Informations générales
Entité de rattachement
VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains. VINCI Construction s'appuie sur un réseau d'entreprises de proximité, des réseaux de spécialité et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures. Présentes dans plus de 100 pays, ses 1 300 entreprises emploient plus de 119 000 collaborateurs et ont réalisé un chiffre d'affaires de 31,5 milliards d'euros
Référence
2025-119963
Ranking
9
E-mail du contact (mobilité interne)
ludivine.antoine@sf-group.com
Description du poste
Métier
RESSOURCES HUMAINES - Autres
Intitulé du poste
HR Analyst F/H
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Présentiel / télétravail ?
Hybride (télétravail possible)
Statut
Ingénieur & Cadre
Description de la mission
Au sein de la Direction des Ressources Humaines de SOLETANCHE FREYSSINET, nous recherchons un(e) HR Analyst pour rejoindre notre équipe.
Vous jouerez un rôle essentiel dans l'analyse et la valorisation des données sociales pour accompagner la stratégie RH.
A ce titre, vos principales missions seront :
- Reporting sur les données sociales : collecte, analyse et synthèse des données sociales
- Enquête et études statistiques : Reporting mensuel, études spécifiques et remplir les obligations légales
- Conseil RH : proposer des analyses de chiffres, études et statistiques permettant d’améliorer la gestion des ressources humaines par la DRH
- Veille sociale & réglementaire : évolutions légales et réglementaires des reportings et analyses obligatoires
- Animation du réseau de correspondants RH internationaux
- Mise en place & suivi de nouveaux documents sur Power BI
Profil
Diplômé(e) dans Bac+5 en Contrôle de Gestion ou Contrôle de Gestion Sociale ou en RH avec spécialisation en Contrôle de Gestion Sociale, vous justifier d'une première expérience de minimum 4 à 5 ans en Contrôle de Gestion Sociale.
La maîtrise de l'anglais (oral et écrit) est indispensable pour ce poste. La pratique de l'espagnol est un plus.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et gérer différents niveaux d'interlocuteurs, votre rigueur et votre autonomie.
Vous maîtrisez les outils informatiques, tels que Excel (niveau avancé), Powerpoint.
Vous avez une bonne connaissance de Power BI. La maîtrise de CITRIX serait un atout supplémentaire.
Salaire MINIMUM conventionnel annuel (devise locale)
0
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac +5
Niveau d'expérience min. requis
Supérieur à 3 ans
Continent / Pays
Localisation du poste
Europe, France, IdF, HAUTS-DE-SEINE (92)
Adresse & Ville
280 AVENUE NAPOLEON BONAPARTE
Suivi par
Responsable principal
Ludivine ANTOINE