Informations générales
Entité de rattachement
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.
2023 : 19,3 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 97 000 collaborateurs // 2000 entreprises // 61 pays www.vinci-energies.com
Référence
Responsable d'affaires-102469
E-mail du contact (mobilité interne)
tiffany.saugnac@vinci-facilities.com
Description du poste
Métier
CONDUITE D'AFFAIRES - Responsable d'affaires
Intitulé du poste
Responsable d'affaires F/H
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Présentiel / télétravail ?
Sur site
Statut
Ingénieur & Cadre
Description de la mission
Pourquoi cette opportunité de poste est unique ?
- Une politique de rémunération attractive avec de nombreux avantages (voir ci-dessous pour plus de détails)
- Un rôle central dans la gestion du portefeuille d’une de nos organisations
- Une équipe à taille humaine dans laquelle vous serez autonome
Profil
Votre quotidien chez nous
Et si vous rejoigniez VINCI Facilities ?
La mission de votre futur job ? Être en charge de la gestion d'un portefeuille d'affaires dans le domaine de la Maintenance CVC & Multisites.
Vous définirez et proposerez le plan stratégique de votre portefeuille d’affaires à votre chef d’entreprise, pour cela, vous aurez en charge :
•La gestion financière des Affaires
•Garant CA / RSA des affaires
•Suivi et gestion des heures
•Suivi et gestion des impayés
•Le développement commercial de votre périmètre
•Gestion de la relation et de la satisfaction client
•Garant du respect des engagement contractuels
•Le Management de votre équipe (managers opérationnels, techniciens de maintenance, …)
•Gestion des EIM
•Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC)
•Définition des besoins et participation aux recrutements
•Prise en compte de la QVT de votre équipe
• Le Management opérationnel de notre démarche de Qualité, de Sécurité et d’Environnement
•Garant de l’esprit de service auprès de son équipe
•Garant de la sécurité : Actions de prévention, présence terrain, …
•Prise en compte des impacts environnementaux de nos contrats et porteur d’une démarche de décarbonation de l’activité de nos clients.
Salaire MINIMUM conventionnel annuel (devise locale)
42000
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac +5
Niveau d'expérience min. requis
Supérieur à 3 ans
Continent / Pays
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne Rhone-Alpes, ISERE (38)
Adresse & Ville
grenoble
Suivi par
Responsable principal
Tiffany SAUGNAC