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Responsable exploitation carrières F/H


Informations générales

Entité de rattachement

Partenaire des territoires, Eurovia (filiale de VINCI Construction) développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien d'infrastructure de transport et d'aménagements urbains. Avec nos agences partout en France, nous répondons à des défis clés pour les territoires et leurs habitants : meilleur maillage territorial, rééquilibrage des flux, optimisation des circulations.  

Référence

RESPEX-TRMC-113906  

Ranking

NA

E-mail du contact (mobilité interne)

maxime.hennart-brehon@vinci-construction.com

Description du poste

Métier

CARRIERE / MATERIAUX / INDUSTRIE - Responsable exploitation carrières

Intitulé du poste

Responsable exploitation carrières F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Présentiel / télétravail ?

Sur site

Statut

Ingénieur & Cadre

Description de la mission

Donnez du sens à votre métier en pilotant une activité industrielle ancrée dans les territoires.


Dans un environnement industriel exigeant, au contact des équipes, des clients et des territoires, vous portez les ambitions de performance, de sécurité et de développement durable de l’entreprise.
Responsable de plusieurs sites de production, vous êtes le garant du bon fonctionnement des carrières, du respect de la réglementation, et du pilotage économique, commercial et humain de votre périmètre.


 
🎯 Vos missions principales :



  • Prévention & sécurité : Définir et animer le plan d’actions RSE, animer la sécurité avec vos équipes, analyser les presque-accidents et identifier les besoins en formation et investissements.

  • Environnement & relations locales : Piloter les indicateurs environnementaux, préparer les commissions locales, représenter l’entreprise auprès des élus et riverains, travailler sur les sujets fonciers et réglementaires.

  • Production & exploitation : Organiser la production, gérer les plannings et les moyens, assurer la disponibilité du matériel, suivre les budgets et garantir la rentabilité.

  • Développement commercial : Suivre les marchés, organiser la prospection, définir la politique de prix, fidéliser les clients et gérer les litiges si besoin.

  • Management RH : Recruter, structurer et faire évoluer des équipes stables, proposer des formations, suivre les parcours individuels, encadrer jeunes embauchés, alternants et stagiaires.

Profil

Votre profil :



  • Formation Bac+5 (ingénieur généraliste, TP, géologie, production) ou Bac+2/3 avec solide expérience terrain (10 ans minimum).

  • Une première expérience réussie en conduite de travaux, en production industrielle ou en management d’exploitation.

  • Goût du terrain, sens de l’organisation, rigueur et autonomie.

  • Vous aimez travailler en proximité avec les équipes, tout en gardant une vision globale et stratégique.

  • Vous disposez d’un excellent relationnel : collaborateurs, clients, élus, partenaires externes.

  • Une bonne connaissance des réglementations (ISO 9001/14001, OHSAS 18001, RSE, normes granulats…) est un plus.

Salaire MINIMUM conventionnel annuel (devise locale)

42000

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac +5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 3 ans

Continent / Pays

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, YONNE (89)

Adresse & Ville

Auxerre

Suivi par

Responsable principal

Maxime HENNART-BREHON