Informations générales
Entité de rattachement
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.
Référence
2025-118627
E-mail du contact (mobilité interne)
helene.schellhorn@omexom.com
Description du poste
Métier
REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS - Technicien chantier
Intitulé du poste
Technicien Commissioning et performance PV F/H
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Présentiel / télétravail ?
Hybride (télétravail possible)
Statut
Employé/Technicien/Agent de maîtrise
Description de la mission
Filiale spécialisée de VINCI Energies, Omexom RE Solar agit en tant qu’ensemblier pour offrir des solutions clés en main de construction et d’exploitation de centrales solaires au sol et flottantes, et de postes d’évacuation d’énergies renouvelables.
Actrice incontournable dans le secteur de la production d’énergie renouvelable, notre entreprise compte des femmes et hommes dotés d’une expertise technique et d’un savoir-faire historique, œuvrant sur des projets à forts enjeux environnementaux (agri PV, centrales flottantes) accompagnés d’une politique RSE engagée (préservation de l’environnement, recyclage des déchets, politique Sécurité, partage des profits etc).
Rejoindre notre entreprise c’est intégrer une organisation à taille humaine, agile et animée d’un véritable esprit entrepreneurial, offrant les forces et avantages d’un grand Groupe (réactivité, flexibilité, mobilité, participation à la stratégie de l’entreprise).
Dans le cadre de notre fort développement, l’activité Photovoltaïque souhaite renforcer son équipe par l’intégration d'un(e) Technicien Commissionning et Performance PV.
Rattaché(e) au Responsable Construction et Performance, vous intervenez à différentes étapes du cycle de vie d’un projet photovoltaïque :
Le Technicien Commissioning PV intervient à différentes étapes du cycle de vie d’un projet photovoltaïque :
1. Phase de réalisation
· Réalisation d’interventions sur site selon un ordre de mission défini par le responsable Performance :
- Soutien projet pour la vérification de la conformité d’exécution lors des points d’arrêts qualité
- Soutien au Respo. Performance pour la réalisation de vérifications pré-commissioning
· Mise en place de fiche méthode chantier en collaboration avec les équipes projet
· Rapport détaillé et partage/échange sur remontées chantier auprès du service C&P et BE
2. Phase de mise en service
· Appui au Responsable Performance pour les opérations de mise en service
3. Phase de garantie (entre PAC et FAC)
· En collaboration avec le Responsable Performance, étude préalable et intervention sur site pour des appels en garantie.
Sur les différentes étapes, le technicien/ne devra être en capacité :
· D’appliquer rigoureuse des méthodologies de travail sur chantier.
· D’appréhender et respect des enjeux sécurité et qualité.
De rédiger de comptes rendus détaillés sur les tâches effectuées et les éventuelles problématiques rencontrées.
· Participer aux Factory Acceptance Tests en accompagnement du Responsable Performance PV : comprendre les objectifs, identifier les points critiques de contrôle.
· Réaliser des visites de site ponctuelles pour résoudre des problématiques techniques, validés des points d’arrêt qualité et effectuer des vérifications pré-commissioning.
· Fournir une assistance à distance sur des sujets techniques spécifiques liés au chantier.
Déplacements en France à prévoir
Profil
Les compétences clés :
- Electricien de formation et de métier
- Habilitations électriques B2V (à minima), « BE Essais »
- Lecture et compréhension de plan électrique et capacité d’identifier les modifications opérées.
- Capacité à retranscrire / détailler une intervention dans un rapport
-
Les expériences et connaissances clés :
- Expériences variées en essais /dépannage sur du câblage de coffret
- Connaissances sur les protocoles de communication
- Connaissances sur les essais électriques standards (isolement câble par exemple)
- Notions sur les relais de protection numérique (un plus)
Les aptitudes supplémentaires :
Suivi administratif rigoureux et sens de l’organisation
Rigueur dans la préparation des interventions, dans le suivi de la procédure d’intervention et dans le compte-rendu. Assurer l’archivage structuré des documents en fonction du process établi, et réaliser un pointage précis des heures.
Maîtrise des outils bureautiques : Utilisation avancée de la suite Microsoft Office, en particulier Excel
Mobilité : Titulaire du permis de conduire B, permettant une autonomie dans les déplacements professionnels.
Qualités personnelles : de nature calme, curiosité, envie d’apprendre, écoute, esprit critique, autonomie dans l’exécution.
Salaire MINIMUM conventionnel annuel (devise locale)
35000
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac +3
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Continent / Pays
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, HERAULT (34)
Adresse & Ville
195, rue Alfred Sauvy 34470 PÉROLS
Suivi par
Responsable principal
Hélène SCHELLHORN