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Monteur Dépanneur Froid H/F-125160 - Monteur Dépanneur Froid F/H

Sat, 18 Jul 2026 22:12:55 Z

Beruf : UMSETZUNG/ARBEITEN/PROJEKTDURCHFÜHRUNG/Kältemonteur
Vertragsart : Unbefristeter Arbeitsvertrag
Beschreibung der Stelle :
UBBAK , (67 collaborateurs) est une société du groupe VINCI Energies qui est spécialisée dans les installations frigorifiques spécifiques à la longue conservation des fruits et légumes frais (Froid et Atmosphère Contrôlée) mais travaille également dans les milieux industriels (industries agro-alimentaire, électronique, plasturgie, plateformes logistiques…), 📢 Nous recherchons actuellement un Monteur / Dépanneur H/F pour renforcer notre équipe de Saumur ! Sous la responsabilité de votre Responsable d’Affaires, vos missions seront les suivantes : Réaliser le montage et la mise en service des installations qui vous sont confiées. Réaliser la maintenance préventive et curative des installations. Diagnostiguer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. Effectuer les règlages et contrôles de bon fonctionnement. Assurer le suivi technique des intervention et rédiger les comptes rendus. Participer au chiffrage des temps de réalisation et suivre son planning. Respecter les normes de sécurité et les règlementations en vigueur. Représenter l'entreprise auprès des clients et participer à sa bonne image. Au quotidien vous pourrez vous appuyer sur une équipe formée et soudée, dans laquelle entraide et service font parties de notre ADN ! Cette description prend en compte les principales missions, elle n'est pas limitative. A l'aise avec les nouvelles technologies utiles pour la gestion des contrats et du reporting de vos activités (GMAO, devis, ...), vous êtes également force de proposition et amenez des solutions d'amélioration. Au-delà de la maîtrise technique, la sécurité, l'esprit de service et l'excellence opérationnelle sont essentiels pour mener à bien votre mission chez UBBAK ! Type de contrat : C.D.I. Rémunération : Selon profil Localisation : 49

De formation type Bac Pro à BTS de maintenance technique (Cursus Froid) vous avez une expérience significative de 3 ans minimum sur le même type de poste. Dans l'idéal vous êtes titulaire des habilitations suivantes : Habilitation Electrique BT, CACES Nacelle, Capacité Froid. Dans le cas contraire nous pouvons vous former !
Ort : 49400 Saumur, France
Mind. erforderliche Ausbildung : Abitur

MENARD/RESPPAIE/FR--129447 - Responsable Paie F/H

Thu, 16 Jul 2026 22:11:37 Z

Beruf : PERSONAL/Leiter Zahlungswesen
Vertragsart : Unbefristeter Arbeitsvertrag
Beschreibung der Stelle :
Acteur incontournable de la reconnaissance, l'amélioration et la dépollution des sols, Menard développe des solutions de fondation basées sur les technologies d'amélioration et de renforcement des sols. Les traitements mis en œuvre permettent l'économie des fondations profondes traditionnellement utilisées pour porter les ouvrages de surface Nous recherchons un(e) Responsable Paie basé sur notre site d'Orsay. Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous prenez la responsabilité du pôle paie et administration du personnel. Vous intervenez dans un environnement multi-entités et multi-conventions (Travaux Publics), avec des enjeux de structuration et d’amélioration continue des pratiques paie. Missions principales 1. Pilotage global de la fonction paie · Superviser un périmètre multi-entités (France, expatriés, entités associées) · Garantir la production mensuelle de la paie de bout en bout (collecte, contrôle, validation, paiement) · Assurer la fiabilité, la cohérence et la traçabilité des données paie · Assurer les déclarations sociales (DSN, charges, caisses spécifiques type CNETP) · Mettre en place et suivre des indicateurs de performance paie · Garantir la conformité légale et conventionnelle (veille sociale) · Piloter les relations avec les organismes sociaux 2. Management et animation de l’équipe paie · Encadrer et accompagner les équipes paie et exploitation · Mettre en place des rituels d’animation · Développer les compétences techniques 3. Expertise technique paie & environnement TP · Être le référent technique sur les sujets complexes : o IJSS, subrogation o CNETP (caisse des congés payés TP) o Prévoyance / mutuelle o Intéressement/participation o Gestion des plans d’épargne groupe · Gérer les cas complexes (expatriation, régularisations, STC…) · Sécuriser les pratiques paie en lien avec les spécificités MENARD 4. Transformation & projets SIRH / digital paie · Piloter ou contribuer aux projets d’évolution des outils paie, pointages et reporting · Participer aux projets groupe · Prendre part à la simplification et l’harmonisation des règles de paie 5. Pilotage de la donnée sociale & reporting · Produire et analyser les indicateurs sociaux · Produire des études et simulations selon les besoins de l’activité · Assurer le reporting social · Répondre aux audits et demandes groupe

Votre profil - Formation supérieure en paie, ressources humaines ou gestion (Bac +3 minimum). - Expérience confirmée d’au moins 15 ans en gestion de la paie. - Expérience significative en management d’une équipe paie. - Bonne connaissance des environnements multi-sociétés, idéalement dans le secteur du BTP. Vos compétences - Maîtrise complète du processus de paie, de l’établissement des bulletins jusqu’aux déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc.). - Excellente connaissance du droit social français et de la réglementation applicable. - Connaissance des spécificités liées à la paie des salariés expatriés. - Maîtrise du logiciel ADP Link. - Bonne maîtrise des outils SIRH et forte appétence pour les projets d’optimisation et de transformation des processus RH. - Rigueur, sens de l’organisation, esprit d’analyse et capacité à accompagner le changement.
Ort : Orsay
Mind. erforderliche Ausbildung : Master (5-jähriges Studium)

2026-129290 - Expert métier Paie F/H

Mon, 06 Jul 2026 09:00:50 Z

Beruf : PERSONAL/Leiter Zahlungswesen
Vertragsart : Unbefristeter Arbeitsvertrag
Beschreibung der Stelle :
Nouvelle opportunité : faire évoluer la fonction paie d’un pôle en pleine croissance ! Dans le cadre de la structuration d’un pôle dynamique et ambitieux, de près de 30 entreprises, VINCI Energies France Building Solutions IDF Fluides recrute son futur Expert Métier Paie F/H. Rattaché à la Directrice des Richesses Humaines, vous êtes le référent paie du pôle et aurez pour missions : Management : Vous encadrez et accompagnez un(e) gestionnaire paie, en assurant la qualité des livrables et la montée en compétences Pilotage de la paie de (2 sociétés dont une Holding) :Vous garantissez la fiabilité et la conformité de la paie en assurant la production de A à Z pour ces deux entités Vous sécurisez l’ensemble des déclarations sociales, notamment les DSN et les charges associées. Animation & Accompagnement de réseaux :Vous animez un réseau de gestionnaires paie : support expert, formation, montée en compétences : Vous accompagnez les sociétés au regard des obligations légales, conventionnelles et groupe sur différents volets : conformité de leurs pratiques sociales, dispositifs d’épargne salariale... Vous êtes l’interlocuteur privilégié du teneur de compte du Groupe pour le suivi des dispositifs PEG et PERCOL. Conformité & évolution des pratiques paieVous structurez et renforcez les pratiques : process, contrôles et audits paie Vous veillez au respect de la législation sociale, assurez une veille active intégrant les évolutions de la Convention Collective (CCN) ainsi que les règles Groupe, et en diffusez les impacts auprès des société Vous contribuez aux projets paie/GTA (HR Access, SAP) et aux évolutions d’outils

De formation Bac+2 à Bac+5 en RH, paie ou finance, vous justifiez d’une expérience confirmée (10 ans minimum) dans un poste similaire, idéalement en environnement multi-sociétés. Vous maîtrisez la législation sociale ainsi que les outils paie (HR Access, SAP, Excel). Vous êtes reconnu pour votre expertise technique, votre rigueur et votre capacité à structurer, faire évoluer et accompagner des interlocuteurs variés avec pédagogie. La connaissance du BTP est un vrai plus. Ce poste est ouvert aux personnes en situations de handicap (accompagnement dédié au sein du groupe).
Ort : 92000 Nanterre, France
Mind. erforderliche Ausbildung : 2-jähriges Studium

20260701 EQC VIC TECHPAI -129464 - Technicien·ne à la paie

Wed, 01 Jul 2026 20:54:04 Z

Beruf : PERSONAL/Leiter Zahlungswesen
Vertragsart : Permanent - full time
Beschreibung der Stelle :
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. En collaboration avec l'équipe administrative, voici les missions qui t'attendent en tant que Technicien·ne à la paie : Prendre en charge la procédure de paie hebdomadaire et bihebdomadaire ; Vérifier les feuilles de temps des employés ; Remplir, vérifier et envoyer les formulaires nécessaires au traitement de la paie au centre de services partagés ; Effectuer l’entrée de données dans le logiciel de paie ; Conformer les heures avec la convention collective ; Procéder aux embauches sur le site de la CCQ ; Produire les rapports CCQ mensuels ; EPréparer le paiement des DAS hebdomadaires et mensuels ; Mettre en place des outils et des procédures pour assurer la qualité de l’information et l’intégrité des données ; Accueillir les nouveaux employés et présenter nos politiques ; Compléter et faire le suivi du dossier des employés lors d’une nouvelle embauche ; Renseigner le personnel sur des questions relatives à la paie ; Effectuer toutes autres tâches connexes.

Tu es la personne que l'on recherche :    Être détenteur d’un diplôme collégial dans une discipline appropriée ; Posséder un minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente dans un poste similaire (atout) ; Connaissance approfondie du système SAP ; Connaissance approfondie d’Excel ; Connaissance du cycle complet de la paie ; Esprit analytique et rigueur ; Capacité à travailler de manière autonome et sous pression, sens des priorités et de l’organisation ; Grandes aptitudes pour les relations interpersonnelles et le service à la clientèle ; Faire preuve d’une grande discrétion
Ort : Victoriaville
Mind. erforderliche Ausbildung : Diploma of professional studies
Sprache / Level :
Französisch : B2 (Fortgeschrittene)