Informations générales
Entité de rattachement
VINCI Construction France, filiale du Groupe VINCI et leader français du BTP, met au service de ses clients publics et privés, son excellence opérationnelle, ses savoir-faire d'entreprise générale et d'ensemblier, les ressources de ses 360 implantations réparties sur tout le territoire et le professionnalisme de ses 20 000 collaborateurs pour concevoir, financer, réaliser et exploiter tout projet de construction.
VINCI Construction France intervient dans tous les métiers du bâtiment, du génie-civil, des réseaux, des métiers de spécialités et du développement immobilier.
Référence
2024-92362
Ranking
8
E-mail du contact (mobilité interne)
elodie.rabille@vinci-construction.fr
Description du poste
Métier
RESSOURCES HUMAINES - Responsable paie
Intitulé du poste
Chargé de projet paie F/H
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Statut
Ingénieur & Cadre
Description de la mission
Le service SIRH-Paie, au sein de la Direction des Ressources Humaines, recherche son / sa futur.e Expert.e Paie.
Vous intégrerez l’équipe projet de VINCI Construction dédiée à la transition vers le nouveau logiciel de paie.
Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au Chef de Projet SIRH.
Vos missions, au sein de l’équipe Projet, seront les suivantes :
· Centraliser les besoins fonctionnels de nos différentes Sociétés
· Valider les règles métiers
· Préparer et participer aux ateliers de spécifications avec l’intégrateur
· Relire et valider les documents de conceptions fonctionnelles
· Participer aux tests des recettes fonctionnelles
· Accompagner les déploiements (formation, communication et assistance)
· Assurer l’interface avec les responsables Paie en région de la division Bâtiment et Génie Civil de VINCI Construction.
Profil
Diplômé(e) d’une formation en Ressources Humaines, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la paie. Au cours de cette expérience, vous avez pu développer une forte expertise dans ce domaine et notamment dans le secteur du BTP.
Vous avez une réelle appétence pour la gestion de projet et les outils SIRH.
Vous avez l’esprit d’équipe et vous savez vous montrer à l’écoute de vos interlocuteurs. De plus, vous faites preuve d’un très bon esprit de synthèse.
De nature organisée, réactive et rigoureuse, vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités relationnelles.
Maitrise du logiciel SAP souhaitée.
Salaire MINIMUM conventionnel annuel (devise locale)
40000
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac +5
Niveau d'expérience min. requis
Supérieur à 5 ans
Continent / Pays
Localisation du poste
Europe, France, IdF, HAUTS-DE-SEINE (92)
Adresse & Ville
1973 Bd de la Défense, 92000 Nanterre, France
Suivi par
Responsable principal
Emilie HATTE