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Responsable Communication F/H


Informations générales

Entité de rattachement

Sixense, filiale de VINCI Construction, est un acteur de référence dans les domaines de la surveillance, l'ingénierie et la digitalisation au service des projets de construction et des infrastructures. Sixense s'appuie sur un réseau d'agences de proximité en France et de filiales internationales pour apporter son expertise en matière de conseil, technologies, services et gestion de données. Sixense prend ainsi le pouls des infrastructures, participe à la sécurisation de leur construction, de leur exploitation et l'optimisation de leur maintenance.

Sixense est présent dans 20 pays, emploie près de 750 collaborateurs au sein de ses différentes divisions et a réalisé un chiffre d'affaires de 106 millions d'euros en 2021.  

Référence

2024-102912  

E-mail du contact (mobilité interne)

jennie.barret@sixense-group.com

Description du poste

Métier

COMMUNICATION - Responsable communication

Intitulé du poste

Responsable Communication F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Présentiel / télétravail ?

Hybride (télétravail possible)

Statut

Ingénieur & Cadre

Description de la mission

Sixense Engineering œuvre chaque jour pour un monde plus durable. Organisé nationalement en 7 régions, Sixense Engineering est composée de 300 experts qui participent activement aux enjeux d'ingénierie de demain.

 

Nos pôles d'activité :

🏤 Structures existantes

🎐 Environnement / Acoustique

🌍 Géophysique

☢️ Nucléaire

🌀 Résilience climatique

 

  

Rattaché.e à la Directrice Générale, nous recrutons notre futur.e Reponsable de communication F/H.

  

Vos missions :

 

➡️  Support marketing et outils d’aide à la vente 

  • Définir et prioriser les besoins en outils et supports marketing et communication, en concertation avec les équipes et le management
  • Contribuer à la phase de rédaction des contenus sous la responsabilité de la Direction Marketing de Sixense Group et en concertation avec les experts concernés.
  • Piloter la production graphique des supports en collaboration avec les équipes de graphistes internes ou externes
  • Procéder aux mises à jour des supports lorsque cela est nécessaire.
     

➡️  Communication externe et interne 

  • Travailler en collaboration avec le service RH sur le développement de la stratégie de marque employeur de Sixense Engineering sur LinkedIn : diffusion des offres d’emploi, accompagnement des collaborateurs sur l’approche « employee advocacy » et contribuer au plan de communication interne.
  • Piloter la stratégie éditoriale de Sixense Engineering sur LinkedIn 
  • Produire et mettre à jour les continus sur le site internet
  • Assurer le pilotage intégral des événements concernant Sixense Engineering (interne et externe)
  • Participer au groupe de travail transverse consacré à la politique commune des objets publicitaires Sixense (goodies) et veiller à sa diffusion et son application au sein de Sixense Engineering.
  • Piloter et alimenter la médiathèque de Sixense Engineering
  • Suivre et partager des indicateurs de performance.


➡️ Projets transversaux de communication Sixense

  • Participer aux projets communs de la communauté de communication de Sixense (7 personnes), jouer un rôle moteur au sein de l’équipe et contribuer activement au processus d’amélioration continue en lien avec les projets de communication chez Sixense.
  • Recenser à un rythme régulier (ex : trimestriel) les temps forts de Sixense Engineering (projets emblématiques, nouvelles offres, initiatives) dans le but d’alimenter les rapports annuels du Groupe.

Profil

De niveau BAC +5 type école de commerce (ou de communication).

Une expérience professionnelle d’au moins 7 ans, essentiellement consacrée à des missions de communication et de marketing opérationnel (digital, outils d’aide à la vente, événementiel, communication interne, etc.).

 

Vos compétences :

 

💎 Leadership, capacité à piloter des projets transversaux multi-acteurs

 💎 Connaissance et maîtrise des outils et techniques du Marketing Digital

 💎 Excellente maîtrise de Microsoft Office (Excel, Powerpoint) ainsi que la connaissance et pratique de Sharepoint

 💎 Très bonne aptitudes rédactionnelles, avec une orthographe irréprochable

 💎 Créativité, sens esthétique et graphique

 💎 Rigueur personnelle et capacité de gestion de projets multiples

 💎 Sens de l’organisation et des priorités

 💎 Accompagner la montée en compétences et fidéliser les membres de l'équipe

 💎 Mettre en place les process de reporting adaptés aux types de décisions à prendre

 

Votre excellent relationnel, votre proactivité, réactivité et votre goût du travail en équipe, vous permettront de réaliser à bien vos futures missions.

 

💵 Rémunération envisagée : 42-47 K€.

Salaire MINIMUM conventionnel annuel (devise locale)

40000

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac +5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 5 ans

Continent / Pays

Localisation du poste

Europe, France, IdF, HAUTS-DE-SEINE (92)

Adresse & Ville

22 24 rue lavoisier nanterre

Suivi par

Responsable principal

Jennie BARRET