Entité de rattachement
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.
2023 : 19,3 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 97 000 collaborateurs // 2000 entreprises // 61 pays www.vinci-energies.com
Référence
2024-100796
VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 16,7 Milliards d'euros de CA, avec 90 061 collaborateurs présents dans 57 pays.
VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement …
Au sein de la Direction Growth & Deployment vous intégrerez l’équipe en charge du déploiement de nouvelles solutions IT et de processus pour les entreprises du Groupe VINCI Energies.
Vous travaillerez sur diverses thématiques portant sur l’infrastructure d’entreprise notamment:
• Cybersécurité
• Outil de gestion du parc informatique et réseau
• Migration des serveurs bureautiques vers les solutions cloud (ex: Sharepoint)
Vos missions principales:
1. Pilotage des projets de déploiement IT :
• Définir la gouvernance et le planning des projets en collaboration avec les experts techniques.
• Suivre et animer les réunions de projet, tout en assurant le reporting auprès du management.
• Implémenter la stratégie de déploiement et de conduite du changement pour chaque projet (organisation d’ateliers dédiés) consolidée au travers d’un kit
2. Coordination et communication :
Assurer la coordination avec les relais IT en France et à l’international (animation de communauté).
3. Amélioration continue des processus internes :
Mettre à jour les livrables et industrialiser les processus.