Informations générales
Entité de rattachement
Au sein des métiers Réseaux France de VINCI Construction, ETF conçoit, construit et entretient chaque jour les infrastructures ferroviaires nationales, urbaines et privées en France et à travers le monde. Partenaire de vos transports, notre mission est de développer une mobilité ferroviaire sûre, rapide et durable au service des Hommes et des territoires.
ETF, c'est 2 500 collaborateurs qui s'engagent à respecter nos valeurs : prévention, performance responsable, innovation, esprit d'entrepreneur, satisfaction client, esprit d'équipe et qui s'engagent à avancer ensemble.
Référence
DR SUD/CAT-102780
E-mail du contact (mobilité interne)
leslie.binda@inci-construction.com
Description du poste
Métier
MATERIEL / LOGISTIQUE - Chef d'atelier / dépôt
Intitulé du poste
Chef d'atelier / dépôt F/H
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Présentiel / télétravail ?
Sur site
Statut
Employé/Technicien/Agent de maîtrise
Description de la mission
ETF recherche pour rejoindre l'Activité Caténaires & Energies, un Chef d'Atelier.
Sous l'autorité d'un Responsable Matériel, vos principales missions seront les suivantes :
- Rédiger et suivre les rapports sur les interventions de maintenance, les inspections et les résolutions de problèmes techniques
- Analyser et suivre les coûts de maintenance
- Assurer le suivi de l'état de l'équipement caténaires
- Garantir le support technique du matériel.
- Contribuer à la planification stratégique pour optimiser la performance de la caténaire
- Planifier le travail et les interventions
- Superviser et coordonner une équipe
- Assurer le suivi de l'état du matériel de parc
- Gérer et suivre les stocks matériels
- Connaître les techniques et équipements de l'atelier, pour apporter une assistance technique et améliorer la gestion de production
- Informer et former aux règles de sécurité et aux méthodes qualité
- Communiquer avec facilité dans l'atelier et avec les autres services de l'entreprise
Informations complémentaires :
- Poste essentiellement basé à Bordeaux et ses alentours
- Déplacements à prévoir
Profil
COMPETENCES REQUISES :
- Capacité à encadrer et animer une équipe de production
- Capacité à impulser une dynamique d'équipe et développer la motivation des collaborateurs
- Organisation et planification du travail des équipes
- Capacité à évaluer les performances, les potentiels et assurer la formation
- Gestion des priorités
- Résolution des conflits ou problèmes relationnels
- Connaissance des caractéristiques des matières premières
Maîtriser les applications utilisées en production et gestion de production - Analyse des données, les ressources, les contraintes, les coûts
- Organisation du travail et ajuster le flux de production pour atteindre les objectifs
- Suivi de la production, anticiper les problèmes, les dysfonctionnements.
Maïtrise des techniques et équipements de l'atelier, pour apporter une assistance technique et améliorer la gestion de production - Capacité à Informer et former aux règles de sécurité et aux méthodes qualité
COMPETENCES TRANSVERSALES REQUISES /
- S'adapter aux évolutions : produits, technologies, formes d'organisation du travail
- Organiser son travail avec rigueur et gérer les priorités
- Analyser et synthétiser des données multiples
- Résoudre des problèmes variés, techniques, organisationnels, proposer des améliorations
- Connaître et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité
VOTRE PARCOURS PROFESSIONNELS
- Vous disposez d'une expérience significative de la production
- Idéalement, vous avez une expérience réussie dans le domaine ferroviaire, en caténaire.
- Vous comprenez et savez anticiper les problèmes quotidiens, ajuster la gestion de production et être crédible auprès de son équipe.
- Vous avez effectué une formation de niveau IV ou III : Bac pro, BTS
Salaire MINIMUM conventionnel annuel (devise locale)
31127
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Supérieur à 3 ans
Continent / Pays
Localisation du poste
Europe, France, Nouvelle Aquitaine, GIRONDE (33)
Adresse & Ville
Bordeaux, France
Suivi par
Responsable principal
Leslie BINDA FINKELSTEIN