Export RSS nabídek - Seulement les offres à la une : Ne / Métier : RESSOURCES HUMAINES / Profil : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS-->Conducteur d'engins

Alt-Gest.Paie-GAP-127381 - ALTERNANCE (BUT / BACHELOR / Licence pro) - Gestionnaire de paie et ADP F/H

Fri, 15 May 2026 22:19:01 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Mzdový účetní
Typ smlouvy : Smlouva o duálním vzdělávání
Popis pozice :
Notre agence travaux La Routière du Midi recherche un(e) apprenti(e) gestionnaire de paie et ADP à Gap (05) Sous l'encadrement de notre gestionnaire de paie confirmée, vos principales missions seront les suivantes : * Vérifier les dossiers d'embauches * Suivre les mises à jour des données liées à la vie et à l'évolution du salarié * Saisir les éléments variables de paie (transport, indemnités diverses, etc.) * Déclarer et suivre les absences * Gérer le volet formation du salarié * Contrôler les paies et les déclaratifs mensuels * Gérer les congés payés du salarié * Contrôler les paies et les déclaratifs mensuels * Suivre la gestion du personnel intérim, ...

BAC+2/+3 - Actuellement à la recherche d'une entreprise pour préparer un BUT GEA option RH, Bachelor RH ou une licence pro spé. gestion de la paie en alternance ? Vous êtes rigoureux(se), adaptable et volontaire ? Autonome et organisé(e), vous êtes également doté(e) d'un sens de la confidentialité et d'un bon esprit d'équipe ?
Město : GAP
Min. požadované dosažené vzdělání : Středoškolské s výučním listem

Richwiller PL -126940 - Chauffeur PL / SPL (h/f) - avec option Grue auxiliaire F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:58 Z

Pracovní zařazení : REALIZACE / PRÁCE / ŘÍZENÍ PROJEKTŮ/Řidič strojů
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 👉Découvrir Sogea Environnement en vidéo. Notre agence basée à Richwiller (68) recrute : Un Chauffeur PL / SPL (h/f) - CACES Grue auxiliaire Vos missions seront les suivantes Conduire en toute sécurité les véhicules PL et SPL du dépôt et sur les chantiers, en respectant le code de la route et les consignes de sécurité. Assurer le transport de matériaux, engins, réseaux et équipements selon les besoins des chantiers. Surveiller l’état du chargement, vérifier l’arrimage et réaliser l’élinguage lors des manutentions si nécessaire. Manipuler la grue auxiliaire (si titulaire du CACES R490) pour les opérations de chargement, déchargement et levage en veillant à la sécurité. Entretenir et nettoyer régulièrement le véhicule, effectuer les contrôles quotidiens et participer aux entretiens périodiques. Gérer et transmettre les documents administratifs liés au transport (feuilles de route, bordereaux de mouvement…). Assurer une communication efficace avec le dépôt et les équipes chantier, notamment en signalant sa position lorsque nécessaire. Apporter un soutien ponctuel aux équipes travaux sur les chantiers (réseaux eau et assainissement). Respecter les règles environnementales, notamment le tri des déchets, et adopter une conduite économique. Représenter positivement l’image de l’entreprise sur les chantiers. Faire preuve d’assiduité, de rigueur et de responsabilité dans toutes les missions confiées.

Titulaire du permis C (PL) et CE (SPL), avec FIMO/FCO marchandises à jour. CACES Grue auxiliaire R490 obligatoire Expérience en conduite PL/SPL, idéalement dans les travaux publics ou le secteur des réseaux. Vous êtes rigoureux(se), responsable et respectez strictement les consignes de sécurité. Vous avez le sens du service, de la communication et du travail en équipe. Vous respectez les règles environnementales et vous êtes engagé.e dans une conduite écoresponsable.
Město : Richwiller
Min. požadované dosažené vzdělání : Vyšší odborné

chauffeur de répandeuse Poitiers (86)-125849 - Chauffeur de répandeuse/PATA 86 F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:51 Z

Pracovní zařazení : REALIZACE / PRÁCE / ŘÍZENÍ PROJEKTŮ/Řidič strojů
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Rejoignez l’aventure Eurovia Délégation Sud-Ouest et intégrez notre agence EUROVIA Poitiers (86) Quelles seront vos missions de Chauffeur(se) répandeuse ? Rattaché(e) aux équipes travaux de notre agence de Poitiers, vous aurez pour principales missions : ✅ Vous conduisez et utilisez une répandeuse,gravillonneuse (réalisation de couche d’accrochage, de bicouche ou d’enduit de cure) ✅Vous veillez au bon fonctionnement des cuves de stockage d’émulsion de nos sites, ✅Vous êtes le garant de la bonne utilisation et de l’entretien de votre machine. ✅Vous êtes autonome pour le chargement/déchargement de votre répandeuse-gravillonneuse (eau, GNR, émulsion, gravillons), Quelles sont les conditions ? Type d'emploi : CDI Permis: Permis PL Salaire : Selon profil et expérience Sans oublier les nombreux avantages du poste : · 13ème mois, gratification annuelle et prime de vacances · Plan d’Epargne Groupe Vinci très avantageux pour se constituer un capital / Plan d’épargne Retraite / Participation / Intéressement · Mutuelle familiale / Prévoyance / Retraite supplémentaires des cadres · Des chantiers à proximité de l’agence

Ton profil 👷️👷‍️ : > Vous êtes intéressé(e) par les Travaux Publics et êtes titulaire du permis PL ou SPL. > Idéalement, vous avez un CAP Conduite d'engins de travaux ou un Brevet Professionnel de conduite d'engins de TP, et une expérience de la conduite d'engins. > Vous avez des compétences en mécanique et êtes capable d’analyser et d’intervenir sur les pannes techniques. > Vous avez le sens de l'observation et vous êtes connu(e) pour vos qualités de réactivité, d'autonomie et de rigueur. >Vous souhaitez intégrer une structure "à taille humaine" tout en bénéficiant de la stabilité d'un grand Groupe ? Si à toutes ces questions tu as répondu « OUI », n’hésite plus et rejoins-nous !
Město : 17780 Soubise, France
Min. požadované dosažené vzdělání : Základní

2026-124087 - Gestionnaire de paie expérimenté

Fri, 15 May 2026 22:18:43 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Mzdový účetní
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Au sein de la division Génie Civil France et plus précisément au sein de la délégation Ile de France & Nord, nous intervenons sur des projets variés : Génie Civil, Travaux souterrains, Infrastructures de transport, Gares et Aérogares sur l'ensemble de l'Ile de France. Dans le cadre d'une hausse de l'activité, nous recrutons une personne en tant que gestionnaire de paie. Vous serez rattaché.e à la Responsable Paie et vous interviendrez sur différents sujets : Elaboration de la paie : Réaliser la paie : saisir, contrôler et éditer les bulletins de paie à l'aide du logiciel (environ 230 paies) Suivre, régulariser et régler les éléments variables de paie (PEG, forfait navigo, pointages, calculs des déplacements) Gérer les congés payés et les paiements auprès de la CNETP Vérifier les IJSS et saisir le décompte des indemnités Etablir les soldes de tout compte et les acomptes Suivre et payer les avis à tiers détenteurs Administration du personnel : Saisir les nouvelles embauches dans le logiciel Assurer le suivi des arrêts maladie et des accidents de travail (déclaration de reprise de travail et attestation de salaire) Préparer les dossiers prévoyance Pro BTP (suivi et paiement) pour les maladies de plus de 90 jours Etre l'interlocuteur privilégié des collaborateurs dont vous établissez la paie.

Titulaire d'un Bac+2 ou d'une licence pro RH/Paie, vous disposez d'une expérience d'au moins 7 ans en paie, idéalement acquise dans le BTP. Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre organisation, votre sens du service, votre discrétion et vous aimez travailler en équipe. Vous êtes polyvalent.e et vous savez gérer les priorités. Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine, en plein développement. N'hésitez plus, postulez !
Město : 94550 Chevilly-Larue, France
Min. požadované dosažené vzdělání : Středoškolské s maturitou

chauffeur de répandeuse/PATA 17-119526 - Chauffeur de répandeuse/PATA 17 F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:25 Z

Pracovní zařazení : REALIZACE / PRÁCE / ŘÍZENÍ PROJEKTŮ/Řidič strojů
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Rejoignez l’aventure Eurovia Délégation Sud-Ouest et intégrez notre agence EUROVIA de Soubise (17) Quelles seront vos missions de Chauffeur(se) répandeuse ? Rattaché(e) aux équipes travaux de notre agence de Soubise, vous aurez pour principales missions : ✅ Vous conduisez et utilisez une répandeuse,gravillonneuse (réalisation de couche d’accrochage, de bicouche ou d’enduit de cure) ✅Vous veillez au bon fonctionnement des cuves de stockage d’émulsion de nos sites, ✅Vous êtes le garant de la bonne utilisation et de l’entretien de votre machine. ✅Vous êtes autonome pour le chargement/déchargement de votre répandeuse-gravillonneuse (eau, GNR, émulsion, gravillons), Quelles sont les conditions ? Type d'emploi : CDI Permis: Permis PL Salaire : Selon profil et expérience Sans oublier les nombreux avantages du poste : · 13ème mois, gratification annuelle et prime de vacances · Plan d’Epargne Groupe Vinci très avantageux pour se constituer un capital / Plan d’épargne Retraite / Participation / Intéressement · Mutuelle familiale / Prévoyance / Retraite supplémentaires des cadres · Des chantiers à proximité de l’agence

Ton profil 👷️👷‍️ : > Vous êtes intéressé(e) par les Travaux Publics et êtes titulaire du permis PL ou SPL. > Idéalement, vous avez un CAP Conduite d'engins de travaux ou un Brevet Professionnel de conduite d'engins de TP, et une expérience de la conduite d'engins. > Vous avez des compétences en mécanique et êtes capable d’analyser et d’intervenir sur les pannes techniques. > Vous avez le sens de l'observation et vous êtes connu(e) pour vos qualités de réactivité, d'autonomie et de rigueur. >Vous souhaitez intégrer une structure "à taille humaine" tout en bénéficiant de la stabilité d'un grand Groupe ? Si à toutes ces questions tu as répondu « OUI », n’hésite plus et rejoins-nous !
Město : 17780 Soubise, France
Min. požadované dosažené vzdělání : Základní

Régleur finisseurs -VINON--116846 - Régleur de finisseur F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:22 Z

Pracovní zařazení : REALIZACE / PRÁCE / ŘÍZENÍ PROJEKTŮ/Řidič strojů
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Au sein de l'équipe d'enrobés de l'agence EUROVIA Vinon, vous êtes chargé(e) du réglage du finisseur. Vous fixez la vitesse d'avancement, indiquez la vitesse au conducteur, réglez la largeur et les pentes et vérifiez en permanence l'épaisseur, pentes, aspect, etc. En étroite collaboration avec le Chef de Chantier, vous établissez le meilleur schéma de pose du revêtement afin de satisfaire les objectifs de qualité et de rentabilité. Vous participez pleinement à la dynamique collective du chantier, où la coordination et l’esprit d’équipe sont essentielles à la réussite des travaux.

Vous êtes titulaire d'un Bac Professionnel TP ou Maintenance de matériels option TP et justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes organisé(e), rigoureux, et appréciez le travail en équipe.
Město : Vinon sur Verdon
Min. požadované dosažené vzdělání : Středoškolské s výučním listem

2026-127782 - Alternance - Gestionnaire de paie et ADP F/H F/H

Fri, 15 May 2026 15:34:57 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Mzdový účetní
Typ smlouvy : Smlouva o duálním vzdělávání
Popis pozice :
Vous rejoindrez l’équipe administratif et financier et vous aurez pour mission d’accompagner le service RH. Gérer un portefeuille de plus de 150 paies (profils stagiaires, alternants, ouvriers, ETAM et cadres) : - Recueillir les variables de paie, - Contrôler des paies pour l’accueil des nouveaux salariés et leur intégration, - Créer des nouveaux embauché(es) et récolter les - Suivre et gérer les temps et les activités des collaborateurs, - Suivre et mettre à jour les dossiers des accidents du travail et maladies professionnelles.

Savoir-être : Rigueur et organisation, un bon sens de l’écoute et des qualités relationnelles, motivé
Město : 67 Rue Arago, 93400 Saint-Ouen-sur-Seine, France
Min. požadované dosažené vzdělání : Středoškolské s výučním listem

2026-127757 - ALTERNANT - Chargé RH H/F - Vélizy-Villacoublay (78)

Fri, 15 May 2026 07:14:42 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Správce lidských zdrojů
Typ smlouvy : Smlouva o duálním vzdělávání
Popis pozice :
VINCI Facilities IMD (100 collaborateurs), recherche un alternant Ressources Humaines Généraliste H/F. Le poste est situé à Vélizy‑Villacoublay, avec la possibilité de déplacements ponctuels sur nos différents sites en Île‑de‑France. Sous la responsabilité de la Responsable des Richesses Humaines, tu contribueras au déploiement de la stratégie RH, à l’accompagnement des équipes et à la structuration des pratiques sur un périmètre généraliste Tes principales missions seront : Développement et structuration RH Participer à la formalisation et à l’amélioration des processus RH clés (recrutement, intégration, suivi des collaborateurs). Contribuer à la fiabilisation et à l’optimisation des données RH, notamment via la refonte et la structuration des dossiers du personnel. Participer à la déclinaison des projets de développement RH en lien avec la division (gestion des talents, mobilité, engagement). Recrutement & intégration Piloter le recrutement sur un périmètre dédié : recueil des besoins, rédaction et harmonisation des offres, sourcing, analyse des candidatures et entretiens de préqualification. Organiser et coordonner l’intégration des nouveaux collaborateurs (administratif, accueil, parcours d’onboarding). Contribuer au développement des relations écoles et aux actions de marque employeur (forums, événements, partenariats). Développement des compétences & pilotage RH Participer à la mise en œuvre et au suivi du plan de développement des compétences. Contribuer au pilotage des indicateurs RH et à l’analyse des données (recrutement, formation, effectifs). Participer au recueil, au contrôle et à la fiabilisation des éléments variables de paie. Accompagnement RH & vie sociale Intervenir en appui sur des sujets RH transverses (disciplinaire, handicap, administration du personnel...). Être un interlocuteur RH de proximité, fiable et de confiance auprès des managers et collaborateurs. Participer à l’organisation des temps forts RH et à la vie de l’entreprise.

Étudiant·e en Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines. Tu as un bon sens relationnel et tu apprécies le travail en équipe. Tu es organisé·e, rigoureux·se et capable de gérer plusieurs sujets en parallèle. Tu fais preuve de discrétion, de fiabilité et de sens des responsabilités. Tu es curieux·se, autonome et force de proposition. Tu sais recueillir, analyser et synthétiser des informations. Tu maîtrises le Pack Office. Tu t’exprimes avec aisance à l’oral comme à l’écrit et tu maîtrises la langue française. Rémunération & Avantages : La rémunération est conforme au barème légal en vigueur pour les contrats d’alternance. Avantages entreprise : plan d’épargne d’entreprise, participation et intéressement, titres-restaurant, participation au remboursement transport collectif.
Město : 6 Av. Morane Saulnier, 78140 Vélizy-Villacoublay, France
Min. požadované dosažené vzdělání : Středoškolské s maturitou
Jazyk / Úroveň :
francouzština : Zweisprachig

ADP-ANNECY-127619 - Gestionnaire paie et ADP F/H

Thu, 14 May 2026 22:15:33 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Mzdový účetní
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Gestionnaire Paie & Administration du Personnel F/H - Poisy (74) Au sein de notre agence Eurovia Annecy basée à Poisy (74) et rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous intégrez l'équipe administrative en place. Véritable partenaire du quotidien, vous travaillez en tant que Gestionnaire Paie et ADP F/H sur un périmètre de 150 salariés en Haute-Savoie, vous serez chargé.e d’assurer : La gestion administrative du personnel permanent et intérimaire, de l’entrée à la sortie, Le pilotage de la production et du contrôle de la paie dans le respect des échéances et de la réglementation, La réalisation des déclarations sociales réglementaires, La gestion des temps et activités, La gestion de la formation (suivi administratif, relations avec les organismes), À ce titre, vous accompagnez les salariés et les managers en tant qu’interlocuteur.trice clé, en leur apportant des réponses fiables et adaptées sur les sujets de Paie et d’ADP.

Issu(e) d’une formation supérieure BAC+2 à Licence, avec une spécialisation en Ressources Humaines et/ou Paie, Vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 3 ans sur un poste similaire, Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l’organisation, Doté(e) d’un bon relationnel, vous savez travailler en équipe tout en respectant la confidentialité inhérente à la fonction, La connaissance de l’environnement des Travaux Publics et de l'outil SAP sont des atouts appréciés.
Město : 74330 Poisy, France
Min. požadované dosažené vzdělání : Středoškolské s maturitou

202605-raboteuse56-127522 - Chauffeur de raboteuse F/H

Thu, 14 May 2026 22:15:33 Z

Pracovní zařazení : REALIZACE / PRÁCE / ŘÍZENÍ PROJEKTŮ/Řidič strojů
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Au sein des équipes travaux d'EUROVIA dans le Morbihan (56), nous recherchons un chauffeur de raboteuse (H/F) pour participer aux chantiers routiers et aménagements urbains. Vous serez en charge de: Conduire des raboteuses à chenilles pour des travaux de voirie (enrobés ou béton) Charger et décharger la machine du porte engin Vérifier l’état du matériel Assurer la conformité du travail effectué, dans le respect des règles et consignes de sécurité Poste à pourvoir immédiatement à Kervignac (près de Lorient-56).

De formation en mécanique T.P. ou agricole, vous disposez d’une expérience en conduite d'engins dans le secteur des Travaux Publics. Vous êtes impérativement titulaire du permis EC (SPL), du CACES cat. C et avez des notions en mécanique générale. Vous avez le sens du relationnel et un tempérament calme, tout étant rigoureux(se) et soucieux(se) du détail.
Město : Kervignac
Min. požadované dosažené vzdělání : Základní

Autechaux-124862 - Chauffeur PL / SPL (h/f) - avec option Grue auxiliaire F/H

Thu, 14 May 2026 22:15:15 Z

Pracovní zařazení : REALIZACE / PRÁCE / ŘÍZENÍ PROJEKTŮ/Řidič strojů
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 👉Découvrir Sogea Environnement en vidéo. Sogea Environnement Bourgogne Franche Comté recrute pour son agence d'Autechaux recrute : Un Chauffeur PL / SPL (h/f) - CACES Grue auxiliaire appréciée Vos missions seront les suivantes Conduire en toute sécurité les véhicules PL et SPL du dépôt et sur les chantiers, en respectant le code de la route et les consignes de sécurité. Assurer le transport de matériaux, engins, réseaux et équipements selon les besoins des chantiers. Surveiller l’état du chargement, vérifier l’arrimage et réaliser l’élinguage lors des manutentions si nécessaire. Manipuler la grue auxiliaire (si titulaire du CACES R490) pour les opérations de chargement, déchargement et levage en veillant à la sécurité. Entretenir et nettoyer régulièrement le véhicule, effectuer les contrôles quotidiens et participer aux entretiens périodiques. Gérer et transmettre les documents administratifs liés au transport (feuilles de route, bordereaux de mouvement…). Assurer une communication efficace avec le dépôt et les équipes chantier, notamment en signalant sa position lorsque nécessaire. Apporter un soutien ponctuel aux équipes travaux sur les chantiers (réseaux eau et assainissement). Respecter les règles environnementales, notamment le tri des déchets, et adopter une conduite économique. Représenter positivement l’image de l’entreprise sur les chantiers. Faire preuve d’assiduité, de rigueur et de responsabilité dans toutes les missions confiées.

Titulaire du permis C (PL) et CE (SPL), avec FIMO/FCO marchandises à jour. CACES Grue auxiliaire R490 apprécié (ou motivation pour suivre la formation). Expérience en conduite PL/SPL, idéalement dans les travaux publics ou le secteur des réseaux. Vous êtes rigoureux(se), responsable et respectez strictement les consignes de sécurité. Vous avez le sens du service, de la communication et du travail en équipe. Vous respectez les règles environnementales et vous êtes engagé.e dans une conduite écoresponsable.
Město : Autechaux
Min. požadované dosažené vzdělání : Vyšší odborné

COFEX-GO-120569 - Foreur F/H

Thu, 14 May 2026 22:15:02 Z

Pracovní zařazení : REALIZACE / PRÁCE / ŘÍZENÍ PROJEKTŮ/Řidič strojů
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Au sein de la division Génie Civil France et plus précisément au sein de la délégation Sols et Fondations, Cofex Géotechnique accompagne ses clients dans leurs projets de fondations spéciales, des plus courants au plus complexes, sur l’ensemble du territoire. Rattaché.e au chef de chantier, vous participerez aux travaux de forage. Ainsi, vous aurez pour principales missions de : Entretien et vérification des machines de forage : Entretien et vérification quotidienne du fonctionnement des organes de sécurité, et des flexibles, Édition des rapports d’entretien Montage et maintenance de la foreuse : Opérations de montage et de démontage de la foreuse Maintenance et entretien Opérations de forage : Vérification de la sécurité (risques réseaux, stabilité de la plateforme, mise en place du garde-corps, environnement), Garant de la stabilité de la plateforme qui va recevoir la foreuse, Réaction aux ordres de l’aide foreur sur les opérations de forage, Garant de l’évacuation des terres, Respect des points d’élingage lors du déchargement, Enclenchement, si besoin, de la procédure d’urgence en cas de perte de boue massive Gestion des règles de sécurité Garant des stockages et déplacements : Définition d’une aire de stockage appropriée, Charge et décharge de la foreuse du porte char Le poste comprend des déplacements réguliers dans toute la France.

Vous justifiez d’une expérience significative sur une fonction similaire et maitrisez les différentes méthodes de forage (rotary, marteau hors trou, marteau fond de trou, tubage). Vous êtes idéalement issu d’un CAP TP, d’un Bac pro TP et êtes titulaire d’un CACES foreuse. Une compétence en enregistrement de paramètres de forage serait un plus. Garant du respect des règles de sécurité, nous attendrons de vous une rigueur, une organisation et une forte conscience professionnelle. Votre réactivité, flexibilité et capacité d’interagir efficacement avec une équipe ne sont plus à prouver. Vous savez visualiser votre engin dans son espace.
Město : Sautron, France
Min. požadované dosažené vzdělání : Základní

Compacteur-13-117300 - Chauffeur de Compacteur F/H

Thu, 14 May 2026 22:14:56 Z

Pracovní zařazení : REALIZACE / PRÁCE / ŘÍZENÍ PROJEKTŮ/Řidič strojů
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Au sein de l'agence Eurovia d'Aix en Provence (13), vous êtes chargé(e) de la conduite d’un compacteur. En relation directe avec le chef de chantier, vous intervenez sur nos chantiers de la région. Vous êtes garant de la bonne utilisation de l'engin et de son entretien courant.

Vous êtes titulaire d'un Bac Professionnel TP ou Maintenance de matériels option TP et justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. CACES R482 catégorie D Vous êtes organisé(e), rigoureux, et appréciez le travail en équipe.
Město : aix en provence
Min. požadované dosažené vzdělání : Středoškolské s výučním listem

2026-127682 - Group HR Administrator

Thu, 14 May 2026 00:01:31 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Správce lidských zdrojů
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
JOB DESCRIPTION The HR Administrator will be responsible for the day-to-day administration and maintenance of HR policies, programs, and services. SCOPE OF POSITION The Human Resources Administrator will be responsible for the day-to-day administration and maintenance of HR policies, programs, and services. Reporting to Group HR Director this position will ensure that HR programs are implemented effectively and efficiently. OVERALL GOALS FOR POSITION The Group HR Administrator contributes to Menard Group’s ambition to strengthen people management, leadership capability, and organizational consistency by: Supporting group‑wide HR programs and initiatives Maintaining structured, reliable HR documentation and data Enabling managers and local HR teams with clear tools and materials Improving visibility, coordination, and execution of HR priorities at Group level

ROLES, RESPONSIBILITIES & EXPECTATIONS Group HR Coordination & Administration Support the planning, coordination, and follow‑up of Group HR initiatives (training programs, audits, HR network actions, seminars). Maintain and structure Group HR documentation (frameworks, tools, templates, presentations). Ensure HR materials are up to date, aligned, and accessible (Louis Spirit / SharePoint). Track progress, deadlines, and action items linked to HR roadmaps. Systems, Data & Reporting Support administration and data quality across HR systems (e.g. CPD, UP VINCI, People Directory, dashboards). Coordinate data collection from regions for group reporting (training, performance cycles, audits, mobility, engagement indicators). Prepare structured summaries, reports, and dashboards for management. Support compliance and consistency in data handling, respecting confidentiality and local regulations. Training & Development Support Coordinate logistics and materials for Group training programs (PM+, Builders, managers’ workshops, leadership initiatives). Maintain a structured overview of group training offerings and resources. Support the preparation of learning materials and internal communication for managers. Liaise with internal and external providers for training logistics and documentation. Managers & HR Network Support Support the development and maintenance of manager‑focused HR resources (people management tools, guides, career paths). Act as a coordination point between the Group HR Director and local HR teams / HR network. Support preparation and follow‑up of HR network meetings, workshops, and key communications. Communication & Content Support preparation of clear HR communications for managers and employees (emails, SharePoint content, presentations). Ensure alignment with Menard values, HR priorities, and Group narrative. Coordinate with internal communication/marketing teams when needed. SKILLS, QUALIFICATIONS, AND EXPERIENCE REQUIRED Education& Experience Requirements 2–4+ years in HR coordination, HR administration, or HR project support. Experience in a multi‑entity, international, or matrix organization is an asset. Experience with HR systems, reporting, and structured documentation. Degree or diploma in Human Resources, Business Administration, or related field. Skill Requirements Excellent organization and follow‑through. Strong written communication and synthesis skills. Proficient level of English and French. High attention to detail, data quality, and structure. Comfortable working across cultures, time zones, and functions. Discrete and trustworthy with confidential information. Able to work independently while supporting multiple stakeholders.
Město : 280 Av. Napoléon Bonaparte, 92500 Rueil-Malmaison, France
Min. požadované dosažené vzdělání : Vysokoškolské, bakalářský stupeň
Jazyk / Úroveň :
Angličtina : C1 (sehr fortgeschritten)
Jazyk / Úroveň :
francouzština : C1 (sehr fortgeschritten)

VCSP-GEST-PAIE-125384 - Gestionnaire de paie F/H

Wed, 13 May 2026 22:14:01 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Mzdový účetní
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
🏗🌎🌱 VINCI Construction intervient dans les métiers du bâtiment, du génie civil, des réseaux et de la route, notamment en France métropolitaine. Au sein de la Délégation Bâtiment Centre-Est (CA de 360 M€ en 2024, 1300 collaborateurs) nous recherchons un(e) gestionnaire de paie. Vous interviendrez sur les missions suivantes : Gestion du traitement de la paie : - Collecte des pointages et des variables de paie - Établissement et contrôle des bulletins de paie - Vérification des états post paie - Déclarations sociales Gestion du traitement administratif des dossiers de nos collaborateurs en état auprès des organismes sociaux : - Interface avec la CPAM et l’organisme de prévoyance pour le suivi des absences (arrêts de travail, temps partiel thérapeutique) - Interface avec la CIBTP pour le suivi des congés payés - Interface avec la CIBTP pour le suivi des intempéries - Interface avec les organismes sociaux pour le suivi des charges sociales 📍Poste basé à : Villeurbanne (69)

🔎Plus qu'une liste de compétences, nous recherchons avant tout des qualités humaines : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et savez être le garant de la confidentialité de l'ensemble des dossiers que vous traitez. 🔑Les indispensables pour réussir à ce poste ? - Vous possédez un Bac+2/3 en Paie ou Administration du personnel, - Vous avez une première expérience dans le secteur du BTP, - Vous maîtrisez le Pack Office et tout particulièrement Excel. - Vous connaissez le logiciel paie SAP constitue un plus
Město : VILLEURBANNE
Min. požadované dosažené vzdělání : Středoškolské s maturitou

STAGE-RH-127733 - STAGE - Chargé(e) de développement RH F/H

Wed, 13 May 2026 14:54:30 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Ostatní
Typ smlouvy : DPP, DPČ
Popis pozice :
SOGEA Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 830 millions d’euros et environ 3 700 collaborateurs. 👉 Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo ! SOGEA Ile de France représente l'une de ses régions et est divisé en 7 agences métiers : Eau Potable, Réseaux de distribution, Assainissement, Thermie, Ouvrages de Transports, Ouvrages Techniques et Travaux Spéciaux. Envie de découvrir les RH au cœur du terrain et des projets ? On recherche un(e) Chargé(e) de Développement RH en stage (4 mois minimum) pour participer activement à nos enjeux recrutement, formation, relations écoles et accompagnement des parcours collaborateurs. Aux côtés de l’équipe RH, vous contribuez à des projets concrets et variés : Organisation et suivi des sessions de formation Participation à la construction et au suivi du plan de développement des compétences Lancement de campagnes liées au développement RH, à la politique jeunes et aux EIP Développement des relations avec les écoles et partenaires Gestion de l’administratif RH (contrats, conventions,post formation…) Suivi de l’intégration des nouveaux alternants Un stage complet, au plus près du terrain RH, où les journées ne se ressemblent pas et où vous touchez à plusieurs facettes du métier. Les missions peuvent évoluer en fonction des projets et des besoins de l’équipe RH.

Vous préparez un Master en Ressources Humaines (BAC +4/+5) et recherchez un stage de 4 mois minimum. Curieux(se), impliqué(e) et créatif(ve), vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe dans un environnement dynamique. Vous aimez les missions variées, les environnements stimulants et souhaitez découvrir le fonctionnement d’un service RH au plus près du terrain ? Alors rencontrons-nous !
Město : Émerainville, France
Min. požadované dosažené vzdělání : Vysokoškolské, bakalářský stupeň

Alternant(e) - Formation & Recrutement-127718 - Alternant(e) RH - Formation et Recrutement F/H

Wed, 13 May 2026 12:53:10 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Vedoucí činnosti HR
Typ smlouvy : Smlouva o duálním vzdělávání
Popis pozice :
Vinci Construction – Division Route France (Anciennement Eurovia) recherche un ou une alternante formation et recrutement au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie. Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l’entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains. Notre Délégation : un réseau qui s’appuie sur plus de 30 agences travaux, 60 sites industriels (centrales d’enrobés et carrières), et sur le savoir-faire de 4 600 collaborateurs. Missions : Au sein de la délégation Ile-de-France Normandie, et rattaché(e) au service Ressources Humaines, tu assureras les missions suivantes : Formation : - Gestion logistique des formations (inscription du public cible, réservation des salles et des repas, envoi des convocations, suivi des feuilles d’émargement et d’évaluation, suivi des absences…) - Gestion du planning des formateurs - Aide à l’établissement des reportings sociaux à destination des CSE - Aide à la mise en place des dossiers de subventions auprès de l’OPCO Constructys - Aide à l’animation des ateliers PIX dans les agences de la Délégation – Conseil et aide aux agences sur le logiciel formation interne au groupe (ORACLE) Recrutement et relations écoles : - Diffusion des annonces de stage et d’alternance - Suivi des candidatures et mise à jour des tableaux de bord - Participation aux forums écoles, jobdating, visites de chantier et présentations entreprise - Suivi des stagiaires post-stages (fiches de stage, mailing, analyse des bilans de stage …) - Sourcing sur CVthèque

Profil : Tu souhaites intégrer un Master en Ressources Humaines en alternance à la rentrée prochaine ? Tu es rigoureux(se), doté(e) d’un bon relationnel et tu aimes travailler en équipe ? Alors n’attends plus, ce poste est fait pour toi ! 😊 Une expérience réussie (stages/alternance) dans le milieu des RH serait appréciée. Des déplacements seront à prévoir tout au long de ton apprentissage en Ile-de-France et en Normandie, le permis B est donc indispensable ! Poste basé à Rueil Malmaison (92).
Město : 12 rue Louis Blériot Rueil-Malmaison
Min. požadované dosažené vzdělání : Vyšší odborné

VESA-2025-C&B-127630 - Chargé de Data RH & Reporting Social F/H

Tue, 12 May 2026 23:45:33 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Ostatní
Typ smlouvy : Pracovní smlouva
Popis pozice :
Rattaché·e à la Responsable Data reporting RH, la/le Chargé de Data RH & Reporting Social joue un rôle clé dans la production, la fiabilisation et l’analyse des données sociales, en lien étroit avec les équipes RH locales, les fonctions finance/consolidation et les parties prenantes Groupe. Les 2 200 entreprises de VINCI Energies sont implantées dans 61 pays, vous évoluez par conséquent dans un environnement international. Dans ce contexte, vos principales missions seront : Pilotage et exploitation des données RH Piloter la production du reporting social (annuel, semestriel, trimestriel) pour le périmètre VINCI Energies, en lien avec les exigences Groupe et réglementaires (ex. CSRD, indicateurs sociaux). Garantir la fiabilité, la cohérence et la qualité des données sociales consolidées en lien avec les correspondants locaux : effectifs, mobilité, formation, santé‑sécurité, égalité professionnelle, diversité, etc. Animation des réseaux et gouvernance data Coordonner et animer le réseau des contributeurs data RH et reporting social (équipes RH, finance, consolidation). Être le point de contact central des contributeurs au reporting social, en assurant le support, l’accompagnement et la diffusion des consignes. Évolutions outils et amélioration continue Participer activement à l’évolution des outils, indicateurs et référentiels data RH. Formaliser et maintenir la documentation associée : guides méthodologiques, modes opératoires, supports de formation. Être force de proposition dans une logique d’automatisation, sécurisation et amélioration continue des processus data et reporting. Analyse et restitution à valeur ajoutée Produire des analyses transverses et des restitutions claires et pédagogiques à destination des DRH, du management et des instances Groupe. Présenter les résultats et enseignements clés lors de réunions de cadrage et de retours d’expérience. Chaque année, nous recrutons de jeunes diplômés et leur proposons un parcours d'intégration. Grâce à notre parcours d'intégration Pépinière, vous découvrirez nos activités à travers une période de formation et d'accompagnement qui vous permettra de vous familiariser à notre culture, nos méthodologies de travail et nos outils.

Jeune diplômé.e d’un Bac+5 ou avec une première expérience, vous êtes issu.e d'une formation Master avec une spécialisation en contrôle de gestion / statistiques / systèmes d’informations. Vous aimez les chiffres et avez une très bonne maîtrise d'Excel ainsi qu’idéalement une connaissance de l’environnement des systèmes d’information RH. Vous êtes reconnu·e pour vos excellentes capacités d’analyse, de structuration des données et votre exigence de qualité et de fiabilité. Vos qualités relationnelles pour animer et coordonner des interlocuteurs variés dans un contexte international, viennent compléter appétence pour l’amélioration continue. Vous avez un bon niveau d’anglais vous permettant de travailler dans un environnement international (C1).
Město : 2169 Bd de la Défense, 92000 Nanterre, France
Min. požadované dosažené vzdělání : Vysokoškolské, magisterský stupeň
Jazyk / Úroveň :
francouzština : Plynulý
Jazyk / Úroveň :
Angličtina : C1 (sehr fortgeschritten)

Stagiaire RH APM-127536 - Stagiaire RH-paie F/H

Tue, 12 May 2026 23:44:09 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Human Resources Assistant
Typ smlouvy : DPP, DPČ
Popis pozice :
Qui sommes‑nous ? Actemium est la marque de VINCI Energies dédiée aux process industriels. Présente tout au long du cycle de vie industriel, Actemium conçoit, réalise et maintient les équipements de production de ses clients, avec pour objectif l’amélioration de leur performance. Organisées en réseau, nos entreprises s’appuient sur la proximité, l’agilité et l’expertise de leurs équipes pour accompagner durablement leurs clients. Depuis plus de 30 ans, Actemium Maintenance Paris accompagne les industriels dans la maintenance et l’optimisation de leurs équipements. Implantée en Île-de-France, notre entité s’appuie sur l’expertise du réseau VINCI Energies pour offrir des solutions sur mesure, fiables et performantes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Stagiaire(e) RH – Paie. Vos missions Vous interviendrez sur des missions variées, en lien avec l’administration du personnel, la paie et le recrutement : Rédaction de courriers RH à destination des salariés et participation aux échanges administratifs Interface avec le support RH et le juriste social sur les sujets du quotidien Contribution à la mise en place et au suivi des parcours d’intégration RH des nouveaux collaborateurs Participation aux activités de paie et rôle de back‑up en cas d’absence Rédaction et suivi des contrats de travail, contrats d’intérim et conventions de maillage Participation au suivi des procédures internes Contribution à l’accueil RH des salariés et des nouveaux entrants Préparation des documents destinés au CSE Création, Gestion et suivi administratif des formulaires sur l'outil en cours développement : TEEPEE Participation aux missions de recrutement (suivi des candidatures, appui administratif) Elaboration des tableaux de bord RH Ces missions vous permettront de découvrir l’ensemble des volets RH dans un environnement opérationnel et professionnalisant.

Vous préparez un Master 1 ou Master 2 en Ressources Humaines Vous avez un intérêt marqué pour la paie et l’administration du personnel Une première expérience professionnelle est un plus Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, Sharepoint) Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et discret(ète) Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon relationnel Informations complémentaires Durée du contrat : selon durée prévue dans la convention Localisation : Vélizy (78140) Déplacements : NC Prise de poste : dès que possible VINCI Energies attache une importance particulière à la diversité et à l’égalité des chances. Cette offre est naturellement ouverte à toutes et à tous.
Město : Vélizy (78140)
Min. požadované dosažené vzdělání : Vysokoškolské, bakalářský stupeň

Alternant(e) RH Actemium Mormant-126594 - Apprenti(e) Ressources Humaines F/H

Tue, 12 May 2026 23:34:32 Z

Pracovní zařazení : LIDSKÉ ZDROJE/Human Resources Assistant
Typ smlouvy : Smlouva o duálním vzdělávání
Popis pozice :
Qui sommes‑nous ? Actemium est la marque de VINCI Energies dédiée aux process industriels. Présente tout au long du cycle de vie industriel, Actemium conçoit, réalise et maintient les équipements de production de ses clients, avec pour objectif l’amélioration de leur performance. Organisées en réseau, nos entreprises s’appuient sur la proximité, l’agilité et l’expertise de leurs équipes pour accompagner durablement leurs clients. Actemium Mormant, acteur de la maintenance industrielle et des travaux, accompagne ses clients à travers des contrats à objectifs de résultats, dans des environnements techniques exigeants. Nous intervenons en électricité, instrumentation, automatismes et travaux tous corps d’états, sur des secteurs tels que l’énergie, la chimie, le nucléaire ou la recherche. Certifiée MASE, ISO 9001, CEFRI-E et Qualifelec, l’entreprise s’appuie sur 80 collaborateurs organisés autour de projets et de contrats de maintenance. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Apprenti(e) RH – Paie. Vos missions Vous interviendrez sur des missions variées, en lien avec l’administration du personnel, la paie et le recrutement : Rédaction de courriers RH à destination des salariés et participation aux échanges administratifs Interface avec le support RH et le juriste social sur les sujets du quotidien Contribution à la mise en place et au suivi des parcours d’intégration RH des nouveaux collaborateurs Participation aux activités de paie et rôle de back‑up en cas d’absence Rédaction et suivi des contrats de travail Participation au suivi des procédures internes Contribution à l’accueil RH des salariés et des nouveaux entrants Préparation des documents destinés au CSE Création, Gestion et suivi administratif des formulaires sur l'outil en cours développement : TEEPEE Participation aux missions de recrutement (suivi des candidatures, appui administratif) Ces missions vous permettront de découvrir l’ensemble des volets RH dans un environnement opérationnel et professionnalisant.

Votre profil Vous préparez un Master 1 ou Master 2 en Ressources Humaines Vous avez un intérêt marqué pour la paie et l’administration du personnel Une première expérience professionnelle est un plus Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Excel, Word…) Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et discret(ète) Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon relationnel Informations complémentaires Durée du contrat : 1 ou 2 ans Localisation : Lieusaint (77 127) Déplacements : Exceptionnels Rythme : 3 j / 2j si possible Prise de poste : septembre 2026 VINCI Energies attache une importance particulière à la diversité et à l’égalité des chances. Cette offre est naturellement ouverte à toutes et à tous.
Město : 21 Impasse Madeleine Brès 77127 Lieusaint
Min. požadované dosažené vzdělání : Vyšší odborné