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Chef d'Equipe SLT (Signalisation Lumineuse Tricolore) F/H


Informations générales

Entité de rattachement

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

  

Référence

Chef d'Equipe SLT-107529  

E-mail du contact (mobilité interne)

romain.lepercq@citeos.com

Description du poste

Métier

REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS - Chef d'équipe

Intitulé du poste

Chef d'Equipe SLT (Signalisation Lumineuse Tricolore) F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Présentiel / télétravail ?

Sur site

Statut

Ouvrier

Description de la mission

📢 Rejoignez CITEOS Lyon, filiale du groupe Vinci Energies, une entreprise jeune et dynamique, dédiée à la transition écologique et solidaire des espaces publics de la Métropole de Lyon. 

Notre entreprise basée à Rillieux-La-Pape, d'une cinquantaine de personnes, réalise un chiffre d'affaires de 9 M€. 

Pour accompagner le développement de l'activité SLT et nos projets sur la métropole de Lyon (Lignes de tramways T6 & T9 / Voies Lyonnaises / Marchés SLT métropole), nous recherchons un(e) : 

Chef d'Equipe Signalisation Lumineuse Tricolore F/H

🚦En tant que Chef d’Équipe Électricien SLT, vous jouerez un rôle central dans l’exécution et la supervision des travaux liés à l’installation et à la maintenance des équipements de signalisation lumineuse tricolore (SLT). 

D'après les consignes du Responsable d'Affaires ou du Technicien d'Affaires, vous réaliserez vos missions dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Dans ce cadre, vous intervenez pour la bonne réalisation des travaux (liste non exhaustive) :

Technique :

  • Réaliser et vérifier les travaux de raccordement
  • Assurer les missions de création de carrefours à feux, de raccordement d'équipements SLT, de mise en provisoire de carrefours (travaux en aérien)
  • Effectuer les diagnostics des installations électriques
  • Analyser un défaut sur une armoire contrôleur et remettre en fonctionnement le carrefour 
  • Renseigner l'outil de maintenance (GMAO) 

 

Organisation et gestion des chantiers :

  • Préparer et suivre les travaux d'installation des réseaux électriques pour la SLT
  • Planifier les interventions en collaboration avec le Conducteur de travaux
  • Assurer l’approvisionnement en matériel et outils nécessaires au chantier
  • Remonter les documents administratifs liés au chantier

 

Encadrement d'équipe :

  • Encadrer et coordonner une équipe de monteur SLT sur le terrain
  • Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne application des normes en vigueur
  • Transmettre les savoir-faire techniques et motiver votre équipe pour atteindre les objectifs

 

Relation client :

Être l’interlocuteur principal sur site avec les parties prenantes (clients, partenaires) et gérer la coactivité sur le chantier

 

Des astreintes seront à prévoir dans le cadre du marché de maintenance des carrefours à feux de la métropole de Lyon. 

Profil

De formation CAP / BEP / BAC PRO ou BTS en électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire dans le secteur des Travaux Publics et plus particulièrement dans le domaine de la SLT. 

Si vous avez de bonnes connaissances en SLT, aimez travailler en extérieur, dans des conditions différentes chaque jour, aimez le travail manuel, pilotez votre équipe, alors ce métier est fait pour vous !

Posséder les habilitations électriques et le CACES Nacelle 1B serait un plus pour le poste. 

Vous savez vous adapter, être dynamique, autonome et rigoureux(se).

Vous avez le sens des responsabilités, de la prévention des accidents et savez faire preuves d'initiative. 

Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon sens du relationnel. 

Permis B exigé. 

Salaire MINIMUM conventionnel annuel (devise locale)

27044

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 3 ans

Continent / Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne Rhone-Alpes, RHONE (69)

Adresse & Ville

325 rue Maryse Bastié 69140 Rillieux-la-Pape

Suivi par

Responsable principal

Romain LEPERCQ