Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque talent mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence. 

En collaboration avec l'équipe industrie, voici les missions qui t'attendent en tant qu'Opérateur·rice d'usine d'asphalte: 

Sous la responsabilité du contremaître industrie, le titulaire du poste aura pour fonction principale l’opération d’une usine d’asphalte. Plus spécifiquement, il devra :

1. Assurer la production des différents mélanges d’enrobés via les logiciels informatiques, selon les spécifications de qualité et les besoins des clients ;


2. Effectuer, en collaboration avec l’équipe, les réparations et l’entretien nécessaires au bon fonctionnement de l’usine ;


3. Identifier les problèmes mécaniques et les causes de bris et en faire la réparation ;


4. Procéder aux commandes de matériaux ;


5. S’assurer de respecter les délais, les quantités, les procédures et la planification d’entretien ;


6. Effectuer des tâches administratives : IGNIS, SST, rapport d’entretien quotidien/hebdomadaire ;


7. S’assurer de l’application et du respect des politiques de santé et sécurité au travail.

Vous pourrez être amené à vous déplacer sur les différents sites de production dans le grand Montréal.

Fourchette salariale proposée : entre 29 et 34$/h

Tu es la personne que l'on recherche:  

• 
  

  Avoir un DEC ou diplôme équivalent en mécanique industrielle ;

  
  


• 
  

  Avoir minimum 5 ans d'expérience dans le domaine de la production d'enrobés bitumineux ;

  
  


• 
  

  Avoir de bonnes connaissances dans l'utilisation de différents systèmes informatiques ;

  
  


• Avoir de l'expérience en mécanique industrielle et soudure ;


• 
  

  Faire preuve de débrouillardise, de leadership et d’organisation ;

  
  


• 
  

  Avoir une facilité de communication ;

  
  


• Niveau de français avancé, lu et compris ;


• 
  

  Connaissance de l’anglais (Atout).

  
  

Tes futurs avantages sociaux:

• Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adaptés à tes besoins et ceux de ta famille ;


• Un service de Télémédecine pour une consultation rapide en tout temps;


• Devenir actionnaire grâce à notre programme d’achat d’actions aux conditions privilégiées ;


• Une fin de carrière paisible avec notre régime de retraite compétitif ;


• 60% de réduction sur plus de 30 activités organisées chaque année par notre Club Social ;


• Des rabais conséquents pour vos loisirs avec nos ententes corporatives (Achat ou location de véhicule, Apple, Strøm Spa, La Ronde, etc.)


• Des programmes de formation sur-mesure ;


• Remboursement des cotisations à une association professionnelle ;


• Un modèle de travail flexible pour les emplois compatibles;
  Stationnement gratuit.
   

VINCI Construction Canada Inc. et ses sociétés affiliées de l’Est du Canada appliquent un programme d’accès à l’égalité en emploi conformément à la Charte des droits et libertés de la personne du Québec. À ce titre, nous encourageons les candidatures de personnes issues des groupes visés par ce programme, notamment les femmes, les personnes autochtones, les personnes handicapées, les minorités visibles et les minorités ethniques.