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2026-133058 - STAGIAIRE CHARGÉ(E) DE MISSIONS RH F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:15:07 Z

Métier : RESSOURCES HUMAINES/Chargé de missions RH
Type de contrat : Convention de stage
Description du poste :
L’entreprise : VINCI Construction en France, intervient en France métropolitaine dans les métiers du bâtiment, du génie civil, des travaux hydrauliques et des services. Le poste : la délégation Génie-Civil Ouest (800 personnes) de VINCI Construction recherche un stagiaire en Ressources Humaines pour l’accompagner dans la gestion de l'ensemble des problématiques RH d'un périmètre opérationnel diversifié.. Les missions : au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable Ressources Humaines. Au quotidien, vous participerez notamment à : La gestion administrative du personnel : embauches, intégration, mobilité interne, départs et suivi des dossiers salariés ; La rédaction de documents RH : contrats de travail, avenants, courriers administratifs, attestations et documents liés à la vie du contrat de travail ; Le suivi des périodes d'essai et des échéances contractuelles ; Le suivi et l’amélioration de l’accueil des nouveaux collaborateurs ; La réalisation de recherches et de veilles en droit social ; La participation à la préparation des réunions du Comité Social et Économique (CSE) et au suivi des relations sociales ; La contribution au traitement de dossiers individuels (disciplinaires, inaptitude, temps partiel thérapeutique, départs, etc.) dans le respect de la confidentialité ; L'accompagnement des actions de recrutement et des relations écoles en lien avec le service dédié (diffusion d'offres, présélection de candidatures, échanges avec les écoles et forums, visites de chantier) ; La participation à des projets RH transverses selon l'actualité et les besoins de la Direction RH. Au fil du stage, des responsabilités pourront vous être confiées en fonction de votre autonomie, de vos compétences et de votre curiosité.

Vous êtes : Étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 avec une spécialisation en Ressources Humaines, Droit social ou Gestion des Ressources Humaines ; Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre fiabilité ; Capable de gérer plusieurs sujets en parallèle en respectant les délais et les priorités ; Doté(e) d'excellentes qualités rédactionnelles ; Curieux(se), discret(e) et soucieux(se) de la confidentialité des informations traitées ;À l'aise pour travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie dans la conduite des missions qui vous sont confiées. Vous avez : Une première expérience (stage ou alternance) au sein d’un département Ressources Humaines ou d’une agence de travail temporaire Une bonne maîtrise du Pack Office Stage basé à Saint-Herblain (44) Durée du stage : 3 à 6 mois en fonction de votre école Stage à pourvoir à partir de mars / avril 2027.
Adresse & Ville : SAINT HERBLAIN

NPC-MECA-50-128884 - Technicien en mécanique F/H

Tue, 13 Oct 2026 22:20:21 Z

Métier : EXPLOITATION / MAINTENANCE/Mécanique cycle
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes & Recrutement le jeudi 8 octobre à 11h à Beaumont-Hague et découvrez nos métiers, nos activités ainsi que nos opportunités de carrière ! inscription Notre entité NUVIA Process porte nos activités en mécanique et procédés. Nous travaillons en partenariat étroit avec nos clients pour concevoir, fabriquer, qualifier et mettre en œuvre des solutions fiables et innovantes que ce soit dans le cadre d’opérations de construction, maintenance et démantèlement. Dans le cadre de nos activités de maintenance en milieu nucléaire, nous recrutons pour notre agence Nord située à Beaumont-Hague, un Technicien en mécanique H/F. Sous la responsabilité du Chef de chantier, vous assurerez les actions de montage / remontage de pièces mécaniques. Votre périmètre de poste consistera à : - la réalisation d'opérations mécaniques en atelier milieu nucléaire - intervention en milieu nucléaire pour des opérations de maintenance Vous serez amenés à évoluer en HN dans un premier temps. Vous pourrez par la suite être amenés à évoluer en poste : 2x8, 3x8, astreintes. Ce poste est ouvert à toutes personnes débutantes dans le milieu nucléaire. Une expérience dans le Nucléaire n'est pas indispensable, des formations adaptées seront réalisées avant votre prise de poste.

Vous justifiez impérativement d’une expérience dans le domaine de la mécanique Qualités attendues : Autonomie, rigueur, esprit d’initiative, réactivité et aisance relationnelle.
Adresse & Ville : Beaumont-Hague, 50440 La Hague, France
Niveau d'études min. requis : Secondaire

2026-133426 - Chargé(e) développement RH F/H

Mon, 12 Oct 2026 14:58:43 Z

Métier : RESSOURCES HUMAINES/Chargé de missions RH
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Rattaché(e) à la Responsable développement RH de la division Route France de VINCI Construction, et en étroite collaboration avec le réseau développement RH des délégations de la division Route France et la DRH VINCI Construction, vos principales missions sont : Prendre part activement dans le recrutement de certains profils (Graduate Program Ingénieurs Travaux et Matériel) Centraliser les inscriptions pour la division Route France aux forums et évènements organisés par VINCI Construction et VINCI Participer aux évènements école en lien avec VINCI Construction : présentation écoles, portes ouvertes, hackathon, forums virtuels, etc… Animer le réseau développement RH de la division Route : relayer les informations et communications sur les sujets de relations écoles, marque employeur, communication RH, etc. et organiser des réunions mensuelles Administrer l’intranet RH Route (Sharepoint) Participer aux comités de pilotage relations écoles et marque employeur de VINCI Construction Appuyer la préparation, le lancement et le suivi de la campagne d’entretiens annuels sur eHR Coordonner les demandes de stage à l’étranger issues d’alternants de la division Intervenir sur des sujets transverses : formation, outils RH, challenge PFE, taxe apprentissage, etc. Poste basé à l’archipel, siège de VINCI, à Nanterre (92 – RER A) 

Diplômé(e) d’une formation RH, bac+5, et doté(e) d’une première expérience professionnelle en développement RH (relations écoles, recrutement).  Vous savez faire preuve d’autonomie, d’organisation et capacité d’adaptation. Doté(e) d’un bon relationnel, vous avez le sens du service et de la communication.
Adresse & Ville : 1973 boulevard de la défense
Niveau d'études min. requis : Bac +5

2026-132471 - Conseiller(ère) SST

Thu, 24 Sep 2026 12:43:33 Z

Métier : RESSOURCES HUMAINES/Chargé de missions RH
Type de contrat : Permanent temps plein
Description du poste :
Propulsée par TCI+, Hayes signalisation se démarque en matière de sécurité et de signalisation de chantiers routiers par une approche distinctive basée sur l’analyse de risques. Dotées d’une impressionnante capacité d’action, nos équipes sont à l’œuvre sur une multitude de chantiers routiers au Québec pour assurer la sécurité des travailleurs et des travailleuses tout autant que celle du grand public. Relevant de la conseillère RH/SST, vous devrez assurer un rôle conseil en matière de SST et agir comme agent d'influence et de changement auprès des employés et des gestionnaires. Des déplacements sur le Grand Montréal, Laval et Lanaudière seront une exigence. Tâches et Responsabilités Poursuivre à développer une culture de prévention santé et sécurité Réaliser des inspections SST des lieux de travail Jouer un rôle conseil auprès des gestionnaires Participer aux évaluations de risques dans le cadre des nouveaux projets ou d'un nouvel équipement Participer à l’intégration des nouveaux employés Assurer la conception des capsules SST, la diffusion de sessions d'information et de la formation Réaliser des enquêtes d’accidents et assurer les suivis des actions correctives s’il y a lieu Organiser diverses activités de prévention Participer et coordonner les activités du comité de santé et sécurité Soumission des rapports et suivis des dossiers SST

Qualifications requises Formation en santé et sécurité ou comme agent de sécurité sur chantier de construction ou expérience équivalente (obligatoire) Excellente communication Capacité à négocier, influencer, résoudre des conflits Capacité à effectuer des déplacements fréquents sur les sites des travaux Connaissance de la suite Office Excellent français écrit Pouvoir travailler à l’intérieur comme à l’extérieur (été/hiver) Exigences Organisé et structuré Pouvoir travailler sur plusieurs dossiers simultanément Pouvoir travailler de manière autonome Disponibilité et horaires flexibles Avoir un permis de conduire classe 5 valide
Adresse & Ville : Laval, QC
Niveau d'études min. requis : DEC

2026-130981 - Chargé de missions RH F/H

Fri, 14 Aug 2026 08:04:45 Z

Métier : RESSOURCES HUMAINES/Chargé de missions RH
Type de contrat : Convention de stage
Description du poste :
⭐ À propos d’Uxello Uxello rassemble les entreprises du groupe VINCI Energies dédiées à la protection incendie en France. Notre vocation : protéger les Hommes et les biens. Nous concevons, réalisons et maintenons des systèmes de sécurité incendie sur mesure, adaptés à chaque type de risques liés au feu. Au‑delà de notre expertise technique, Uxello s’appuie sur des valeurs fortes : professionnalisme, innovation, sécurité, environnement, engagements sociaux, le tout porté par un véritable esprit d’équipe. Uxello Grand Ouest compte 270 collaborateurs répartis dans 4 établissements situés à Rennes, Nantes, Orléans et Rouen. ⭐ Contexte du stage Sous la responsabilité d’une Responsable Richesses Humaines, vous intégrerez l’équipe RH dans nos locaux de Sautron (Nantes). Ce stage de fin d’études a pour objectif de vous confier le pilotage des élections professionnelles au sein du périmètre Uxello Grand mais aussi de vous former progressivement pour le CDI que nous proposerons en fin de stage, pour un poste de Chargé.e de missions RH et paie de proximité, qui sera basé à Saran (Orléans). ⭐ Les enjeux du stage - Découvrir notre activité de protection incendie et l’organisation de nos entreprises. - Gagner en autonomie tout au long du stage sur les différents axes du métier de chargé.e de mission rh - Piloter les élections professionnelles au sein de nos établissements. ⭐ Vos missions principales - Piloter les élections professionnelles pour les 4 établissements du périmètre. - Participer aux réunions d’établissement et réunions centrales. - Mettre à jour la BDESE. - Contribuer aux missions RH quotidiennes et aux tâches administratives associées (administration et gestion du personnel, formation, recrutement, paie, disciplinaire, relations sociales) - Participer, selon vos appétences, aux projets transverses : Qualité de Vie au Travail, Responsabilité Sociétale des Entreprises, Marque employeur. Ces missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer selon votre montée en compétences.

⭐ Votre profil Vous êtes en Master (RH, droit social, management des organisations…) et recherchez votre stage de fin d’études. On vous reconnaît un sens de l’organisation, de la rigueur, une vraie curiosité et beaucoup d’enthousiasme. Vous appréciez les environnements collaboratifs et les missions variées. ⭐ Localisation et déplacements Votre bureau sera basé à Sautron (Nantes) pendant le stage, avec des déplacements ponctuels à Orléans. Dans le cadre du CDI, le cas échéant, votre bureau sera basé à Saran dans des locaux récents et agréables. Uxello attache une grande importance à la diversité et aux principes de non-discrimination. Cette offre est naturellement ouverte à toutes et à tous.
Adresse & Ville : SARAN
Niveau d'études min. requis : Bac +5

RH STAGE-130980 - Chargé de missions RH F/H

Fri, 14 Aug 2026 08:02:06 Z

2026-130659 - Conseiller(ère) ressources humaines

Fri, 31 Jul 2026 15:43:38 Z

Métier : RESSOURCES HUMAINES/Chargé de missions RH
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Description du poste : Filiale de VINCI Energies, TCI+ est le leader en transition énergétique et en transformation numérique au Québec. Depuis près de 50 ans, nos 2 000 employés et employées sont engagés à assurer la sécurité et l’efficacité des infrastructures et des réseaux d’énergies renouvelables, de télécommunications et d’infrastructures urbaines Principales fonctions : La/le Conseiller(ère) en ressources humaines appuie les différents départements dans l’embauche, la discipline, les activités sociales et la formation du personnel; Le processus de dotation (recrutement, sélection, vérifications via logiciel plumitif, embauche et intégration); Produire différents rapports trimestriels sur l'ensemble des activités Effectuer la compilation de la loi du 1% Préparation des lettres de confirmation d’emploi, avis disciplinaire, lettre de référence. Coordonner la formation des nouveaux techniciens. Appuyer le département de la paie au niveau de l’application de la loi, les avantages sociaux (assurances collectives, etc.)et la rémunération (département de la paie). Mise en place et suivi de politiques et normes eu égard à la gestion de personnel et aux activités de l’entreprise. S’impliquer dans la préparation des activités sociales de l’entreprise. Gérer et mettre à jour les dossiers employés avec exactitude. Rédiger et préparer les documents RH en assurant une grande précision. Effectuer le suivi administratif des processus RH de manière rigoureuse et structurée. Anglais fonctionnel, Les responsabilités liées au poste s’exercent principalement en français. Toutefois, une connaissance fonctionnelle de l’anglais constitue un atout, celle-ci n’étant requise que pour l’exécution de tâches spécifiques impliquant des communications occasionnelles avec une clientèle située à l’extérieur du Québec.

Formation en gestion des ressources humaines ou domaine connexe. Expérience de 3 à 5 ans ou plus dans des fonctions similaires. Disponibilité à se déplacer dans nos bureaux de Sorel Tracy et Candiac Le manque de formation peut être compensé par une expérience équivalente. À l’aise avec les logiciels de la suite Microsoft Office (Word, Excel et Outlook). Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Adresse & Ville : 600 Rue Lucien-Paiement Laval, QC H7N 0H7