Informations générales
Entité de rattachement
VINCI Construction est l'un des principaux acteurs français de la construction d'infrastructures de transport et des aménagements urbains. Nos équipes réalisent et maintiennent des infrastructures de transport et interviennent dans l'aménagement de sites industriels, commerciaux et urbains. Grâce à son réseau industriel – production de granulats et de matériaux pour la route et les voies ferroviaires – VINCI Construction maîtrise sa chaîne d'approvisionnement.
Référence
Watelet Gen-113062
E-mail du contact (mobilité interne)
carla.goncalves@vinci-construction.com
Description du poste
Métier
RESSOURCES HUMAINES - Gestionnaire de paie
Intitulé du poste
Assistant(e) RH en alternance F/H
Type de contrat
Contrat d'alternance
Statut
Etudiant
Description de la mission
Vinci Construction – Division Route France (Anciennement Eurovia) recherche une assistante RH en alternance au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie.
Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l’entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains.
Notre Délégation : un réseau qui s’appuie sur plus de 30 agences travaux, 60 sites industriels (centrales d’enrobés et carrières), et sur le savoir-faire de 4 500 collaborateurs.
Missions : Tu seras rattaché(e) à l’agence Watelet Gennevilliers (92).
Sous la responsabilité de la Responsable Financière d’Agence et de la Gestionnaire de Paie, tu apprendras à gérer l’ensemble du suivi administratif du personnel, depuis la création des dossiers jusqu’au départ des salariés, en passant par la gestion des affiliations et le suivi d’activité.
Tes missions principales seront les suivantes :
- Participation à la préparation de la paie
- Suivi et gestion administrative des formations
- Gestion des entrées et sorties du personnel
- Suivi des éléments variables de paie
- Gestion des dossiers prévoyance
- Suivi des congés payés et des indemnisations (arrêts maladie, maternité, etc.)
- Organisation des visites médicales
- Traitement des notes de frais
- Élaboration des soldes de tout compte et des attestations Pôle emploi (ASSEDIC)
- Réponses aux questions des salariés concernant leur situation ou leur paie
Profil
Profil :
Tu souhaites intégrer un diplôme de niveau BTS ou Licence en paie ou en RH en alternance à la rentrée ?
Tu es rigoureux(se) et a un sens de la confidentialité très développé ? Tu es organisé(e) et à l’aise avec les outils bureautiques ?
Alors n’attends plus, ce poste est fait pour toi ! 😊
Poste basé à Gennevilliers (92).
Salaire MINIMUM conventionnel annuel (devise locale)
800
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Continent / Pays
Localisation du poste
Europe, France, IdF, HAUTS-DE-SEINE (92)
Adresse & Ville
Gennevilliers
Suivi par
Responsable principal
Carla GONCALVES