RSS export of job openings - Seulement les offres à la une : No / Profil : REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS-->Autres, REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS-->Couvreur zingueur, REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS-->Ingénieur géomètre topographe, REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS-->Monteur électricien/instrumentation/automatisme/mécanique, REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS-->Soudeur, REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS-->Technicien / agent technique, REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS-->Technicien chantier

2026-127776 - Technicien chantier - travaux dépollution F/H

Fri, 15 May 2026 23:44:47 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Site Technician
Contract type : Permanent
Job details :
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de chantier pour accompagner nos équipes sur des projets variés : dépollution des sols et des nappes, curage et dragage, traitement des boues et sédiments, ainsi que l’installation et l’exploitation d’unités de traitement. Rattaché(e) au Responsable d’exploitation, et en lien étroit avec le Chef de chantier, vous participez activement à la bonne réalisation des travaux sur le terrain. Concrètement, vous : Réalisez les travaux qui vous sont confiés dans le respect des règles de l’art et des consignes de sécurité Organisez votre activité et préparez les moyens nécessaires à vos interventions Participez à la préparation des chantiers et à l’approvisionnement en matériel Assurez le suivi, l’entretien et le bon usage du matériel Contrôlez la qualité des travaux réalisés et remontez les éventuels écarts Contribuez au bon déroulement du chantier en appui des équipes et du Chef de chantier Êtes attentif(ve) à l’environnement de travail et à la bonne image de l’entreprise Un rôle clé sur le terrain, concret et essentiel à la réussite de nos projets ! Poste avec déplacements réguliers (indemnisés). Permis B requis.

Une formation de type CAP, Bac pro ou BTS dans les domaines de l’environnement, des travaux publics ou équivalent est appréciée. Vous aimez le travail de terrain et les environnements techniques Vous êtes rigoureux(se), fiable et autonome dans l’exécution de vos missions Vous avez le sens du travail bien fait et de la qualité Vous avez l’esprit d’équipe et aimez collaborer au quotidien Vous êtes attentif(ve) à la sécurité et adoptez un comportement exemplaire sur le terrain Vous savez rendre compte et communiquer efficacement Vous faites preuve d’initiative et êtes force de proposition, notamment en matière de sécurité
Address : 22 rue Lavoisier, 92000 Nanterre

CM-Alternance 2026 Elec CATTENOM-125230 - Monteur électricien F/H

Fri, 15 May 2026 23:25:44 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Electrical Assembler/Instrumentation/Automation/Mechanics
Contract type : Work-study contract
Job details :
Vous recherchez une alternance dans le domaine de la maintenance et de l’électricité ? Omexom Mulhouse propose de vous accueillir et de vous former au poste de : Monteur Electricien(ne) - Alternant(e) BAC PRO Notre entreprise Omexom Mulhouse est spécialisée dans le secteur de l’industrie nucléaire (EDF) et plus particulièrement dans les métiers de l’Ingénierie et Travaux en électricité BT, automatismes, instrumentation et courants faibles. Notre entreprise intervient dans la maintenance et l’entretien des équipements nucléaires ou des travaux neufs d’ordre électrique. Vos futures missions chez nous : Vous serez intégré(e) à une équipe expérimentée et polyvalente, avec un tuteur dédié pour vous guider tout au long de votre alternance. Vos activités seront les suivantes : - Préparer votre activité (vérification du dossier d’intervention, du matériel, outillage..) - Réaliser et assurer la maintenance courante des installations - Suivre la réalisation des travaux dans le respect des délais, des budgets, de la sécurité et de sureté et des règles techniques - Procéder à l’autocontrôle de son travail - Assurer la mise en service industrielle des équipements - Liste non exhaustive

VOTRE PROFIL : A la rentrée prochaine, vous souhaitez préparer un BAC PRO en Electricité ou MELEC en alternance dans une entreprise qui vous permettra d’améliorer le fonctionnement des centrales nucléaires, assurer la production d’électricité et de garantir la sûreté des installations.. - Vous êtes curieux(se) et disposez de quelques bases techniques en mécanique, électricité ou automatisme. - Vous êtes autonome et savez faire preuve de maturité. - Votre esprit d’équipe, votre rigueur et votre capacité d’adaptation sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir votre alternance. VOS FUTURS AVANTAGES : - Indemnités de déplacement, Plan Epargne Groupe, Participation, Intéressement, 13ème mois. - Avantages CSE. Pour que votre alternance se déroule dans les meilleures conditions, des aides au logement pourront être proposées sous certaines conditions. DIVERS: Permis VL obligatoire - Déplacements à prévoir.
Address : Cattenom
Minimum education required : GCSEs
Language / Level :
French : Bilingual

ACP-CdP elec autom-127321 - Chef de projets en électricité et automatisme F/H

Fri, 15 May 2026 22:19:00 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Intégrez une équipe dédiée à la performance et à l’innovation industrielle ! Si vous appréciez la diversité des missions, la responsabilité et l’impact technique, ce poste est fait pour vous. Vous souhaitez évoluer dans le secteur de l’industrie 4.0 et vous investir dans une entreprise innovante et dynamique ? Rejoignez Actemium Clermont Process, une PME agile de 60 personnes appuyée par la force du groupe Vinci Energies. Forte de son ancrage local et de son expertise reconnue, Actemium Clermont Process accompagne ses clients aussi bien en France qu'à l'international. Ses équipes sont au service des industriels dans les domaines de l'électricité, l'automatisme, l’informatique industrielle, la supervision de process robotiques et en réalisation de chantiers industriels process. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un chef de projets en électricité et automatisme expérimenté F/H pour notre site de Chamalières. Rattaché(e) au responsable d’affaires, vous prenez en charge la conduite de projets en automatisme et électricité industrielle, de l’expression du besoin client jusqu’à la réception finale. Vous garantissez le respect des coûts, des délais, de la qualité et des normes tout au long de la réalisation. 🎯 Vos principales missions sont les suivantes : Pilotage de projet - Planifier et coordonner les études techniques ainsi que l’ensemble des intervenants internes et externes - Suivre l’avancement des projets : heures passées, planning et respect du budget - Définir les besoins matériels et équipements, lancer les consultations fournisseurs et gérer l’ensemble des achats et approvisionnements nécessaires au bon déroulement des chantiers - Aider à la réalisation des chiffrages et des devis techniques - Assurer un reporting régulier de l’avancement au responsable d’affaires - Préparer et piloter le lancement des chantiers (logistique, planification, briefing des équipes). Conception & réalisation technique - Analyser les besoins du client et réaliser les relevés sur site - Concevoir la solution technique en autonomie - Constituer les dossiers techniques pour les équipes de chantier, le client, le bureau d’études et les organismes de contrôle - Participer à la mise en service et au bilan final de l’affaire Relation clients et partenaires - Assurer la relation avec les clients, fournisseurs et sous‑traitants, du devis à la réception - Piloter l’activité des techniciens affectés à vos projets - Identifier les besoins du client et proposer des améliorations ou travaux supplémentaires Des déplacements en France et/ou à l’international sont à prévoir. Maîtrise de l’anglais souhaitée.

👤 Profil recherché - Issu(e) d’une formation en automatisme, électricité industrielle ou équivalent - Expérience confirmée en gestion d’affaires en milieu industriel - Maîtrise technique en électricité et automatisme. L’instrumentation serait un plus. - Capacité d’analyse, sens du service client, autonomie et rigueur - Aisance relationnelle et goût du travail en équipe - Culture sécurité forte 🌟 Ce que nous vous offrons - Un environnement de travail dynamique - Une équipe bienveillante et passionnée - Des projets variés et porteurs de sens 🎁 Un package salarial attractif - Plan Épargne Groupe - Participation et intéressement - Titres restaurant - Couverture santé et prévoyance avantageuses - Œuvres sociales du CSE - Autres avantages liés au groupe VINCI 🌈 Diversité et inclusion Acteur engagé du secteur industriel, Actemium place l’inclusion et la mixité des genres au cœur de sa culture d’entreprise. Nous valorisons les compétences de chacun(e), dans un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous. #Vousserezbiencheznous# 🌍 Travailler chez VINCI Energies, c'est… …intégrer l’une de nos 2100 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international. Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité. 👉 Curieux d’en savoir plus ? Envoyez votre CV, même si vous ne remplissez pas tous les critères !
Address : rue du colombier 63400 chamalières
Minimum education required : Third-year undergraduate

Monteur VPU-127215 - Monteur Info - Réseaux - Vidéoprotection F/H F/H

Fri, 15 May 2026 22:19:00 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Electrical Assembler/Instrumentation/Automation/Mechanics
Contract type : Permanent
Job details :
Le cœur de la ville nécessite une attention particulière en termes de sécurité : des difficultés de partage d’espace entre piétons et les types de mobilités, des sites particulièrement exposés comme les écoles ou les lieux publics, des événements associés à une affluence ponctuelle comme les manifestations sportives ou culturelles, les intempéries ou les affluences touristiques. CITEOS Lyon déploie des solutions pour la protection et l’attractivité des territoires. Notre entreprise basée à Rillieux-La-Pape, d'une cinquantaine de personnes et réalisant un chiffre d'affaires de 10.5 M€, recherche : Monteur Info - Réseaux - Vidéo protection F/H Rattaché au chef d'équipe, vous réaliserez vos missions dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Dans ce cadre, vous intervenez pour la bonne réalisation des travaux (liste non exhaustive) : Installer les matériels de vidéo protection (antenne radio, caméra) contrôle d’accès et autre ; Réaliser les raccordements électriques aux boîtes de jonction, coffrets à partir des plans; Mettre en place des équipements courant faible; Câblage VDI (Voix Données Images); Tirage de câbles électriques ou fibres optiques

De formation CAP / BEP électrotechnique ou Bac Pro - BTS électrotechnique ou équivalent, vous avez une expérience dans les travaux publics. Vous êtes dynamique, motivé, manuel. Vous être prêt à travailler en extérieur, en milieu urbain, à faire des travaux électriques, de câblage, de manutention, de paramétrage, et de réglage. Vous possédez les habilitations électriques et le CACES Nacelle seraient un plus pour le poste. Vous aimez que ça change tous les jours, travailler à l'extérieur, que ça bouge et ne pas vous ennuyer, alors ce poste est fait pour vous ! Débutant ou en reconversion, nous saurons vous accompagner à travers un parcours de formations sur mesure.
Address : 325 rue Maryse Bastié 69140 Rillieux-la-Pape
Minimum education required : Second-year undergraduate

2026-127154 - Graduate Program - Chef.fe de chantier - PACA - F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:59 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Cardem, filiale de VINCI Construction (groupe Vinci), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés. Nos équipes interviennent également sur des chantiers de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : https://www.cardem.fr/ Pendant 24 mois, tu évolueras progressivement vers le poste de Chef.fe de chantier, grâce à : des immersions terrain, un accompagnement continu par un tuteur dans chaque agence, et un parcours de formation structuré, mêlant prévention, technique, environnement, matériel, outils de gestion et management. Notre Graduate Program de 24 mois La première année : Tu commenceras par 3 mois au sein de ton agence d’origine, au plus près du terrain et des équipes, afin d’appréhender ton environnement de travail et les fondamentaux du métier. Tu poursuivras ensuite avec 9 mois dans différentes agences de l’entreprise, en immersion totale. Tous les trois mois, tu changeras de poste afin de monter progressivement en compétence en passant successivement par : chef d’équipe démolition, opérateur amiante et enfin chef d’équipe amiante. Ce parcours te permettra de découvrir la diversité de nos activités et de développer une vision complète du métier tout en étant accompagné par un tuteur à chaque étape. Pendant toute cette période, tu suivras également des formations théoriques progressives, portant notamment sur la prévention, les usages de l’entreprise, le matériel, les outils digitaux et les premiers éléments méthodologiques. Ces formations sont pensées pour t’aider à comprendre ton rôle et monter en compétences dans ta fonction. La deuxième année : Pendant 12 mois, tu évolueras dans ton rôle d’Assistant Chef de chantier au sein de ton agence d’origine. Tu seras progressivement responsabilisé sur la gestion opérationnelle d’un chantier, tout en étant accompagné par ton tuteur. À l’issue de cette période, tu seras en capacité de prendre la pleine responsabilité du poste de Chef de chantier, tout en continuant de bénéficier d’un accompagnement quotidien de la part de tes collègues et de ton conducteur de travaux. En résumé : 3 mois – Opérateur Démolition (agence d’origine) 3 mois – Chef d’équipe Démolition (agence 1) 3 mois – Opérateur Amiante (agence 2) 3 mois – Chef d’équipe Amiante (agence 3) 12 mois – Assistant Chef de chantier (agence d’origine) Vos principales missions seront : • L’organisation quotidienne du chantier • L’encadrement des équipes • La mise en œuvre et le respect des règles de prévention et sécurité • La gestion du matériel et des approvisionnements • Le suivi de l’avancement, des délais et des objectifs techniques • La communication avec le conducteur de travaux, les sous-traitants et les partenaires

Et si on parlait de toi maintenant ? Ce programme de 24 mois s’adresse aux jeunes diplômés BAC+2/BAC+3 (BTS / BUT / Licence Pro BTP, Génie Civil, bâtiment, Travaux Publics) souhaitant intégrer Cardem en CDI et évoluer progressivement jusqu’au poste de Chef de chantier en déconstruction. Si tu fais preuve de : • Motivation pour le terrain et goût pour les environnements techniques • Sens des responsabilités, rigueur et organisation • Qualités relationnelles et esprit d’équipe • Appétence pour la prévention, l’environnement et les enjeux sécurité Alors, n’hésite plus…rencontrons-nous ! 😊
Address : Saint-Martin-de-Crau, France
Minimum education required : Master's degree

2026-127153 - Graduate Program - Chef.fe de chantier - Grand Est F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:59 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Cardem, filiale de VINCI Construction (groupe Vinci), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés. Nos équipes interviennent également sur des chantiers de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : https://www.cardem.fr/ Pendant 24 mois, tu évolueras progressivement vers le poste de Chef.fe de chantier, grâce à : des immersions terrain, un accompagnement continu par un tuteur dans chaque agence, et un parcours de formation structuré, mêlant prévention, technique, environnement, matériel, outils de gestion et management. Notre Graduate Program de 24 mois La première année : Tu commenceras par 3 mois au sein de ton agence d’origine, au plus près du terrain et des équipes, afin d’appréhender ton environnement de travail et les fondamentaux du métier. Tu poursuivras ensuite avec 9 mois dans différentes agences de l’entreprise, en immersion totale. Tous les trois mois, tu changeras de poste afin de monter progressivement en compétence en passant successivement par : chef d’équipe démolition, opérateur amiante et enfin chef d’équipe amiante. Ce parcours te permettra de découvrir la diversité de nos activités et de développer une vision complète du métier tout en étant accompagné par un tuteur à chaque étape. Pendant toute cette période, tu suivras également des formations théoriques progressives, portant notamment sur la prévention, les usages de l’entreprise, le matériel, les outils digitaux et les premiers éléments méthodologiques. Ces formations sont pensées pour t’aider à comprendre ton rôle et monter en compétences dans ta fonction. La deuxième année : Pendant 12 mois, tu évolueras dans ton rôle d’Assistant Chef de chantier au sein de ton agence d’origine. Tu seras progressivement responsabilisé sur la gestion opérationnelle d’un chantier, tout en étant accompagné par ton tuteur. À l’issue de cette période, tu seras en capacité de prendre la pleine responsabilité du poste de Chef de chantier, tout en continuant de bénéficier d’un accompagnement quotidien de la part de tes collègues et de ton conducteur de travaux. En résumé : 3 mois – Opérateur Démolition (agence d’origine) 3 mois – Chef d’équipe Démolition (agence 1) 3 mois – Opérateur Amiante (agence 2) 3 mois – Chef d’équipe Amiante (agence 3) 12 mois – Assistant Chef de chantier (agence d’origine) Vos principales missions seront : • L’organisation quotidienne du chantier • L’encadrement des équipes • La mise en œuvre et le respect des règles de prévention et sécurité • La gestion du matériel et des approvisionnements • Le suivi de l’avancement, des délais et des objectifs techniques • La communication avec le conducteur de travaux, les sous-traitants et les partenaires

Et si on parlait de toi maintenant ? Ce programme de 24 mois s’adresse aux jeunes diplômés BAC+2/BAC+3 (BTS / BUT / Licence Pro BTP, Génie Civil, bâtiment, Travaux Publics) souhaitant intégrer Cardem en CDI et évoluer progressivement jusqu’au poste de Chef de chantier en déconstruction. Si tu fais preuve de : • Motivation pour le terrain et goût pour les environnements techniques • Sens des responsabilités, rigueur et organisation • Qualités relationnelles et esprit d’équipe • Appétence pour la prévention, l’environnement et les enjeux sécurité Alors, n’hésite plus…rencontrons-nous ! 😊 Le poste est basé à Chambéry.
Address : 73000 Chambéry, France
Minimum education required : Master's degree

2026-127152 - Graduate Program - Chef.fe de chantier - Grand Est F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:59 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Cardem, filiale de VINCI Construction (groupe Vinci), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés. Nos équipes interviennent également sur des chantiers de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : https://www.cardem.fr/ Pendant 24 mois, tu évolueras progressivement vers le poste de Chef.fe de chantier, grâce à : des immersions terrain, un accompagnement continu par un tuteur dans chaque agence, et un parcours de formation structuré, mêlant prévention, technique, environnement, matériel, outils de gestion et management. Notre Graduate Program de 24 mois La première année : Tu commenceras par 3 mois au sein de ton agence d’origine, au plus près du terrain et des équipes, afin d’appréhender ton environnement de travail et les fondamentaux du métier. Tu poursuivras ensuite avec 9 mois dans différentes agences de l’entreprise, en immersion totale. Tous les trois mois, tu changeras de poste afin de monter progressivement en compétence en passant successivement par : chef d’équipe démolition, opérateur amiante et enfin chef d’équipe amiante. Ce parcours te permettra de découvrir la diversité de nos activités et de développer une vision complète du métier tout en étant accompagné par un tuteur à chaque étape. Pendant toute cette période, tu suivras également des formations théoriques progressives, portant notamment sur la prévention, les usages de l’entreprise, le matériel, les outils digitaux et les premiers éléments méthodologiques. Ces formations sont pensées pour t’aider à comprendre ton rôle et monter en compétences dans ta fonction. La deuxième année : Pendant 12 mois, tu évolueras dans ton rôle d’Assistant Chef de chantier au sein de ton agence d’origine. Tu seras progressivement responsabilisé sur la gestion opérationnelle d’un chantier, tout en étant accompagné par ton tuteur. À l’issue de cette période, tu seras en capacité de prendre la pleine responsabilité du poste de Chef de chantier, tout en continuant de bénéficier d’un accompagnement quotidien de la part de tes collègues et de ton conducteur de travaux. En résumé : 3 mois – Opérateur Démolition (agence d’origine) 3 mois – Chef d’équipe Démolition (agence 1) 3 mois – Opérateur Amiante (agence 2) 3 mois – Chef d’équipe Amiante (agence 3) 12 mois – Assistant Chef de chantier (agence d’origine) Vos principales missions seront : • L’organisation quotidienne du chantier • L’encadrement des équipes • La mise en œuvre et le respect des règles de prévention et sécurité • La gestion du matériel et des approvisionnements • Le suivi de l’avancement, des délais et des objectifs techniques • La communication avec le conducteur de travaux, les sous-traitants et les partenaires

Et si on parlait de toi maintenant ? Ce programme de 24 mois s’adresse aux jeunes diplômés BAC+2/BAC+3 (BTS / BUT / Licence Pro BTP, Génie Civil, bâtiment, Travaux Publics) souhaitant intégrer Cardem en CDI et évoluer progressivement jusqu’au poste de Chef de chantier en déconstruction. Si tu fais preuve de : • Motivation pour le terrain et goût pour les environnements techniques • Sens des responsabilités, rigueur et organisation • Qualités relationnelles et esprit d’équipe • Appétence pour la prévention, l’environnement et les enjeux sécurité Alors, n’hésite plus…rencontrons-nous ! 😊 Nous avons un poste ouvert à Strasbourg et à Metz.
Address : Strasbourg, France
Minimum education required : Master's degree

2026-127151 - Graduate Program - Chef.fe de chantier - Grand Est F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:59 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Cardem, filiale de VINCI Construction (groupe Vinci), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés. Nos équipes interviennent également sur des chantiers de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : https://www.cardem.fr/ Pendant 24 mois, tu évolueras progressivement vers le poste de Chef.fe de chantier, grâce à : des immersions terrain, un accompagnement continu par un tuteur dans chaque agence, et un parcours de formation structuré, mêlant prévention, technique, environnement, matériel, outils de gestion et management. Notre Graduate Program de 24 mois La première année : Tu commenceras par 3 mois au sein de ton agence d’origine, au plus près du terrain et des équipes, afin d’appréhender ton environnement de travail et les fondamentaux du métier. Tu poursuivras ensuite avec 9 mois dans différentes agences de l’entreprise, en immersion totale. Tous les trois mois, tu changeras de poste afin de monter progressivement en compétence en passant successivement par : chef d’équipe démolition, opérateur amiante et enfin chef d’équipe amiante. Ce parcours te permettra de découvrir la diversité de nos activités et de développer une vision complète du métier tout en étant accompagné par un tuteur à chaque étape. Pendant toute cette période, tu suivras également des formations théoriques progressives, portant notamment sur la prévention, les usages de l’entreprise, le matériel, les outils digitaux et les premiers éléments méthodologiques. Ces formations sont pensées pour t’aider à comprendre ton rôle et monter en compétences dans ta fonction. La deuxième année : Pendant 12 mois, tu évolueras dans ton rôle d’Assistant Chef de chantier au sein de ton agence d’origine. Tu seras progressivement responsabilisé sur la gestion opérationnelle d’un chantier, tout en étant accompagné par ton tuteur. À l’issue de cette période, tu seras en capacité de prendre la pleine responsabilité du poste de Chef de chantier, tout en continuant de bénéficier d’un accompagnement quotidien de la part de tes collègues et de ton conducteur de travaux. En résumé : 3 mois – Opérateur Démolition (agence d’origine) 3 mois – Chef d’équipe Démolition (agence 1) 3 mois – Opérateur Amiante (agence 2) 3 mois – Chef d’équipe Amiante (agence 3) 12 mois – Assistant Chef de chantier (agence d’origine) Vos principales missions seront : • L’organisation quotidienne du chantier • L’encadrement des équipes • La mise en œuvre et le respect des règles de prévention et sécurité • La gestion du matériel et des approvisionnements • Le suivi de l’avancement, des délais et des objectifs techniques • La communication avec le conducteur de travaux, les sous-traitants et les partenaires

Et si on parlait de toi maintenant ? Ce programme de 24 mois s’adresse aux jeunes diplômés BAC+2/BAC+3 (BTS / BUT / Licence Pro BTP, Génie Civil, bâtiment, Travaux Publics) souhaitant intégrer Cardem en CDI et évoluer progressivement jusqu’au poste de Chef de chantier en déconstruction. Si tu fais preuve de : • Motivation pour le terrain et goût pour les environnements techniques • Sens des responsabilités, rigueur et organisation • Qualités relationnelles et esprit d’équipe • Appétence pour la prévention, l’environnement et les enjeux sécurité Alors, n’hésite plus…rencontrons-nous ! 😊 Nous avons un poste ouvert à Metz et à Strasbourg.
Address : Metz, France
Minimum education required : Master's degree

2026-127149 - Graduate Program - Chef.fe de chantier - Lille F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:59 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Cardem, filiale de VINCI Construction (groupe Vinci), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés. Nos équipes interviennent également sur des chantiers de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : https://www.cardem.fr/ Pendant 24 mois, tu évolueras progressivement vers le poste de Chef.fe de chantier, grâce à : des immersions terrain, un accompagnement continu par un tuteur dans chaque agence, et un parcours de formation structuré, mêlant prévention, technique, environnement, matériel, outils de gestion et management. Notre Graduate Program de 24 mois La première année : Tu commenceras par 3 mois au sein de ton agence d’origine, au plus près du terrain et des équipes, afin d’appréhender ton environnement de travail et les fondamentaux du métier. Tu poursuivras ensuite avec 9 mois dans différentes agences de l’entreprise, en immersion totale. Tous les trois mois, tu changeras de poste afin de monter progressivement en compétence en passant successivement par : chef d’équipe démolition, opérateur amiante et enfin chef d’équipe amiante. Ce parcours te permettra de découvrir la diversité de nos activités et de développer une vision complète du métier tout en étant accompagné par un tuteur à chaque étape. Pendant toute cette période, tu suivras également des formations théoriques progressives, portant notamment sur la prévention, les usages de l’entreprise, le matériel, les outils digitaux et les premiers éléments méthodologiques. Ces formations sont pensées pour t’aider à comprendre ton rôle et monter en compétences dans ta fonction. La deuxième année : Pendant 12 mois, tu évolueras dans ton rôle d’Assistant Chef de chantier au sein de ton agence d’origine. Tu seras progressivement responsabilisé sur la gestion opérationnelle d’un chantier, tout en étant accompagné par ton tuteur. À l’issue de cette période, tu seras en capacité de prendre la pleine responsabilité du poste de Chef de chantier, tout en continuant de bénéficier d’un accompagnement quotidien de la part de tes collègues et de ton conducteur de travaux. En résumé : 3 mois – Opérateur Démolition (agence d’origine) 3 mois – Chef d’équipe Démolition (agence 1) 3 mois – Opérateur Amiante (agence 2) 3 mois – Chef d’équipe Amiante (agence 3) 12 mois – Assistant Chef de chantier (agence d’origine) Vos principales missions seront : • L’organisation quotidienne du chantier • L’encadrement des équipes • La mise en œuvre et le respect des règles de prévention et sécurité • La gestion du matériel et des approvisionnements • Le suivi de l’avancement, des délais et des objectifs techniques • La communication avec le conducteur de travaux, les sous-traitants et les partenaires

Et si on parlait de toi maintenant ? Ce programme de 24 mois s’adresse aux jeunes diplômés BAC+2/BAC+3 (BTS / BUT / Licence Pro BTP, Génie Civil, bâtiment, Travaux Publics) souhaitant intégrer Cardem en CDI et évoluer progressivement jusqu’au poste de Chef de chantier en déconstruction. Si tu fais preuve de : • Motivation pour le terrain et goût pour les environnements techniques • Sens des responsabilités, rigueur et organisation • Qualités relationnelles et esprit d’équipe • Appétence pour la prévention, l’environnement et les enjeux sécurité Alors, n’hésite plus…rencontrons-nous ! 😊 Nous avons un poste ouvert à Lille et à Valenciennes.
Address : Lille, France
Minimum education required : Master's degree

2026-127147 - Graduate Program - Chef de chantier - IDF F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:59 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Cardem, filiale de VINCI Construction (groupe Vinci), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés. Nos équipes interviennent également sur des chantiers de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : https://www.cardem.fr/ Pendant 24 mois, tu évolueras progressivement vers le poste de Chef.fe de chantier, grâce à : des immersions terrain, un accompagnement continu par un tuteur dans chaque agence, et un parcours de formation structuré, mêlant prévention, technique, environnement, matériel, outils de gestion et management. Notre Graduate Program de 24 mois La première année : Tu commenceras par 3 mois au sein de ton agence d’origine, au plus près du terrain et des équipes, afin d’appréhender ton environnement de travail et les fondamentaux du métier. Tu poursuivras ensuite avec 9 mois dans différentes agences de l’entreprise, en immersion totale. Tous les trois mois, tu changeras de poste afin de monter progressivement en compétence en passant successivement par : chef d’équipe démolition, opérateur amiante et enfin chef d’équipe amiante. Ce parcours te permettra de découvrir la diversité de nos activités et de développer une vision complète du métier tout en étant accompagné par un tuteur à chaque étape. Pendant toute cette période, tu suivras également des formations théoriques progressives, portant notamment sur la prévention, les usages de l’entreprise, le matériel, les outils digitaux et les premiers éléments méthodologiques. Ces formations sont pensées pour t’aider à comprendre ton rôle et monter en compétences dans ta fonction. La deuxième année : Pendant 12 mois, tu évolueras dans ton rôle d’Assistant Chef de chantier au sein de ton agence d’origine. Tu seras progressivement responsabilisé sur la gestion opérationnelle d’un chantier, tout en étant accompagné par ton tuteur. À l’issue de cette période, tu seras en capacité de prendre la pleine responsabilité du poste de Chef de chantier, tout en continuant de bénéficier d’un accompagnement quotidien de la part de tes collègues et de ton conducteur de travaux. En résumé : 3 mois – Opérateur Démolition (agence d’origine) 3 mois – Chef d’équipe Démolition (agence 1) 3 mois – Opérateur Amiante (agence 2) 3 mois – Chef d’équipe Amiante (agence 3) 12 mois – Assistant Chef de chantier (agence d’origine) Vos principales missions seront : • L’organisation quotidienne du chantier • L’encadrement des équipes • La mise en œuvre et le respect des règles de prévention et sécurité • La gestion du matériel et des approvisionnements • Le suivi de l’avancement, des délais et des objectifs techniques • La communication avec le conducteur de travaux, les sous-traitants et les partenaires

Et si on parlait de toi maintenant ? Ce programme de 24 mois s’adresse aux jeunes diplômés BAC+2/BAC+3 (BTS / BUT / Licence Pro BTP, Génie Civil, bâtiment, Travaux Publics) souhaitant intégrer Cardem en CDI et évoluer progressivement jusqu’au poste de Chef de chantier en déconstruction. Si tu fais preuve de : • Motivation pour le terrain et goût pour les environnements techniques • Sens des responsabilités, rigueur et organisation • Qualités relationnelles et esprit d’équipe • Appétence pour la prévention, l’environnement et les enjeux sécurité Alors, n’hésite plus…rencontrons-nous ! 😊 Le poste pourra être basé à Taverny ou Bagneux.
Address : 95150 Taverny, France
Minimum education required : Master's degree

SDEL Limousin Quercy - Monteur réseau-127029 - Monteur réseaux infrastructures F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:59 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Electrical Assembler/Instrumentation/Automation/Mechanics
Contract type : Permanent
Job details :
Chez SDEL Limousin Quercy, (filiale de VINCI Energies) nous sommes spécialisés dans les métiers dédiés aux réseaux de distribution et de maintenance. Nous intervenons notamment pour les lignes Hautes Tensions et Basses Tensions en aérien et souterrain, l'éclairage public, la mise en valeur du patrimoine et les télécommunications. Entreprise chaleureuse à taille humaine, nous comptons une trentaine de collaborateurs.☀️ 📢 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site basé à Malemort (Corrèze - 19) un(e) : MONTEUR RESEAUX Infrastructures H/F 🚨 Vos missions Directement rattaché(e) au Chef d'Equipe, vous avez pour mission d’assurer des interventions dans le domaine des Travaux Electriques, des équipements de postes de transformation, et des accessoires câbles basse ou hausse tension dans le respect des modes opératoires et des exigences de nos clients. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Effectuer des opérations d’installations de réseaux aériens BT ou HTA, en nu ou en torsadé : déroule de câbles, petites maçonneries, terrassement, dépose des poteaux-conducteurs… Réaliser les mesures de terre Réaliser les fouilles, la pose des poteaux et d’armements selon les plans établis Effectuer les réglages des flèches et raccorder les conducteurs Installer les postes de transformation sur poteaux Réaliser les raccordements électriques sous coupure ou ATST Travailler en hauteur sur poteau Conduire et manœuvrer un camion, des engins de chantiers Vérifier le matériel et son approvisionnement sur chantier Vous assurez l’ensemble de vos missions dans le respect des consignes et procédures de sécurité et qualité.

Vous êtes animé(e) par l’envie de participer à l’œuvre publique en contribuant à la mise en valeur des territoires et au service aux riverains.🏙️ Titulaire d’un CAP/BEP Electricien ou d’un Bac Professionnel MELEC, d’une Mention Complémentaire Monteur de réseaux électriques, vous avez idéalement 2 ans d’expérience dans le domaine des installations électriques d’infrastructures sur le domaine public. Au cours de vos précédentes expériences, vous avez su démontrer votre capacité à travailler en équipe, tout en étant autonome. Ayant le goût du travail en extérieur, notamment en hauteur, vous connaissez les techniques professionnelles liées aux métiers de l’électricité (lecture de plans, conduite d’engins, …) ⚡ Nos monteurs ne passent jamais 2 fois la même journée, aussi votre polyvalence vous permettra de mener à bien les missions qui vous seront confiées ! Vous avez les habilitations : Habilitation Electrique et CACES Nacelle. Vous avez le permis B. Ce qui vous attend en venant chez nous Un accompagnement dans l’entreprise et au sein du groupe VINCI pour votre intégration mais aussi tout au long de votre carrière à travers des parcours de formation dédiés à votre activité ! Du matériel de qualité pour travailler en toute sérénité ! Une expertise dans le domaine des réseaux électriques et des infrastructures d‘énergie !
Address : 19360 Malemort, France
Minimum education required : A-levels

Richwiller-126928 - Mécanicien Travaux Publics F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:58 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Work-study contract
Job details :
Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 👉Découvrir Sogea Environnement en vidéo. Spécialisée dans les réseaux humides, l'agence de Richwiller (68) recrute : Un Mécanicien en travaux publics (H/F) Sous la responsabilité du mécanicien TP expérimenté vos missions seront les suivantes : - Gérer et suivre le matériel avec un logiciel interne - Planifier et suivre les contrôles périodiques - Faire de l'entretien préventif - Gérer les stocks (huiles, pneumatiques, filtres .) - Etre en possession d'une habilitation électrique conforme - Respecter les recommandations et normes techniques du fabriquant - Inspecter visuellement les éléments de l'engin à dépanner et établir un diagnostic - Savoir souder

Vous intégrez à la rentrée un Bac Professionnel Maintenance des matériels de travaux publics et de manutention. Vous êtes dynamique, organisé (e), rigoureux (se), et appréciez le travail en équipe? Vous serez bien chez nous!
Address : Richwiller

2026-126717 - Graduate Program Ingénieur travaux en Déconstruction - Strasbourg - F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:57 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Cardem, filiale de Vinci-Construction (groupe Vinci), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés. Elle possède notamment des expertises en matière de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, désamiantage, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition. https://www.cardem.fr Tu rêves de travailler dans une entreprise à taille humaine ? L’esprit d’équipe c’est important pour toi ? Tu as envie de rencontrer des femmes et des hommes passionnés ? La clé de la réussite pour toi c’est l’engagement personnel au service d’un collectif ? Tu veux être acteur de la transition énergétique et environnementale ? Alors ce graduate program est fait pour toi ! Missions: En tant que Conducteur.trice de travaux en démolition, tu assureras la gestion et l'organisation des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers, juridiques et commerciaux. A savoir : - La planification des travaux - Le management des équipes - La gestion du matériel - La consultation des fournisseurs et des sous-traitants - L'établissement des budgets de chantiers - La gestion et le suivi financier des opérations Notre Graduate Program de 36 mois : La première année : Ce sera d'abord 3 mois auprès de tes futurs collègues, et au plus près du terrain et des équipes, pour appréhender au mieux ton environnement. La deuxième année : Pendant 12 mois, tu poursuivras progressivement ton apprentissage au sein de ton agence, auprès de tes futurs collègues, dans ton rôle de conducteur de travaux sur un chantier dont tu auras la responsabilité La troisième année : Après cette période de découverte, tu auras la pleine responsabilité du poste, en continuant d'être accompagné par tes collègues, au quotidien. Pour faire de toi le meilleur conducteur(trice) de travaux et parce qu’on n’apprend pas tout dans les livres 😊 tu suivras un parcours de formation complet : aspects techniques, contractuels, managériaux, mais aussi les dimensions prévention, environnement et qualité, en passant par la gestion sociale, juridique, et financière des chantiers.

Et si on parlait de toi maintenant ? Tu es diplômé(e) d’une école d’ingénieur généraliste ou équivalent, c’est un bon début mais ça ne suffit pas ! Tu recherches ton premier emploi et surtout : Tu n’aimes pas la routine ? Tu raffoles des challenges ? Tu apprécies particulièrement les échanges et le contact humain ? Comme nous, tu veux donner du sens à ce que tu fais? Tu partages les valeurs d’équipe, de solidarité et d’humilité ? Tu es un entrepreneur dans l’âme ? Alors n’hésite plus. Nous sommes fait pour nous rencontrer ! 😊
Address : Strasbourg, France
Minimum education required : Master's degree

2026-126689 - Graduate Program Ingénieur travaux en Déconstruction - PACA - F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:57 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Cardem, filiale de Vinci-Construction (groupe Vinci), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés. Elle possède notamment des expertises en matière de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, désamiantage, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition. https://www.cardem.fr Tu rêves de travailler dans une entreprise à taille humaine ? L’esprit d’équipe c’est important pour toi ? Tu as envie de rencontrer des femmes et des hommes passionnés ? La clé de la réussite pour toi c’est l’engagement personnel au service d’un collectif ? Tu veux être acteur de la transition énergétique et environnementale ? Alors ce graduate program est fait pour toi ! Missions: En tant que Conducteur.trice de travaux en démolition, tu assureras la gestion et l'organisation des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers, juridiques et commerciaux. A savoir : - La planification des travaux - Le management des équipes - La gestion du matériel - La consultation des fournisseurs et des sous-traitants - L'établissement des budgets de chantiers - La gestion et le suivi financier des opérations Notre Graduate Program de 36 mois : La première année : Ce sera d'abord 3 mois auprès de tes futurs collègues, et au plus près du terrain et des équipes, pour appréhender au mieux ton environnement. La deuxième année : Pendant 12 mois, tu poursuivras progressivement ton apprentissage au sein de ton agence, auprès de tes futurs collègues, dans ton rôle de conducteur de travaux sur un chantier dont tu auras la responsabilité La troisième année : Après cette période de découverte, tu auras la pleine responsabilité du poste, en continuant d'être accompagné par tes collègues, au quotidien. Pour faire de toi le meilleur conducteur(trice) de travaux et parce qu’on n’apprend pas tout dans les livres 😊 tu suivras un parcours de formation complet : aspects techniques, contractuels, managériaux, mais aussi les dimensions prévention, environnement et qualité, en passant par la gestion sociale, juridique, et financière des chantiers.

Et si on parlait de toi maintenant ? Tu es diplômé(e) d’une école d’ingénieur généraliste ou équivalent, c’est un bon début mais ça ne suffit pas ! Tu recherches ton premier emploi et surtout : Tu n’aimes pas la routine ? Tu raffoles des challenges ? Tu apprécies particulièrement les échanges et le contact humain ? Comme nous, tu veux donner du sens à ce que tu fais? Tu partages les valeurs d’équipe, de solidarité et d’humilité ? Tu es un entrepreneur dans l’âme ? Alors n’hésite plus. Nous sommes fait pour nous rencontrer ! 😊
Address : Saint-Martin-de-Crau, France
Minimum education required : Master's degree

2026-126685 - Graduate Program Ingénieur travaux en Déconstruction - Chambéry - F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:57 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Cardem, filiale de Vinci-Construction (groupe Vinci), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés. Elle possède notamment des expertises en matière de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, désamiantage, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition. https://www.cardem.fr Tu rêves de travailler dans une entreprise à taille humaine ? L’esprit d’équipe c’est important pour toi ? Tu as envie de rencontrer des femmes et des hommes passionnés ? La clé de la réussite pour toi c’est l’engagement personnel au service d’un collectif ? Tu veux être acteur de la transition énergétique et environnementale ? Alors ce graduate program est fait pour toi ! Missions: En tant que Conducteur.trice de travaux en démolition, tu assureras la gestion et l'organisation des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers, juridiques et commerciaux. A savoir : - La planification des travaux - Le management des équipes - La gestion du matériel - La consultation des fournisseurs et des sous-traitants - L'établissement des budgets de chantiers - La gestion et le suivi financier des opérations Notre Graduate Program de 36 mois : La première année : Ce sera d'abord 3 mois auprès de tes futurs collègues, et au plus près du terrain et des équipes, pour appréhender au mieux ton environnement. La deuxième année : Pendant 12 mois, tu poursuivras progressivement ton apprentissage au sein de ton agence, auprès de tes futurs collègues, dans ton rôle de conducteur de travaux sur un chantier dont tu auras la responsabilité La troisième année : Après cette période de découverte, tu auras la pleine responsabilité du poste, en continuant d'être accompagné par tes collègues, au quotidien. Pour faire de toi le meilleur conducteur(trice) de travaux et parce qu’on n’apprend pas tout dans les livres 😊 tu suivras un parcours de formation complet : aspects techniques, contractuels, managériaux, mais aussi les dimensions prévention, environnement et qualité, en passant par la gestion sociale, juridique, et financière des chantiers.

Et si on parlait de toi maintenant ? Tu es diplômé(e) d’une école d’ingénieur généraliste ou équivalent, c’est un bon début mais ça ne suffit pas ! Tu recherches ton premier emploi et surtout : Tu n’aimes pas la routine ? Tu raffoles des challenges ? Tu apprécies particulièrement les échanges et le contact humain ? Comme nous, tu veux donner du sens à ce que tu fais? Tu partages les valeurs d’équipe, de solidarité et d’humilité ? Tu es un entrepreneur dans l’âme ? Alors n’hésite plus. Nous sommes fait pour nous rencontrer ! 😊
Address : 73000 Chambéry, France
Minimum education required : Master's degree

2026-126683 - Graduate Program Ingénieur travaux en déconstruction - IDF - F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:57 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Cardem, filiale de Vinci-Construction (groupe Vinci), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés. Elle possède notamment des expertises en matière de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, désamiantage, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition. https://www.cardem.fr Tu rêves de travailler dans une entreprise à taille humaine ? L’esprit d’équipe c’est important pour toi ? Tu as envie de rencontrer des femmes et des hommes passionnés ? La clé de la réussite pour toi c’est l’engagement personnel au service d’un collectif ? Tu veux être acteur de la transition énergétique et environnementale ? Alors ce graduate program est fait pour toi ! Missions: En tant que Conducteur.trice de travaux en démolition, tu assureras la gestion et l'organisation des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers, juridiques et commerciaux. A savoir : - La planification des travaux - Le management des équipes - La gestion du matériel - La consultation des fournisseurs et des sous-traitants - L'établissement des budgets de chantiers - La gestion et le suivi financier des opérations Notre Graduate Program de 36 mois : La première année : Ce sera d'abord 3 mois auprès de tes futurs collègues, et au plus près du terrain et des équipes, pour appréhender au mieux ton environnement. La deuxième année : Pendant 12 mois, tu poursuivras progressivement ton apprentissage au sein de ton agence, auprès de tes futurs collègues, dans ton rôle de conducteur de travaux sur un chantier dont tu auras la responsabilité La troisième année : Après cette période de découverte, tu auras la pleine responsabilité du poste, en continuant d'être accompagné par tes collègues, au quotidien. Pour faire de toi le meilleur conducteur(trice) de travaux et parce qu’on n’apprend pas tout dans les livres 😊 tu suivras un parcours de formation complet : aspects techniques, contractuels, managériaux, mais aussi les dimensions prévention, environnement et qualité, en passant par la gestion sociale, juridique, et financière des chantiers. Le poste est à pourvoir soit dans notre agence à Taverny (95) ou à Bagneux (92).

Et si on parlait de toi maintenant ? Tu es diplômé(e) d’une école d’ingénieur généraliste ou équivalent, c’est un bon début mais ça ne suffit pas ! Tu recherches ton premier emploi et surtout : Tu n’aimes pas la routine ? Tu raffoles des challenges ? Tu apprécies particulièrement les échanges et le contact humain ? Comme nous, tu veux donner du sens à ce que tu fais? Tu partages les valeurs d’équipe, de solidarité et d’humilité ? Tu es un entrepreneur dans l’âme ? Alors n’hésite plus. Nous sommes fait pour nous rencontrer ! 😊
Address : 95150 Taverny, France
Minimum education required : Master's degree

TRVX-MONTEUR-GT26-126614 - Monteur électricien F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:56 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Electrical Assembler/Instrumentation/Automation/Mechanics
Contract type : Permanent
Job details :
Vous voulez intégrer une entreprise à taille humaine, appartenant à un groupe de forte notoriété, animée par des projets passionnants ? Basée à Chartres, GT Chartres fait partie du réseau d’entreprises de VINCI Energies et a pour mission de gérer tout ou partie des projets de travaux dans le domaine de l'électricité courant fort et courant faible. Au cœur d'une entreprise en plein développement, devenez l'acteur de notre succès collectif. Nous recherchons un Monteur Électricien pour notre périmètre d'intervention autour de Chartres (28). Vous êtes intégré aux équipes d’électriciens de l’entreprise et vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable d’Affaires Adjoint et du Chef de chantier qui assurent la gestion des travaux chez nos clients. Vous avez en charge tout type de travaux d’électricité depuis la fabrication des armoires et coffrets en atelier jusqu’au montage chez nos clients avec le câblage, la pose des cheminements et matériels, les raccordements et les essais de bon fonctionnement. Vous aurez les missions suivantes : Passage de câbles ; Câblage armoires électriques (à l'atelier ou sur chantier) ; Installation de luminaires et raccordement d'équipements ; Mise aux normes électriques ; Lecture/compréhension/modification schémas électriques ; Gestion matériel pour petits travaux; Rendre compte quotidiennement à votre Chef de Chantier de votre activité. Vous êtes garant du savoir-faire et de l’image de l’entreprise lors de vos interventions. Cette description prend en compte les principales missions, elle n'est pas limitative. Vous êtes immédiatement opérationnel.

De formation Bac Pro ou BTS Electrotechnique et doté d’une expérience de 5 à 10 ans minimum, vous possédez de réelles compétences et fortes capacités techniques dans nos domaines d'interventions. Autonome, organisé, dynamique, vous êtes doté d’un réel sens du service. En relation avec le client, les fournisseurs, et différents interlocuteurs internes à l’entreprise, vous faites preuve d’une aisance relationnelle et d’une bonne communication. Permis B requis. Habilitations souhaitées : Habilitation Elec, CACES Nacelle
Address : chartres
Minimum education required : A-levels

GETELEC NRJ - MONTEUR RSX - SLM-126538 - MONTEUR RÉSEAUX ELECTRIQUES F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:55 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Electrical Assembler/Instrumentation/Automation/Mechanics
Contract type : Permanent
Job details :
Au sein de VINCI Energies France, le pôle Infras Sud-Ouest Outre-Mer regroupe 60 entreprises implantées majoritairement en Midi-Pyrénées, en Nouvelle Aquitaine, et dans les DROM COM. Chez GETELEC ENERGIES, entreprise de VINCI Energies, nous accompagnons le développement de la Guyane par la réalisation d’infrastructures durables permettant l’accès à l’énergie et aux réseaux de communication sur tout le territoire. Nous nous inscrivons comme un acteur majeur dans la transition énergétique et environnementale du territoire en proposant des solutions innovantes et des prestations de qualité. Riche de ses diversités, la Guyane est un territoire aux multiples enjeux, auxquels notre quarantaine de collaborateurs œuvrent chaque jour pour y répondre. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site basé à Saint-Laurent-Du-Maroni (Guyane française) un.e : MONTEUR RÉSEAUX ÉLECTRIQUES H/F Vos Missions : Rattaché(e) au Chef de chantier, le Monteur Réseaux a pour mission d’assurer des interventions sur les infrastructures HTA et BT en aérien comme en souterrain, cela dans le respect des modes opératoires et des exigences de nos clients. Au sein d’une équipe chantier, vos principales missions consistent à réaliser des travaux électriques dans un milieu exigeant et notamment : Modifier des installations existantes ; Réaliser des câblages et des raccordements électriques HT/BT dans les postes ou sur les réseaux aériens et souterrains ; Mettre en place de supports aériens ou d’ouvrages électriques souterrains ; Connaître les activités Travaux Publics liées à nos interventions électriques ; Savoir réaliser des travaux sous tension ou maîtriser la sécurisation de vos interventions ; Détecter et analyser des pannes ; Réaliser des essais après intervention. 🌍 De façon générale, vous êtes acteur.trice du développement de GETELEC Energies dans le respect de la culture sécurité et environnementale du groupe.

👨‍🎓 Titulaire d’un CAP Electricien / BAC Pro MELEC (ELEEC)ou électrotechnique / une Mention Complémentaire Monteur de réseaux électriques ou encore un BEP, vous avez idéalement 3 ans d’expérience sur une fonction similaire. 👉 Vous savez vous adapter et êtes rigoureux(se) au quotidien 🌄 Vous avez le goût du travail en extérieur. ⚡ Vous disposez des habilitations Electrique et CACES R390 et Nacelle R386 [AUTRE HABILITATION EVENTUELLE]. 🚗 Permis B indispensable
Address : Arrondissement de St.-Laurent-du-Maroni, Guyane française
Minimum education required : A-levels

VELAINE Méca-126490 - Mécanicien Travaux Publics F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:55 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Other
Contract type : Permanent
Job details :
Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 👉Découvrir Sogea Environnement en vidéo. Spécialisée dans les réseaux humides, l'agence de Velaine-en-Haye (54) recrute : Un Mécanicien en travaux publics (H/F) Votre quotidien s'articule autour des missions suivantes : - Gérer et suivre le matériel avec un logiciel interne - Planifier et suivre les contrôles périodiques - Faire de l'entretien préventif - Gérer les stocks (huiles, pneumatiques, filtres .) - Etre en possession d'une habilitation électrique conforme - Respecter les recommandations et normes techniques du fabriquant - Inspecter visuellement les éléments de l'engin à dépanner et établir un diagnostic - Savoir souder - Manager l'équipe

Vous êtes titulaire d'un CAP Maintenance des matériels de travaux publics et de manutention et justifiez d'une expérience probante sur un poste similaire. Votre sérieux, votre organisation et votre rigueur vous permettront de tenir vos délais de réalisation dans l'application des règles de sécurité et de prévention. Vous savez vous adapter au terrain. Vous êtes dynamique, organisé (e), rigoureux (se), et appréciez le travail en équipe? Vous serez bien chez nous!
Address : velaine en haye

SDEL Py - monteur électricien-126313 - Monteur électricien F/H

Fri, 15 May 2026 22:18:53 Z

Job category : DEVELOPMENT / CONSTRUCTION / PROJECT MANAGEMENT/Electrical Assembler/Instrumentation/Automation/Mechanics
Contract type : Permanent
Job details :
📢 Viens nous rejoindre en tant que monteur électricien chez SDEL Réseaux Pyrénées (filiale de VINCI Energies) ! Nous sommes un acteur reconnu dans les Pyrénées-Atlantiques, spécialisé dans les réseaux "secs" : électricité haute et basse tension ⚡, éclairage public 🌙, électrification rurale 🌾, télécommunications 📡, vidéoprotection urbaine 🎥, signalisation lumineuse 🚦 , bornes de recharge pour véhicules électriques 🔋et ombrières photovoltaïque. Basée à Anglet, notre entreprise à taille humaine te propose un environnement stimulant où tes compétences seront valorisées et où tes actions auront un impact concret, aussi bien en interne qu’auprès des collectivités et des citoyens 🏘️. En perpétuel développement, nous recherchons un.e : Monteur électricien F/H. Tes missions 📌 Rattaché(e) au Chef d’Equipe, tu interviens sur nos chantiers pour rendre notre territoire plus durable et connecté. Tes principales missions seront les suivantes : Installer et raccorder les équipements urbains (éclairage public, éclairage sportif, illuminations festives, signalisation lumineuse tricolore) Réaliser la maintenance de ces équipements (préventif, curatif, détection et analyse de pannes, essais…) S’organiser pour réaliser les tâches dans les délais impartis Contrôler la qualité de l’installation Effectuer les réglages, essais et participer aux mises en service Rédiger des comptes-rendus quotidiens de l’avancement des chantiers Conduire et manœuvrer des véhicules de chantier Appliquer les règles de sécurité, qualité et environnement liées aux procédures entreprise et aux normes en vigueur Contribuer à la satisfaction du client et à l’amélioration des pratiques 🌍 De façon générale, tu seras acteur.trice du développement de l'entreprise dans le respect de la culture sécurité et environnementale du Groupe

👨‍🎓 De formation CAP - BEP - Bac Pro - BTS, Electro Tech ou équivalent, tu justifies idéalement d’une expérience de 2 ans sur un poste similaire. 🌄 Tu apprécies le travail en équipe et en extérieur 🚗 Tu possèdes le permis B, le CACES nacelle 1B 👌 Les habilitations électriques, le CACES grue R490 et le permis PL C1 seraient un plus pour le poste. Rejoindre le groupe VINCI, c’est appartenir à une entreprise à taille humaine tout en bénéficiant des avantages d’un groupe international et solide ! Ta rémunération Salaire mensuel selon profil Intéressement / Mutuelle / PEG Avantages CSE.
Address : 64600 Anglet, France
Minimum education required : GCSEs