaux de pavage.

Tu es la personne que l'on recherche:  Faire preuve de débrouillardise et être motivé ; Avoir un bon esprit d’équipe ; Avoir des cartes CCQ valides. Les conditions du poste : Les conditions sont déterminées par la Commission de la Construction du Québec.
Adresse & Ville : Saint-Rémi
Niveau d'études min. requis : Sans diplôme
Langue / Niveau :
Français : B2 (avancé)

CCQ 20260713 EQC STR MANSEXC-129874 - CCQ - Manœuvre spécialisé·e - Excavation

Mon, 13 Jul 2026 21:30:39 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Manœuvre
Type de contrat : Saisonnier - temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec nos équipes d'excavation, voici les missions qui t'attendent en tant que Manœuvre spécialisé·e : Effectuer l’installation des tuyaux de drainage, d’aqueduc et d’égout ; Opérer une scie à béton; Préparer les matériaux, les outils et le chantier; Nettoyer le chantier avant et après les travaux; Effectuer diverses tâches en lien avec les travaux d’égout aqueduc.

Tu es la personne que l'on recherche:  Avoir ses cartes CCQ valides ; Détenir une carte valide du cours santé et sécurité sur les chantiers ; Avoir de l’initiative et un bon jugement ; Être capable de travailler en équipe ; Vigilance au niveau de la santé et de la sécurité au travail (SST) ; Proactif et polyvalent. Les conditions du poste : Les conditions sont déterminées par la Commission de la Construction du Québec.
Adresse & Ville : Saint-Rémi
Niveau d'études min. requis : DES
Langue / Niveau :
Français : B2 (avancé)

20260713 DJL STR OP-CH-129873 - Opérateur·rice de chargeur

Mon, 13 Jul 2026 19:56:25 Z

Métier : CARRIERE / MATERIAUX / INDUSTRIE/Autres
Type de contrat : Permanent temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec l’équipe opérationnelle, voici les missions qui t'attendent en tant qu'Opérateur·rice de chargeur : Opérer un chargeur sur roues toutes catégories afin d’effectuer le chargement de pierre dynamitée et de pierre concassée et remplir les bennes froides de l’usine d’enrobé ; Être responsable de son équipement ; Compléter la vérification avant départ en plus d’effectuer l’entretien et le nettoyage aux différentes installations ; Participer à la maintenance et aux réparations de l'usine avec les autres membres de l'équipe ; S’assurer de l’application et du respect des politiques de santé et sécurité au travail.

Tu es la personne que l'on recherche :    Avoir une expérience manuelle de type maintenance industrielle ; Être proactif et débrouillard ; Détenir un permis de conduire valide de classe 5 ; Avoir déjà opéré un chargeur est un atout.
Adresse & Ville : Saint-Rémi
Niveau d'études min. requis : DEP
Langue / Niveau :
Français : B2 (avancé)

2026-129838 - Responsable d'affaires

Mon, 13 Jul 2026 15:01:51 Z

Métier : CONDUITE D'AFFAIRES/Responsable d'affaires
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Propulsée par TCI+, Hayes signalisation se démarque en matière de sécurité et de signalisation de chantiers routiers par une approche distinctive basée sur l’analyse de risques. Dotées d’une impressionnante capacité d’action, nos équipes sont à l’œuvre sur une multitude de chantiers routiers au Québec pour assurer la sécurité des travailleurs et des travailleuses tout autant que celle du grand public. Sous la responsabilité du Chef d’entreprise, la/le Responsable Affaires aura à sa charge la gestion d’un portefeuille client. Véritable chef d'orchestre, il supervisera les moyens humains et matériels nécessaires pour assurer le bon déroulement des travaux : qualité de service, respect des délais et des conditions contractuelles. Elle/Il sera le contact privilégiée du client, des fournisseurs, des responsables d’exploitation et des sous-traitants du portefeuille attribué. TÂCHES ET RESPONSABILITÉS Ce poste est une excellente offre dans le domaine de la gestion de projets pour un ingénieur membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec. Travailler en étroite collaboration avec les départements d’installations, signaleurs, conception, cour et d’entrepôt; Réaliser des projets de signalisation en étant responsable de la planification, la coordination et la facturation des différentes étapes des projets sous sa responsabilité; Établir et entretenir des contacts positifs et de rétention avec les clients pour définir leurs besoins et leurs demandes et assurer une conception qui y répond; Valider et assurer les coûts (estimation et coûts de projets); Effectuer le suivi budgétaire des projets et produire les décomptes en temps réels, pour la facturation; En collaboration avec l’équipe aux opérations, résoudre les problèmes d’exécution des projets; rechercher la cause des défaillances non prévues; Organise au besoin des rencontres techniques avec les clients ou sous-traitants ou départements concernés ; Identifier de nouvelles technologies pouvant améliorer le cours des activités; S’assure d’une surveillance et de la conformité d’exécution des travaux selon les échéanciers, en faisant des suivis en temps réel; Analyse des problématiques rencontrées et apport rapide de solution (résolution de problèmes) S’assurer que la conception respecte les besoins et demandes des clients; Effectuer des suivis et remplir des analyses de préconception; Participer aux diverses rencontres d’équipe et d’interdépartemental; Contribuer à la planification, à l’organisation et à l’évaluation du travail de l’équipe;

QUALIFICATIONS REQUISES Posséder une rigueur et autonomie dans les suivis Avoir une bonne contribution au travail d’équipe Habilité en service clientèle hors pair Essence dans la communication orale et écrite Bonne gestion du temps et des priorités Essence aux gestions de changement Être capable de coordonner plusieurs tâches simultanément et à travailler en équipe. Engager envers l'excellence et des normes éthiques élevées; EXIGENCES Posséder un baccalauréat en génie, de préférence en génie civil, construction, électrique ou mécanique; Détenir un permis d’exercer la profession d’ingénieur de plein droit auprès de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ) et avoir son titre d'ingénieur; (Atout important) Une expérience dans le domaine des travaux de génie civil et/ou de signalisation routière; (Atout important) Excellente connaissance des normes et codes applicables au Québec entre autres dans le domaine de la signalisation routière; (Atout important) Maîtriser le logiciel Autocad 2D et grand souci du détail; Avoir une excellente maîtrise de la suite Microsoft (Excel, Word, Outlook, Team…) Connaissance du Tome V en signalisation (Atout) Capacité à prendre des décisions et à assurer un bon encadrement du personnel Expérience en gestion d'équipe (Atout important)
Adresse & Ville : Laval, QC
Niveau d'études min. requis : Bac

20260710 EQC CAR MECL-129847 - Mécanicien·ne équipements lourds - machineries lourdes

Fri, 10 Jul 2026 18:07:22 Z

Métier : EXPLOITATION / MAINTENANCE/Autres
Type de contrat : Permanent temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec notre atelier mécanique, voici les missions qui t'attendent en tant que Mécanicien·ne: Effectuer l’entretien et la réparation des équipements lourds (camion 10 et 12 roues, cubes, remorques, fardiers et dompeurs) ou des machineries lourdes (paveuse, rouleau, pelle); Diagnostiquer et trouver des solutions à des problèmes mécaniques ; Lire et interpréter les différents schémas des manuels de réparation ; Effectuer des travaux de soudure de base.

Tu es la personne que l'on recherche:    Posséder un DEP en mécanique de véhicules lourds ou autre formation pertinente ; Minimum 3 ans d’expérience en tant que mécanicien·ne d'engins de construction ; Vigilance au niveau de la santé et de la sécurité au travail (SST) ; Connaissances en électricité et hydraulique ; Capacité d’analyse ; Débrouillardise ; Le candidat devra posséder son coffre à outils.
Adresse & Ville : Carignan, QC, Canada
Niveau d'études min. requis : DEP
Langue / Niveau :
Français : B2 (avancé)

20260710 EQC LAV CHCAMCO-129845 - CCQ - Chauffeur·se de camion à colle

Fri, 10 Jul 2026 17:31:46 Z

Métier : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS/Conducteur d'engins
Type de contrat : Saisonnier - temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec nos équipes de chantier, voici les missions qui t'attendent en tant que Chauffeur·se de camion à colle : Opérer le camion à colle S’assurer de la conformité de la température du liant ; Effectuer la calibration du système avant application ; Respecter en tout temps les règlements de sécurité et les procédures touchant la santé et sécurité ; Effectuer l'entretien préventif des machines et de l'équipement selon les instructions.

Tu es la personne que l'on recherche: Avoir tes cartes CCQ valides ; Une première expérience dans un poste similaire ; Détenir un permis de conduire valide de classe 3 ; Être reconnu·e pour ton autonomie et ta débrouillardise ; Faire preuve de vigilance au niveau de la santé et de la sécurité au travail (SST) Les conditions du poste : Les conditions sont déterminées par la Commission de la Construction du Québec.
Adresse & Ville : Laval, QC, Canada
Niveau d'études min. requis : DEP
Langue / Niveau :
Français : B1 (intermédiaire)

20260710 EQC LAV CH-FAR-129843 - Chauffeur·se de fardier

Fri, 10 Jul 2026 17:25:58 Z

Métier : EXPLOITATION / MAINTENANCE/Chauffeur
Type de contrat : Saisonnier - temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec les équipes opérationnelles, voici les missions qui t'attendent en tant que Chauffeur·se de fardier : Conduire un fardier afin de transporter les équipements lourds vers nos différents sites et chantiers de la grande région métropolitaine. Être responsable de la sécurité qui entoure le camion.

Tu es la personne que l'on recherche : Être détenteur d’un permis de conduire classe 1 ; Avoir au moins 3 ans d'expérience en conduite de camion ; Avoir un bon dossier de conduite ; Avoir des habiletés à opérer des équipements lourds ; Faire preuve d’ouverture, de polyvalence et d’adaptation.
Adresse & Ville : Laval, QC
Niveau d'études min. requis : Sans diplôme

20260710 EQC LAV CH-CAM-129844 - Chauffeur·se de camion

Fri, 10 Jul 2026 17:25:35 Z

Métier : CARRIERE / MATERIAUX / INDUSTRIE/Autres
Type de contrat : Saisonnier - temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec l’équipe de transport, voici les missions qui t'attendent en tant que Chauffeur·se de camion: Conduire un camion type 12 Roues afin de transporter des matériaux granulaires ou enrobés depuis nos sites vers nos chantiers ; Être responsable de la sécurité qui entoure le camion.

Tu es la personne que l'on recherche:    Avoir un DEP dans une discipline pertinente ; Détenir un permis de conduire classe 3 ; Faire preuve d’ouverture, de polyvalence et d’adaptation ; Vigilance au niveau de la santé et de la sécurité au travail (SST).
Adresse & Ville : Laval, QC, Canada
Niveau d'études min. requis : DEP
Langue / Niveau :
Français : B2 (avancé)

20260629 EQC SHA TECHCPT-129341 - Technicien·ne comptable

Fri, 10 Jul 2026 12:26:27 Z

Métier : FINANCES / COMPTABILITE / GESTION / FISCALITE/Autres
Type de contrat : Saisonnier - temps plein
Description du poste :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec l’équipe de comptabilité, voici les missions qui t'attendent en tant que Technicien·ne comptable : Effectuer la conciliation des états de compte fournisseur; Effectuer des entrées de données et faire du classement; Faire la vérification de factures; Saisir les factures dans le système comptable; Faire des ouvertures de comptes; Effectuer diverses tâches administratives et connexes à la comptabilité ; Assurer la réception, la réponse aux appels téléphoniques et la gestion du courrier ; Toutes autres tâches connexes.

Tu es la personne que l'on recherche: Avoir un DEP ou DEC en comptabilité ; Posséder 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire (atout) ; Connaissance du système SAP ; Connaissance d’Excel niveau intermédiaire; Esprit analytique et rigueur ; Capacité à travailler de manière autonome et sous pression, sens des priorités et de l’organisation .
Adresse & Ville : Shawinigan
Niveau d'études min. requis : CÉGEP ( Technique)
Langue / Niveau :
Français : B2 (avancé)

2026-129786 - HR Operations and Transformation Partner

Thu, 09 Jul 2026 20:12:02 Z

Métier : RESSOURCES HUMAINES/Autres
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
ABOUT THE COMPANY ConeTec is a global leader in geotechnical site investigation and in-situ testing. Our growing 800+ person team work in dynamic, field, office and research-based environments where technical excellence, safety, and leadership go hand in hand. SCOPE OF THE POSITION This contract role provides essential operational support during a period of high HR activity. Reporting to the VP, HR, you will ensure the smooth and consistent delivery of core HR operations while supporting the execution of a small number of priority initiatives. This role is best suited for someone who enjoys a hands on diverse role, who has the ability to contribute to ongoing improvements and contributing to broader improvement efforts where needed. Role Summary 6-month contract to provide coverage during parental leave (2 months) and support a critical period of HR activity Acts as a trusted right-hand partner to the VP, HR, balancing day-to-day operations with strategic project delivery Ensures continuity, consistency, and execution across key HR programs, systems, and initiatives during a high-demand period ROLES, RESPONSIBILITIES & EXPECTATIONS HR Operations (Core Focus) Maintain and execute core HR operations, ensuring accuracy and timeliness: HCM updates, approvals, and system integrity HR reporting for internal and external needs Provide consistent, high-quality support across the employee lifecycle Ensure ongoing compliance with internal policies and applicable legislation Act as a dependable escalation point for operational HR queries, resolving issues efficiently and pragmatically HR Projects & Transformation Support the execution of key HR initiatives already in progress including: Compensation framework rollout Canadian Benefits Plan to market Rebranding HR internal audit preparation and participation Lead eNPS survey rollout and development of key insights and communication HCM module configuration & buildout (e.g., compensation) Safety system integration (BiS) Contribute to project delivery by tracking actions, co-ordinating inputs and ensuring timelines are maintained. Identify practical process improvements and support implementation where feasible withing contracted period Provide input to change activities, with a focus on supporting adoption and maintaining continuity Stakeholder & Team Enablement Work closely with the VP, HR (primary reporting line) & HR team to ensure alignment and continuity during the leave coverage period. Participate in structured knowledge transfer and ensure key processes are well understood and maintained Provide responsive, practical support to stakeholders across the business -->> CLICK HERE TO APPLY

SKILLS, QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE REQUIRED Education & Certifications Bachelor’s degree in human resources, Business or related field CPHR designation (advantageous) Experience Progressive HR experience, with a solid foundation in HR generalist operations including: HR operations and HRIS management (Bamboo HR advantageous) Project delivery or transformation initiatives Exposure to compensation, reporting, and compliance HRBP and/or broad generalist roles Experience working in fast-paced, multi-priority environments Experience supporting or leading HR projects across multiple geographies Key Skills & Capabilities Strong operational execution and attention to detail, with ability to step in, assess quickly and maintain continuity, without overcomplicating existing processes. Problem-solving mindset with focus on simplification, efficiency and systems thinking Confident working in HR systems (BambooHR experience preferred), but other systems experience valued Strong analytical and reporting capability Excellent service oriented and stakeholder management mindset to support effective communication to support day-to-day activities, and exposure to change management principles and practices High accountability and ability to work independently Experience working in natural resource or adjacent industries with field based roles advantageous Success Profile (What Good Looks Like) Seamless continuation of HR operations during leave coverage Data reporting and systems updates are accurate and timely Key HR projects stay on track and with clear progress made Clear, consistent HR processes maintained across the business Stakeholders feel supported, and issues are proactively managed Opportunities for improvement are identified, with select enhancements implemented where feasible -->> CLICK HERE TO APPLY
Adresse & Ville : 8327 Eastlake Drive, #201, Burnaby, BC, V5A 4W2, Canadá
Niveau d'études min. requis : Bac +4
Langue / Niveau :
Anglais : C2 (courant)